Sachbearbeiter (m/w/d) Transportwesen / Disposition

Sachbearbeiter (m/w/d) Transportwesen / Disposition

Malsfeld Befristet 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Rossmann Logistik Service

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere und plane Auslieferungstouren mit innovativer Software für zufriedene Kunden.
  • Unternehmen: ROSSMANN, ein führendes Unternehmen in der Logistikbranche.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, Teamarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit tollen Karrierechancen und einem starken Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Logistik von morgen und sorge für pünktliche Lieferungen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.

Das bewirken Sie bei uns:

  • Mit Hilfe einer Tourenplanungssoftware steuern, planen und organisieren Sie Auslieferungs- und Pendeltouren.
  • Dabei halten Sie die vereinbarten Kosten- und Leistungsziele innerhalb des Distributionsgebietes ein und gewährleisten die arbeits- und sozialrechtlichen Vorschriften durch Speditionen und durch die eigenen Fahrer.
  • Außerdem sind Sie für die Rückerfassung von Auslieferungs- und Pendeltouren zuständig.
  • Sie fungieren als Schnittstelle zu unterschiedlichen Bereichen und externen Ansprechpartnern, unseren Filialen und anderen Abteilungen, deren Arbeiten unmittelbar an die des Transportwesens grenzen, um die Kommunikation für eine korrekte Anlieferung aufrecht zu erhalten.

Das bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Speditions- bzw. Industriekaufmann oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Erfahrung in der Planung und Steuerung von Auslieferungstouren.
  • Gute Kenntnisse des Transportmarktes.
  • Kenntnisse innerbetrieblicher Logistikprozesse.
  • Eine strukturierte und systematische Arbeitsweise sowie eine prozessorientierte Denkweise.
  • Durchsetzungsvermögen und eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit.
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse und eine hohe Affinität zu Softwareprodukten.

Sachbearbeiter (m/w/d) Transportwesen / Disposition Arbeitgeber: Rossmann Logistik Service

ROSSMANN bietet Ihnen als Sachbearbeiter im Transportwesen ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Kommunikation großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem sicheren Arbeitsplatz in einem der modernsten Logistikzentren Deutschlands. Zudem legen wir großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten attraktive Sozialleistungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.

Rossmann Logistik Service

Kontaktdaten:

Rossmann Logistik Service Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter (m/w/d) Transportwesen / Disposition erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur Tourenplanung und Logistikprozessen durchgehst. Zeige, dass du die Herausforderungen im Transportwesen verstehst und Lösungen anbieten kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt auf die Stelle zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden!

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Halte den Kontakt zu den Personalverantwortlichen und zeige, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter (m/w/d) Transportwesen / Disposition mit Bravour zu bestehen

Tourenplanungssoftware
Kosten- und Leistungsziele
arbeits- und sozialrechtliche Vorschriften
Rückerfassung von Auslieferungs- und Pendeltouren
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Planung und Steuerung von Auslieferungstouren

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir suchen!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rossmann Logistik Service vorbereitet

Verstehe die Logistikprozesse

Mach dich mit den spezifischen Logistikprozessen und der Tourenplanung vertraut. Informiere dich über die Software, die im Unternehmen verwendet wird, und sei bereit, deine Kenntnisse darüber im Interview zu demonstrieren.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Planung und Steuerung von Auslieferungstouren zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du deine Kommunikations- und Teamfähigkeit hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern betreffen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.