Senior Controller (m/w/d) – D2C | FMCG | E-Commerce - Berlin

Senior Controller (m/w/d) – D2C | FMCG | E-Commerce - Berlin

Berlin Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle ein skalierbares Controlling-System und sorge für transparente Finanzentscheidungen.
  • Unternehmen: Rosental Organics GmbH – ein innovatives Team mit Fokus auf nachhaltige Transformation.
  • Vorteile: 28 Urlaubstage, flexibles Arbeiten, Lernbudget und attraktive Boni.
  • Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten und Zugang zu mentaler Gesundheitsförderung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte das Wachstum aktiv mit.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Controlling-Erfahrung, analytische Fähigkeiten und Hands-on Mentalität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Als Senior Controller bist du der Schlüssel, um Rosental finanziell auf das nächste Level zu bringen und unser Wachstum nachhaltig profitabel zu steuern. Du baust ein skalierbares Controlling-Framework auf, entwickelst klare Reportings und sorgst für volle Transparenz über Umsatz, Kosten, Cashflow und Inventory. Mit deinem Gespür für Zahlen, Prozessen und Business Impact stellst du sicher, dass jede Entscheidung datenbasiert getroffen wird – von Marketing-Spend über Produktprofitabilität bis hin zur Bestandsplanung.

Wenn du Controlling als strategischen Wachstumstreiber verstehst, Prozesse effizient aufsetzt und mit smarten Tools skalierst, bist du bei uns genau richtig!

Dein Ownership & Ziele:

  • Skalierbares Controlling-System: Du etablierst ein standardisiertes Reporting-Framework (P&L, Cashflow, KPIs), das jederzeit volle Transparenz liefert und Entscheidungen datenbasiert möglich macht.
  • Profitabilitätssteuerung: Du schaffst Klarheit über Margen pro Kanal, Produktgruppe und SKU – und sorgst dafür, dass Kostenstellen aktiv gemanagt und profitabel gesteuert werden.
  • Inventory & Working Capital Excellence: Du stellst Transparenz über Bestände, Retouren und Warenflüsse her, optimierst Inventory Turns und reduzierst Kapitalbindung nachhaltig.
  • Forecasts, die funktionieren: Du entwickelst rollierende Forecast-Modelle mit hoher Genauigkeit für Umsatz, Kosten, Cashflow & Inventory und verbesserst diese kontinuierlich.
  • Management-Enablement: Du machst Controlling zum Business Partner, befähigst unsere Department Heads mit relevanten KPIs und stellst sicher, dass Budgets und Maßnahmen datenbasiert gesteuert werden.
  • Prozesse & Automatisierung: Du baust BI- und ERP-Systeme aus, standardisierst Reportings und erhöhst den Automatisierungsgrad, damit Controlling lean, smart und skalierbar bleibt.

Zahlen in Stories verwandeln: Deine Reportings sind nicht nur Tabellen, sondern Entscheidungsgrundlagen, die jeder im Management versteht – klar, prägnant und auf den Punkt.

Business Partner auf Augenhöhe sein: Du challengst, sparrst und unterstützt unsere Heads, damit Budgets eingehalten und Ressourcen maximal wirksam eingesetzt werden.

Margenpotenziale heben: Du erkennst früh, wo Kosten aus dem Ruder laufen, und leitest Maßnahmen ein, die Profitabilität und Effizienz steigern.

Working Capital freisetzen: Durch smarte Analysen und Handlungsempfehlungen sorgst du dafür, dass Kapital nicht im Lager gebunden ist, sondern für Wachstum genutzt werden kann.

Planung smarter machen: Mit dir werden Forecasts kein Pflichtprogramm, sondern ein Tool, das unser Wachstum aktiv steuert – agil, verlässlich und nah am Business.

Dein Profil:

Wir suchen eine analytische und zukunftsorientierte Persönlichkeit, die Controlling als strategischen Wachstumstreiber versteht, komplexe Zahlen in klare Entscheidungen übersetzt und mit Weitblick sowie Business-Sense Strukturen schafft, die Profitabilität und Skalierung ermöglichen.

