Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte ein tolles Einkaufserlebnis für unsere Kunden und berate sie freundlich.
- Unternehmen: ROSSMANN, ein mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen in Spiez.
- Vorteile: Personalrabatt, Einkaufsgutscheine und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und bringe Freude in den Alltag unserer Kunden.
- Qualifikationen: Kundenfreundlichkeit, Engagement und Flexibilität sind wichtig, egal ob Quereinsteiger oder erfahren.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 953 - 1048 € pro Monat.
Machen Sie mit Ihrer herzlichen Art und Ihrem Spass am Umgang mit Menschen den Besuch unserer Kunden zum gelungenen Einkaufserlebnis!
Für unsere ROSSMANN Filiale in Spiez suchen wir per 01.07.26 oder nach Vereinbarung eine flexible, verantwortungsvolle und motivierte Persönlichkeit als Verkäuferin (m/w/d) mit 100%. Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.
Das gibt's bei uns obendrauf:
- Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Umfassendes Onboarding
- Arbeitsbekleidung & -schutz
- Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
Das bewirken Sie bei uns:
- Die sorgfältige Verräumung neuer Ware und die Pflege der Regale
- Das Abschliessen des Einkaufserlebnisses unserer Kunden an der Kasse
- Eine freundliche und kompetente Beratung unserer Kunden
Das bringen Sie mit:
- Egal ob Quereinsteiger oder Berufserfahrener – wenn Sie kundenfreundlich, engagiert und verantwortungsbewusst sind, sind Sie bei uns im Team genau richtig
- Spass gemeinsam im Team zu arbeiten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Zeitliche Flexibilität und körperliche Belastbarkeit
Verkäufer 100% – Spiez Arbeitgeber: ROSSMANN Schweiz AG
ROSSMANN ist ein familiengeführtes Unternehmen, das seinen Mitarbeitern in Spiez ein herzliches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit umfassenden Weiterentwicklungsmöglichkeiten, einem strukturierten Onboarding-Prozess und attraktiven Mitarbeiterbenefits wie Personalrabatten und Einkaufsgutscheinen fördern wir nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung unserer Mitarbeiter. Bei uns steht der Teamgeist im Vordergrund, was das Arbeiten zu einem echten Vergnügen macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkäufer 100% – Spiez erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkäufer in Spiez interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche die Filiale, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bei ROSSMANN arbeitet oder dort schon mal gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, die richtige Person zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von ROSSMANN und überlege dir, wie du deine kundenfreundliche Art und deine Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Kundenkontakt und deine Flexibilität zu betonen – das sind wichtige Punkte für die Rolle als Verkäufer!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkäufer 100% – Spiez mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit ihrer herzlichen Art überzeugen können. Lass deine Leidenschaft für den Kundenkontakt durchscheinen!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine eigene Note in das Anschreiben ein. Erzähl uns, warum du genau bei ROSSMANN in Spiez arbeiten möchtest und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Achte auf Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig und verantwortungsbewusst arbeitest – genau die Eigenschaften, die wir suchen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROSSMANN Schweiz AG vorbereitet
✨Sei du selbst!
Zeige deine herzliche Art und deinen Spaß am Umgang mit Menschen. Das ist besonders wichtig für die Position als Verkäufer, denn die Kunden sollen sich bei dir wohlfühlen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit ROSSMANN und deren Werten vertraut. Wenn du weißt, was das Unternehmen ausmacht, kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du kundenfreundlich und verantwortungsbewusst gehandelt hast. So kannst du deine Fähigkeiten direkt unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
