Exam. Altenpfleger / Pflegefachkraft (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']
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Exam. Altenpfleger / Pflegefachkraft (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']

Exam. Altenpfleger / Pflegefachkraft (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']

Köln Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere den Pflegeprozess und sorge für ein sicheres Umfeld für pflegebedürftige Personen.
  • Arbeitgeber: Seniorenzentrum Rosenpark in Köln bietet ein unterstützendes und respektvolles Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Mitarbeitervorteile warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines bunten Teams, das Vielfalt schätzt und gute Pflege mit Herz bietet.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder Altenpfleger/in erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir fördern deine berufliche Weiterentwicklung mit vielen Fortbildungsangeboten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Im Seniorenzentrum Rosenpark in Köln leben die Menschen in ihren eigenen Wohnungen oder auch im stationären Wohnbereich. Mit dem Team Rosenpark bilden wir die Stütze des täglichen Lebens, damit das selbst bestimmte Leben möglich bleibt. Das beginnt mit der freundlichen morgendlichen Begrüßung, über Speisenversorgung z. B. in unserer Cafeteria, Veranstaltungen, Betreuung und natürlich auch pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten - entweder im ambulanten Pflegedienst Rosenpark Care oder unserer stationären Pflege Rosenpark Home.

Die menschlichen Werte sind uns sehr wichtig, deshalb ist für uns die "Pflege Charta" - Pflegezeit ist Lebenszeit maßgeblich und unser Team bunt, deshalb haben wir die "Charta der Vielfalt" für Diversity in der Arbeitswelt unterzeichnet und gehen in Köln beim CSD mit.

Zur Verstärkung unseres Teams für unseren Standort in Köln suchen wir in Vollzeit oder Teilzeit: exam. Altenpfleger/ Pflegefachkraft (w/m/d)

Ihre Aufgaben

  • Als Pflegefachkraft bringst Du die Professionen zusammen und koordinierst den Pflegeprozess zum Wohle der pflegebedürftigen Person.
  • Du trägst gern Verantwortung und bist ein Teamplayer.
  • Natürlich ist Dokumentation wichtig - wir liefern die erleichternden Bedingungen mit SIS und EDV - damit Du gut arbeiten kannst.
  • Mit Deinem Engagement und Weitblick sorgst Du für ein sicheres und angenehmes Umfeld für die pflegebedürftigen Personen.
  • Die pflegebedürftigen Menschen sollen sich hier wohl und umsorgt fühlen, auch bei ihrem letzten Gang - dafür bringst Du Dich mit Deiner Empathie ein.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflegefachkraft.
  • Wir sind stolz auf unseren Beruf und wollten Gute Pflege mit Qualität, dafür stehen wir gemeinsam ein!
  • Deine Empathie bringst Du in unser Team mit ein, für ein respektvolles Miteinander in unserer vielfältigen Welt.
  • Unsere Werte - Vertrauen, Initiative und Verantwortung - sind auch Dir wichtig.

Wir bieten

  • 5-Tage-Woche.
  • 2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.
  • VL und Brauchtumstage.
  • Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto.
  • Attraktive Vergütung in einem fairen Gehaltsgefüge mit Zulagen nach TVöD.
  • Gratifikationen und Lohnoptimierung.
  • Zulagen für Zusatzaufgaben und Qualifikationen.
  • Stationäre oder ambulante Pflege - bei uns hast Du die Wahl zwischen den Bereichen, damit Du dich gezielt entscheiden kannst.
  • Prämie "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" und Gutscheinaktionen.
  • Mitarbeiterrabatte und Mitarbeiterevent.
  • Wir fördern die berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Karriereförderung.
  • Viele Fort- und Weiterbildungsangebote, unterstützt durch Pflegecampus.
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Arbeitsumfeld.
  • Arbeitssicherheit ist uns wichtig.

Information und Bewerbung gern per E-Mail, Post oder auch persönlich.

Exam. Altenpfleger / Pflegefachkraft (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\'] Arbeitgeber: ROSENPARK Seniorenhaus Köln

Das Seniorenzentrum Rosenpark in Köln ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein respektvolles und vielfältiges Arbeitsumfeld fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten sorgt das Team dafür, dass jeder Mitarbeiter die Chance hat, sich zu entfalten und seine Fähigkeiten einzubringen. Zudem schätzen wir die menschlichen Werte und die Gemeinschaft, die unser tägliches Miteinander prägen, was uns zu einem attraktiven Ort für engagierte Pflegefachkräfte macht.
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Kontaktperson:

ROSENPARK Seniorenhaus Köln HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Exam. Altenpfleger / Pflegefachkraft (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Seniorenzentrums Rosenpark. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Empathie und Teamarbeit verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Pflege und deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Stelle und dem Team zeigen. Frage nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die Werte der 'Charta der Vielfalt' im Alltag umsetzt.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, sowohl in der stationären als auch in der ambulanten Pflege zu arbeiten. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Vielseitigkeit zu betonen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Exam. Altenpfleger / Pflegefachkraft (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Vollzeit\', \'Teilzeit\']

Empathie
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Dokumentationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Pflegeprozesskoordination
Flexibilität
Engagement
Kenntnisse in der Altenpflege
Umgang mit pflegebedürftigen Personen
Respektvolles Miteinander
Initiative
Vertrautheit mit SIS und EDV

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Seniorenzentrum Rosenpark in Köln. Besuche ihre Website, um mehr über die Werte, das Team und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.

Lebenslauf und Anschreiben: Erstelle einen klaren und strukturierten Lebenslauf, der deine Ausbildung und relevante Erfahrungen hervorhebt. Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation und Empathie für die Pflege darstellst.

Dokumentation der Qualifikationen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Ausbildungsnachweise, Zertifikate und eventuell Empfehlungsschreiben bereithältst. Diese sollten deine Qualifikationen als exam. Altenpfleger oder Pflegefachkraft belegen.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung per E-Mail oder Post ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROSENPARK Seniorenhaus Köln vorbereitest

Bereite dich auf die Werte des Unternehmens vor

Informiere dich über die 'Pflege Charta' und die 'Charta der Vielfalt', die für das Seniorenzentrum Rosenpark wichtig sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.

Hebe deine Empathie hervor

Da Empathie eine zentrale Eigenschaft für die Pflege ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, die zeigen, wie du einfühlsam mit pflegebedürftigen Menschen umgegangen bist. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.

Sei bereit, Verantwortung zu übernehmen

Das Seniorenzentrum sucht Teamplayer, die Verantwortung tragen können. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du Verantwortung übernommen hast, sei es in der Pflege oder in anderen Bereichen.

Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsangeboten stellst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten zu erweitern und einen wertvollen Beitrag zum Team zu leisten.

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