Deine Fähigkeiten:

  • Controlling-Architektur & Reporting: Du baust Strukturen, die Zahlen klar und verständlich machen – von P&L bis Cashflow – und stellst sicher, dass jedes Reporting auf den Punkt ist.
  • Business Partnering: Du kannst komplexe Finanzthemen so übersetzen, dass Department Heads smarte Entscheidungen treffen – als Challenger, Sparringspartner und Enabler.
  • Analytische Exzellenz: Deckungsbeiträge, ROI und Unit Economics sind Tools, mit denen du Profitabilität steuerst und Potenziale sichtbar machst.
  • Inventory-Verständnis: Du verstehst, wie Lager, Warenflüsse und Supply Chains funktionieren – und verknüpfst dieses Wissen mit Finance für maximale Transparenz.
  • Tech- & Tool-Kompetenz: Excel ist dein Handwerkszeug, BI-Tools wie Power BI oder Tableau nutzt du souverän und ERP-Systeme gehören zum Daily Business.
  • Hands-on Mentalität: Du bist nicht nur Zahlenprofi, sondern auch Macher – pragmatisch, detailstark und immer bereit, selbst anzupacken.

Controlling-Erfahrung mit Substanz: 3–5 Jahre Erfahrung im Controlling – idealerweise aus D2C, FMCG oder einem dynamischen Start-up – und weißt, wie man schnelles Wachstum profitabel steuert.

Reporting im Blut: Von P&L bis Cashflow – du hast Reportings und KPI-Dashboards aufgebaut, weiterentwickelt und als Steuerungsinstrument etabliert.

Stakeholder-Partner auf Augenhöhe: Du arbeitest eng mit Department Heads zusammen, hältst Kostenstellen im Blick und stimmst Budgets sowie Strategien direkt auf Business-Ziele ab.

Inventory & Supply Chain Verständnis: Du hast Erfahrung in der Analyse und Steuerung von Beständen, Warenflüssen und COGS und verbindest Supply Chain und Finance zu einem klaren Gesamtbild.

Tool-affin & tech-driven: Excel ist für dich Basics, BI-Tools wie Power BI oder Tableau nutzt du routiniert, und ERP-Setups (Shopify, Amazon, weclapp) sind für dich Daily Business.

Accounting-Basics: HGB beherrschst du sicher, IFRS ist ein Plus. Schnittstellenarbeit mit Finance ist für dich selbstverständlich.

Warum Rosental:

Arbeitsweise & Entwicklung:

  • Data-driven Entscheidungen: Wir treffen fundierte Entscheidungen auf Basis täglich gesammelter Daten.
  • Messbarer Erfolg: Mit OKRs machen wir Erfolge kontinuierlich messbar und sichtbar.
  • Teamspirit: Ein inspirierendes Powerteam von 60 Macher:innen, die sich gegenseitig antreiben und immer einen Schritt voraus sind.
  • Hybrides Arbeiten: Wir bieten Flexibilität, aber glauben auch an die Kraft des persönlichen Austauschs. Deshalb arbeiten wir hybrid und treffen uns mindestens zweimal pro Woche im Büro.
  • Leistung sichtbar machen: Attraktives Bonussystem zusätzlich zum festen Gehalt.
  • Lernbudget: Jährliches Budget für deine professionelle und persönliche Weiterentwicklung.

Work-Life-Balance & Benefits:

  • Urlaub: 28 Urlaubstage + bis zu 2 Extra-Tage möglich.
  • Feiertage: Baden-Württembergische Feiertage + Weltfrauentag.
  • Mentale Gesundheit: Zugang zu nilo.health für mentale Fitness und Prävention.
  • Mobilität: Jobrad und monatlicher Zuschuss zum Deutschlandticket.
  • Vorteile: Rosental-Rabatt und Urban Sports Club Discount.
  • Bezahlter Volunteering-Tag alle sechs Monate.

