Senior Sales Hunter - MES-Software (m/w/d) in Dresden

Senior Sales Hunter - MES-Software (m/w/d) in Dresden

Dresden Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Die InQu Solutions GmbH entwickelt innovative digitale Lösungen für die industrielle Produktion. Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen und Größenordnungen nutzen unsere Softwareprodukte, um Verbesserungspotenziale in ihren Produktionsprozessen zu erkennen und Effektivität, Qualität sowie Wettbewerbsfähigkeit nachhaltig zu steigern.

Mit mehr als 30 Jahren Erfahrung in Automatisierung, Digitalisierung und Produktionsprozessen unterstützen wir unsere Kunden dabei, ihre Fertigung zukunftsfähig aufzustellen.

Die InQu Solutions GmbH ist Teil der Rosenxt Gruppe.

Unser Standort befindet sich derzeit in der Dresdner Innenstadt und wird Mitte Oktober innerhalb des Stadtgebiets in neue Räumlichkeiten umziehen — nur wenige Kilometer vom bisherigen Standort entfernt.

Senior Sales Hunter – MES-Software (m/w/d)

100% remote möglich mit regelmäßiger Außendiensttätigkeit im DACH-Raum

Das erwartet dich

  • Du gewinnst eigenständig Neukunden für unsere MES-Software bei fertigenden Unternehmen und verantwortest den Vertriebsprozess von der Zielgruppenansprache bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
  • Du baust eine qualifizierte Vertriebspipeline auf, steuerst deinen Sales Funnel aktiv und entwickelst Verkaufschancen konsequent bis zum Abschluss weiter
  • Du verstehst die technischen, operativen und wirtschaftlichen Herausforderungen potenzieller Kunden, führst beratungsintensive Gespräche und positionierst unsere Fertigungssoftware als passgenaue Lösung
  • Du führst Präsentationen, Demonstrationen, Angebots-, Preis- und Vertragsverhandlungen durch und arbeitest bei technischen Fragestellungen eng mit unseren internen Experten zusammen
  • Du nutzt und erweiterst idealerweise dein Netzwerk im MES-, ERP-, Industrie-4.0- und Smart-Manufacturing-Umfeld, repräsentierst InQu Solutions bei Kunden und Branchenveranstaltungen und erschließt aktiv neue Kontakte
  • Du steuerst deine Vertriebsaktivitäten eigenverantwortlich, pflegst Verkaufschancen und Forecasts im CRM-System und bringst Markt-, Wettbewerbs- sowie Kundenimpulse direkt in unsere Vertriebsstrategie ein

Das bringst du mit

  • Mehrjährige, nachweislich erfolgreiche Erfahrung in der Neukundenakquise und im technischen B2B-Vertrieb, vorzugsweise mit erklärungsbedürftiger Software für fertigende Unternehmen
  • Fundiertes Verständnis für Produktionsprozesse, Fertigungssoftware sowie die Themen MES, ERP, Automatisierung, Industrie 4.0 oder Smart Manufacturing
  • Nachweisbare Erfolge beim eigenständigen Aufbau einer Sales Pipeline, der Gewinnung qualifizierter Verkaufschancen und dem Abschluss komplexer, beratungsintensiver Vertriebsprojekte
  • Ausgeprägte Abschluss- und Ergebnisorientierung, Verhandlungssicherheit auf Entscheider-Ebene sowie die Fähigkeit, technische und wirtschaftliche Anforderungen in überzeugende Lösungsvorschläge zu übersetzen
  • Eine sehr selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, den eigenen Vertriebsbereich und neue Marktchancen aktiv aufzubauen
  • Reisebereitschaft für Kundentermine überwiegend in Deutschland und im DACH-Raum sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Idealerweise ein belastbares, aktivierbares Netzwerk in der Fertigungsindustrie und Erfahrung mit CRM-Systemen, perspektivisch insbesondere Microsoft-Lösungen
  • Ein Studium ist keine Voraussetzung; ausschlaggebend sind deine Vertriebserfolge, dein Branchenverständnis und dein Gespür für relevante Neukundenpotenziale

Freu dich auf eine verantwortungsvolle Senior-Vertriebsrolle mit klarem Fokus auf Neukundengewinnung, eigenständigem Pipeline-Aufbau und direktem Einfluss auf das Wachstum von InQu Solutions

100% mobiles Arbeiten (möglich) in Verbindung mit einer abwechslungsreichen Außendiensttätigkeit und regelmäßigen Kundenterminen überwiegend in Deutschland und im DACH-Raum sowie flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten

Benefits

  • Ein attraktives Mobilitätspaket (Firmenwagen, Job-Ticket des VVO)
  • Entscheidungsfreiheit in Kundenansprache und Verhandlungsführung im vorgegebenen Rahmen sowie kurze Abstimmungs- und Entscheidungswege
  • Direkten Zugang zur Geschäftsführung, sodass deine Vertriebsresultate sowie Markt- und Kundeninsights unmittelbar in die strategische Ausrichtung einfließen
  • Entwicklungsmöglichkeiten in einer globalen, innovativen und langfristig ausgerichteten Unternehmensgruppe mit familiärem Charakter
  • Eine offene Du-Kultur, gemeinsame Social Events sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Zusätzliche Benefits wie EGYM Wellpass, IT- und Bike-Leasing, Corporate Benefits sowie Getränke und frisches Obst am Standort Dresden

Mehr Informationen über die InQu Solutions GmbH in Dresden findest du hier: www.inqu.de

Rosenxt is a forward-thinking technology group — we are visionary architects of progress with decades of engineering excellence. As a privately owned global partner with more than 740 employees, we look far beyond tomorrow: being committed long-term, we turn opportunities into successful ventures. Tech enthusiasts through and through, we dive deep into the latest technologies. Our expertise in various technology fields such as sensors, autonomous robotics, AI, and advanced materials combined with our strong R&D mindset, allows us to develop high-tech solutions for customers in the most challenging environments, including subsea, industrial, renewables, and the integrity of the water and energy supply. Our purpose goes beyond pure business: it is about creating progress and sustainable value – for our customers, for our partners and for society at large.

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Senior Sales Hunter - MES-Software (m/w/d) in Dresden Arbeitgeber: Rosenxt Group

Als privat geführtes Unternehmen bieten wir nicht nur eine fundierte Ausbildung im Bereich Industriekaufmann mit Schwerpunkt Supply Chain, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Innovation und Teamarbeit setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, einem starken Fokus auf Forschung und Entwicklung sowie einer Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Bei uns hast du die Chance, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu lernen und zu wachsen.

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Kontaktdaten:

Rosenxt Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Sales Hunter - MES-Software (m/w/d) in Dresden erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Rosenxt Group anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Sales Hunter - MES-Software (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Rosenxt Group vorzubereiten!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Rosenxt Group klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rosenxt Group vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.