Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: ROSSMANN, ein familienorientiertes Unternehmen mit einem freundlichen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Personalrabatt, Einkaufsgutscheine und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Einzelhandel.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Lehre im Detailhandel und erste Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit tollen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Machen Sie mit Ihrer herzlichen Art und Ihrem Spass am Umgang mit Menschen den Besuch unserer Kunden zum gelungenen Einkaufserlebnis! Für unsere ROSSMANN Filiale in Bachenbülach suchen wir per oder nach Vereinbarung eine flexible, verantwortungsvolle und motivierte Persönlichkeit als Assistenz (m/w/d) mit 100%. Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.
Das gibt's bei uns obendrauf:
- Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Umfassendes Onboarding
- Arbeitsbekleidung & -schutz
- Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
Das bewirken Sie bei uns:
- Die gemeinsame Arbeit mit dem Team auf der Verkaufsfläche
- Die Unterstützung der Filialleitung bei der Umsetzung unserer Qualitätsstandards und Vertriebskonzepte
- Eine freundliche und kompetente Beratung unserer Kunden
- Die eigenverantwortliche Übernahme von organisatorischen Aufgaben während der Abwesenheit der Filialleitung
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene Lehre im Detailhandel
- Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
- Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterbildung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Assistenz (m/w/d) der Filialleitung 100% - Bachenbülach (Schweiz) Arbeitgeber: ROSSMANN Schweiz AG
Kontaktperson:
ROSSMANN Schweiz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz (m/w/d) der Filialleitung 100% - Bachenbülach (Schweiz)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Filiale, in der du dich bewirbst. Zeige dein Interesse und sprich mit dem Team. So kannst du einen ersten Eindruck hinterlassen und vielleicht sogar ein paar Insider-Infos sammeln.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei ROSSMANN arbeiten, nach Tipps oder Informationen über die Filiale. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von ROSSMANN und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem bekommst du so die neuesten Informationen zu offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz (m/w/d) der Filialleitung 100% - Bachenbülach (Schweiz)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Detailhandel und wie du die Filialleitung unterstützen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung besser zu verstehen!
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Um den Prozess für alle zu erleichtern, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROSSMANN Schweiz AG vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine herzliche Art und deinen Spaß am Umgang mit Menschen. Das ist besonders wichtig für die Position als Assistenz der Filialleitung, da du oft im direkten Kontakt mit Kunden stehst.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten. Zum Beispiel: Wie würdest du mit einem unzufriedenen Kunden umgehen? Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, um deine Antworten zu untermauern.
✨Kenntnis der Unternehmenswerte
Informiere dich über ROSSMANN und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Einkaufserlebnis für die Kunden zu verbessern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten oder dem Team, mit dem du arbeiten wirst.