Über uns:

Wir sind Rosental – ein Kick-Ass-Team, in dem jeder Einzelne zählt und echten Impact hat. Unser Ziel ist es, dein Leben ganzheitlich zu transformieren – nicht mit oberflächlichen Änderungen, sondern mit tiefgreifenden und nachhaltigen Veränderungen. Mit unseren innovativen Produkten und Tools liefern wir dir mehr als nur Hautpflege – wir geben dir die Werkzeuge, um deine täglichen Rituale zu bereichern und dein Wohlbefinden zu steigern. Unsere Produkte kombinieren die besten natürlichen Inhaltsstoffe mit moderner Wissenschaft, um langfristige Veränderungen zu erzielen. Diese Transformation geht weit über Hautpflege hinaus – sie betrifft alle Aspekte deines Wohlbefindens und hilft dir, ein erfüllteres, glücklicheres und gesünderes Leben zu führen. Wir existieren, um dich mit Lösungen zu unterstützen, die wirklich wirken und nachhaltige Veränderungen schaffen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir Großes zu erreichen!

Bitte beachte, dass Bewerbungen ausschließlich über unser Online-Formular entgegen genommen werden können. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht bearbeitet werden. Zum Zwecke der besseren Lesbarkeit verwenden wir ausschließlich das generische Maskulinum. Es steht geschlechtsneutral für alle Geschlechter. Jedes Geschlecht und jede Geschlechtsidentität ist bei uns willkommen.

Senior Controller (m/w/d) – D2C | FMCG | E-Commerce - Berlin Arbeitgeber: Rosental Organics GmbH

Rosental Organics GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Teamkultur fördert und seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem attraktiven Bonussystem und einem jährlichen Lernbudget unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. In Berlin gelegen, profitieren die Angestellten von einer lebendigen Stadt mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance.

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Kontaktdaten:

Rosental Organics GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Controller (m/w/d) – D2C | FMCG | E-Commerce - Berlin erhalten könnten

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um aktiv nach Kontakten in der Branche zu suchen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle dich vor – manchmal ist ein persönlicher Kontakt der Schlüssel zum Erfolg!

Networking ist alles!

Nimm an Branchenevents oder Meetups teil, um Gleichgesinnte zu treffen. Das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Beziehungen oft mehr zählen als der Lebenslauf.

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten unterstreichen. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Interview selbstbewusst rüberkommst. Zeig, dass du die perfekte Wahl für die Position bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Online-Formular zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, den DISC Persönlichkeitstest zu machen – das hilft uns, dich besser kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Controller (m/w/d) – D2C | FMCG | E-Commerce - Berlin mit Bravour zu bestehen

Controlling-Architektur
Reporting
Business Partnering
Analytische Exzellenz
Inventory-Verständnis
Tech- & Tool-Kompetenz
Hands-on Mentalität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Position als Senior Controller zu vermitteln. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Zahlen sprechen lassen:Da du mit Zahlen arbeitest, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung konkrete Beispiele für deine Erfolge im Controlling nennst. Zeig uns, wie du durch deine Analysen und Reportings einen echten Unterschied gemacht hast – das wird uns beeindrucken!

Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und wie du uns unterstützen kannst.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Formular einzureichen! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle wichtigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rosental Organics GmbH vorbereitet

Verstehe die Zahlen

Als Senior Controller ist es wichtig, dass du die finanziellen Kennzahlen und deren Bedeutung verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, wie du mit KPIs gearbeitet hast und welche Entscheidungen du auf Basis von Daten getroffen hast.

Sei ein Business Partner

Zeige im Interview, dass du nicht nur Zahlen lieferst, sondern auch als Sparringspartner für andere Abteilungen fungierst. Überlege dir, wie du komplexe Finanzthemen einfach erklären kannst, um den anderen Abteilungen zu helfen, fundierte Entscheidungen zu treffen.

Präsentiere deine Reporting-Fähigkeiten

Bereite einige Beispiele deiner bisherigen Reportings vor, die du erstellt hast. Zeige, wie du diese genutzt hast, um Transparenz zu schaffen und strategische Entscheidungen zu unterstützen. Achte darauf, dass du die Struktur und Klarheit deiner Reportings hervorhebst.

Technik und Tools im Griff

Stelle sicher, dass du mit den relevanten BI-Tools und ERP-Systemen vertraut bist. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren und das Controlling effizienter zu gestalten.