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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf in der Logistik.
- Arbeitgeber: ROSSMANN ist ein führendes Unternehmen im Einzelhandel mit einem starken Fokus auf Logistik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Personalrabatte und kostenlose Parkplätze.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Führungsfähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in Lagerlogistik oder relevante Erfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.
Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.
- Unterstützung der Teamleitung in der fachlichen Führung des Teams
- Fungieren als Kommunikationsstelle zwischen Mitarbeitern und Teamleitung sowie anderen Bereichen
- Sicherstellung eines einwandfreiben Arbeitslaufslaufs sowie eines effizienten Personal- und Arbeitsmitteleinsatzes
- Überwachung von Arbeitsabläufen, Reporting von Abweichungen und Problemen und Erarbeitung von Lösungsansätzen und Verbesserungsvorschlägen
- Übernahme von Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit in ihrem Bereich
- Ünterstützung des Teamleiters bei der Erfüllung seiner Aufgaben
- Unterweisung und Einarbeitung von Mitarbeitern
- Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik und/oder einschlägige Berufserfahrung in der Lager- und Materialwirtschaft
- Ein gutes Gespür im Umgang mit Menschen und idealerweise erste Führungserfahrung verbunden mit einer leistungsorientierten Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und die Fähigkeit den Überblick auch in Stresssituationen zu behalten
- MS Office-Kenntnisse
- Arbeit in Wechselschicht und Bereitschaft zu Wochenendarbeit und Überstunden
- 30 Tage Urlaub
- 37,5-Stunden-Woche
- Weihnachts- & Urlaubsgeld
- Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
- Betriebsrente
- Betriebsrestaurant
- Attraktive Produktboxen
- Umfassendes Onboarding
- ROSSMANN Lernwelt
- Sportgruppen und Freizeitseminare
- Arbeitsbekleidung & -schutz
- Bikeleasing
- Kostenlose Parkplätze
- Corporate Benefits
Operator (m/w/d) Rüsterei Arbeitgeber: Rossmann Logistikgesellschaft mbH
Kontaktperson:
Rossmann Logistikgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Operator (m/w/d) Rüsterei
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Abläufe in der Logistikbranche, insbesondere im Bereich Lagerlogistik. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du die Herausforderungen und Anforderungen der Position verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Kommunikationsstärke und dein Organisationsgeschick unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschichten und an Wochenenden. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die flexibel sind und sich auf die Bedürfnisse des Unternehmens einstellen können.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Teamleitung und der Unterstützung anderer Mitarbeiter zeigen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Führungsqualitäten zu betonen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operator (m/w/d) Rüsterei
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Operator in der Rüsterei interessierst. Betone deine Leidenschaft für Logistik und deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrung in der Lagerlogistik oder in ähnlichen Bereichen hast, stelle diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders heraus. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur Effizienzsteigerung beitragen können.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle auch die Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Teamleitung umfasst, solltest du Beispiele anführen, die deine Kommunikationsstärke und dein Organisationsgeschick belegen.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rossmann Logistikgesellschaft mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Teamführung vor
Da die Position eine Unterstützung der Teamleitung erfordert, solltest du dir Beispiele überlegen, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet oder unterstützt hast. Zeige, dass du ein gutes Gespür im Umgang mit Menschen hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Rolle ist es wichtig, als Kommunikationsstelle zwischen Mitarbeitern und Teamleitung zu fungieren. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Informationen weiterzugeben.
✨Organisationsgeschick demonstrieren
Die Fähigkeit, den Überblick in stressigen Situationen zu behalten, ist entscheidend. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Arbeitsabläufe organisiert und optimiert hast, und sei bereit, diese Erfahrungen im Interview zu teilen.
✨Kenntnisse in MS Office hervorheben
Da MS Office-Kenntnisse gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Programmen betonen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast, um Effizienz zu steigern.
