Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und repariere Metallbauteile für Dächer und Fassaden – jedes Projekt ist einzigartig.
- Unternehmen: Familienbetrieb mit 11 Mitarbeitern, der Wert auf Teamarbeit legt.
- Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und jeden zweiten Freitag frei für mehr Freizeit.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in der Bauwelt und zeige dein handwerkliches Können.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Spengler oder Talent als Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
So sind wir stolz darauf, dass aus dem Ein-Mann-Unternehmen sich zwischenzeitlich ein Familienbetrieb mit insgesamt 11 Mitarbeitern entwickelt hat.
- Übertarifliche Bezahlung – Dein Können ist es wert
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld – weil gute Arbeit Anerkennung verdient
- Jeden zweiten Freitag frei – für mehr Freizeit und Balance
- Betriebliche Altersvorsorge – für Deine Zukunft ist gesorgt
- Fahrtkostenerstattung – damit Du kein Geld für Arbeitswege verlierst
- Kostenlose Getränke & Arbeitskleidung – du kümmerst Dich um den Job, wir um den Rest
- Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Dir planen
Deine Aufgaben – mit Hand und Herz fürs Handwerk
- Du bringst Metall in Form: Du fertigst, montierst und reparierst Blechbauteile wie Dachrinnen, Fassadenverkleidungen, Kamineinfassungen und vieles mehr – jedes Projekt ist anders, und Du machst den Unterschied.
- Du hältst Dinge in Schuss: Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an Metallkonstruktionen gehören für Dich zum Tagesgeschäft – Du bist da, wo Qualität zählt.
- Du beherrschst dein Handwerk: Ob Schneiden, Kanten, Falzen, Löten, Schweißen oder Nieten – Du weißt, wie man Metallbleche professionell bearbeitet.
- Du machst Gebäude schöner: Du stellst individuelle Fassadenverkleidungen aus Metall her und montierst Sonderanfertigungen – jedes Stück ein Unikat, jedes Ergebnis sichtbar.
Eine abgeschlossene Ausbildung als Spengler (m/w/d) oder echtes Talent als Quereinsteiger mit Hand & Herz. Einen Führerschein Klasse B – damit Du auch mobil im Einsatz bist.
Dachdecker (m/w/d) zur Festanstellung ab sofort Arbeitgeber: Roß Josef - Spenglerei Rosenheim
Als Familienbetrieb mit einem starken Team von 11 Mitarbeitern bieten wir unseren Dachdeckern nicht nur eine übertarifliche Bezahlung, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Unsere Unternehmenskultur fördert die Work-Life-Balance durch jeden zweiten Freitag frei und sorgt mit betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenerstattung für eine sichere Zukunft. Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld einzubringen und weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Roß Josef - Spenglerei Rosenheim Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Dachdecker (m/w/d) zur Festanstellung ab sofort erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Dachdecker interessierst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen anzurufen. Frag nach, ob sie noch Bewerbungen annehmen und zeig dein Interesse. Das zeigt, dass du motiviert bist und hebt dich von anderen ab.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht wissen sie von offenen Stellen oder können dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten als Spengler am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Teamplayer bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Mach den ersten Schritt zu deinem neuen Job als Dachdecker!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dachdecker (m/w/d) zur Festanstellung ab sofort mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Dachdecker für unser Team bist.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit. Erzähl uns von Projekten, die du erfolgreich abgeschlossen hast, und wie du dein Handwerk beherrschst. Das macht deine Bewerbung lebendig und überzeugend!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir suchen nach jemandem, der auf Qualität achtet!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Roß Josef - Spenglerei Rosenheim vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Geschichte und die Werte des Unternehmens. Wenn du weißt, dass es sich um einen Familienbetrieb handelt, kannst du in deinem Gespräch betonen, wie wichtig dir Teamarbeit und ein familiäres Umfeld sind.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Spengler unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast – das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige deine Leidenschaft für das Handwerk
Sprich darüber, warum du Dachdecker geworden bist und was dir an der Arbeit Freude bereitet. Deine Begeisterung kann ansteckend sein und zeigt, dass du wirklich hinter deinem Beruf stehst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
