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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein starkes Team in der Logistik und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: ROSSMANN, ein führendes Unternehmen im Einzelhandel mit einem starken Logistikteam.
- Mitarbeitervorteile: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Personalrabatt, Betriebsrente und viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik mit und führe ein motiviertes Team zu großem Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Lagerlogistik oder relevante Erfahrung, Kommunikationsstärke und Organisationstalent.
- Andere Informationen: Feste Schichtmodelle, interkulturelle Kompetenz und zahlreiche Freizeitangebote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen – von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.
Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.
Das bewirken Sie bei uns:
- Mit der fachlichen sowie disziplinarischen Führung Ihres Teams im Logistikbereich (Werbekommissionierung) bilden Sie die Kommunikationsschnittstelle zwischen den Mitarbeitern und der Bereichsleitung.
- Sie stellen einwandfreie Arbeitsabläufe sowie den effizienten Personal- und Arbeitsmitteleinsatz sicher.
- Außerdem kontrollieren Sie den Einsatz und die Anwesenheit der Mitarbeiter und sorgen für Ordnung und Sauberkeit innerhalb Ihres Bereiches, damit der Arbeitsalltag reibungslos vonstattengeht.
- Des Weiteren übernehmen Sie die Organisation des Warenausgangs und die Steuerung der Verladeprozesse.
- Abschließend sorgen Sie für die Einhaltung der Sicherheitsrichtlinien und Arbeitsschutzmaßnahmen und unterstützen die Bereichsleitung.
Das bringen Sie mit:
- Eine Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik und/oder einschlägige Berufserfahrung in der Lager- und Materialwirtschaft.
- Ein gutes Gespür im Umgang mit Menschen und idealerweise erste Führungserfahrung verbunden mit einer leistungsorientierten Arbeitsweise.
- Fachliche und technische Kenntnisse in der Fahrzeug- und Pick-by-Voice-Kommissionierung.
- Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Stressresistenz.
- Arbeit in festen Schichtmodellen, Montag bis Freitag von 6 Uhr - 14 Uhr und 14 Uhr - 22 Uhr.
- Gute MS Office-Kenntnisse.
- Bereitschaft zu Schichtarbeit.
- Interkulturelle Kompetenz.
Das gibt's bei uns obendrauf:
- Weihnachts- & Urlaubsgeld.
- Personalrabatt & Einkaufsgutscheine.
- Betriebsrente.
- Sportgruppen und Freizeitseminare.
- Hansefit.
- Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Arbeitsbekleidung & -schutz.
- Bikeleasing.
- Kostenlose Parkplätze.
- Corporate Benefits.
Teamleiter (m/w/d) Werbekommissionierung im Nonfood-Lager Burgwedel (Burgwedel) Arbeitgeber: Rossmann Logistikgesellschaft mbH
Kontaktperson:
Rossmann Logistikgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Werbekommissionierung im Nonfood-Lager Burgwedel (Burgwedel)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Logistikbranche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Fragen über Führung und Teamarbeit überlegst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch ein gutes Gespür für Menschen.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein gepflegtes Auftreten zeigt, dass du die Position ernst nimmst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei den richtigen Leuten landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Werbekommissionierung im Nonfood-Lager Burgwedel (Burgwedel)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Lagerlogistik und Führung. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rossmann Logistikgesellschaft mbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Logistik vertraut
Informiere dich über die spezifischen Abläufe in der Werbekommissionierung und die Logistikprozesse bei ROSSMANN. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von gefüllten Regalen für die Kundenzufriedenheit verstehst und wie dein Team dazu beitragen kann.
✨Führungskompetenzen betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und dein Geschick im Umgang mit Menschen zeigen. Erkläre, wie du ein Team motivierst und effiziente Arbeitsabläufe sicherstellst, um die Produktivität zu steigern.
✨Sicherheitsrichtlinien im Fokus
Sei bereit, über Sicherheitsrichtlinien und Arbeitsschutzmaßnahmen zu sprechen. Zeige, dass dir die Sicherheit deiner Mitarbeiter am Herzen liegt und dass du proaktiv Maßnahmen ergreifst, um einen sicheren Arbeitsplatz zu gewährleisten.
✨Technische Kenntnisse hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Fahrzeug- und Pick-by-Voice-Kommissionierung klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und zeige, dass du mit den neuesten Technologien in der Lagerlogistik vertraut bist.