Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Außenanlagen und sorge für ein einladendes Erscheinungsbild.
- Unternehmen: Rosenhof – ein erfahrener Arbeitgeber in der Seniorenbetreuung.
- Vorteile: Strukturierte Einarbeitung, Verpflegungsbenefits und Berufskleidung inklusive Reinigung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und gestalte das Wohlbefinden unserer Bewohner.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Gartenbau und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Rosenhof – das ist individuelles Wohlfühlen für Mitarbeitende und Bewohner! Mit unseren 11 Seniorenwohnanlagen in ganz Deutschland sind wir seit über 50 Jahren eine feste Größe in der erstklassigen Seniorenbetreuung und ein für die Zukunft solide aufgestellter Arbeitgeber. Wir sind mehr als eine Senioren- bzw. Pflegeeinrichtung: Entdecken Sie unsere bunte Rosenhof-Erlebniswelt mit liebenswerten Bewohnern und aufgeschlossenen, herzlichen Kolleginnen und Kollegen! Rosenhof bietet seinen Bewohnern ein selbstbestimmtes Leben in Geborgenheit und mit Niveau - und Ihnen ein ausgezeichnetes berufliches Zuhause.
Werden Sie Teil unseres starken Teams und sorgen für eine repräsentative Außenanlage im Rosenhof Bad Kissingen als Gärtner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, die Position ist zeitlich befristet.
Unsere Hitliste für Sie:
- Ein guter Start durch eine strukturierte und sorgfältige Einarbeitung
- Verpflegungsbenefits
- Berufskleidung inklusive Reinigung und Verpflegung
- Verlässliche Dienstplanung, mit der Sie auch langfristig planen können und bei der wir Ihre Wünsche berücksichtigen
Hier stimmen Sie in den Refrain ein:
- Sicherung eines repräsentativen Erscheinungsbildes der gesamten Außenanlage
- Instandhaltung der Grünflächen
- Übernahme von Hausmeisteraufgaben
Das sind Ihre Klassiker:
- Berufserfahrung in diesem Bereich
- Teamfähigkeit und Organisationsgeschick
- Kenntnisse in der Betreuung von parkähnlichen Anlagen
- PKW-Führerschein von Vorteil
Vergütung: nach Vereinbarung
Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit
zu besetzen: befristet, ab sofort oder nach Vereinbarung
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Die Verarbeitung Ihrer Daten erfolgt entsprechend unserer Datenschutzerklärung abrufbar unter rosenhof.de/datenschutz.
Gärtner (m/w/d), in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: Rosenhof Seniorenwohnanlagen
Rosenhof ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine strukturierte Einarbeitung und verlässliche Dienstplanung bietet, sondern auch ein herzliches und unterstützendes Arbeitsumfeld in Bad Kissingen schafft. Mit attraktiven Verpflegungsbenefits und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sind wir stolz darauf, ein Teil der Lebensqualität unserer Bewohner zu sein und gleichzeitig unseren Mitarbeitenden ein erfüllendes berufliches Zuhause zu bieten.
Kontaktdaten:
Rosenhof Seniorenwohnanlagen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gärtner (m/w/d), in Voll- oder Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gärtner interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche die Rosenhof-Website und informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits bei Rosenhof arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen, der dir bei deiner Bewerbung hilft.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Gärtners bei Rosenhof und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze die Vorteile der Online-Bewerbung! Lade deine Bewerbung direkt über die Rosenhof-Website hoch. Achte darauf, dass alles gut strukturiert ist und alle wichtigen Informationen enthält. So zeigst du, dass du organisiert bist und die Anforderungen ernst nimmst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gärtner (m/w/d), in Voll- oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du Gärtner werden möchtest und was dich an der Arbeit im Rosenhof begeistert.
Struktur ist alles!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für unser Team bist!
Sei präzise!:Gib konkrete Beispiele für deine Berufserfahrung und Fähigkeiten. Wenn du schon in der Pflege oder im Gartenbau gearbeitet hast, erzähl uns von deinen Aufgaben und Erfolgen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Bewerbung über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website hochzuladen! Achte darauf, dass du alle Dokumente in einer Datei zusammenfasst und im richtigen Format (PDF oder JPG) einreichst. So wird alles einfacher für uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rosenhof Seniorenwohnanlagen vorbereitet
✨Informiere dich über Rosenhof
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website von Rosenhof an und informiere dich über ihre Philosophie und die verschiedenen Seniorenwohnanlagen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung als Gärtner, in denen du Teamarbeit oder Organisationsgeschick unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Kleidung und Auftreten
Kleide dich angemessen für das Interview. Auch wenn es um eine Gärtnerposition geht, ist ein gepflegtes Erscheinungsbild wichtig. Zeige, dass du die Position ernst nimmst und bereit bist, dich im Team einzubringen.
✨Fragen zur Einarbeitung
Frag während des Interviews nach der Einarbeitung und den Verpflegungsbenefits. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und die Rahmenbedingungen für deine Arbeit wertschätzt.
