Auf einen Blick
- Aufgaben: Kunden beim Einkauf unterstützen und ein tolles Einkaufserlebnis bieten.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem freundlichen Team.
- Vorteile: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Personalrabatt, Bikeleasing und mehr.
- Weitere Informationen: Umfassendes Onboarding und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Perfekte Gelegenheit für Quereinsteiger, in einem engagierten Team zu arbeiten.
- Qualifikationen: Kundenfreundlichkeit und Engagement sind wichtig, Erfahrung ist nicht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Wir suchen Sie als Verkäufer in Teilzeit. Der Stundenlohn beläuft sich auf mind. Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.
Das Abschließen des Einkaufserlebnisses unserer Kunden an der Kasse.
Egal ob Berufseinsteiger oder Berufserfahrener – wenn Sie kundenfreundlich, engagiert und verantwortungsbewusst sind, sind Sie bei uns im Team genau richtig.
- Weihnachts- & Urlaubsgeld
- Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
- Betriebsrente
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Umfassendes Onboarding
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Bikeleasing
- Corporate Benefits
Sales Advisor / VerkäuferIn (m/w/d) in Teilzeit - auch Quereinsteiger Arbeitgeber: ROSSMANN
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine unbefristete Teilzeitstelle als VerkäuferIn, die nicht nur einen attraktiven Stundenlohn, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, Personalrabatte und Einkaufsgutscheine umfasst. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, während Sie in einem dynamischen Team arbeiten, das Wert auf Kundenfreundlichkeit und Engagement legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Advisor / VerkäuferIn (m/w/d) in Teilzeit - auch Quereinsteiger erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als VerkäuferIn interessierst, zögere nicht, direkt im Geschäft vorbeizuschauen. Frag nach dem Filialleiter und zeig dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine kundenfreundliche Art und dein Engagement am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Kundenservice zu betonen – das ist entscheidend für die Rolle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Advisor / VerkäuferIn (m/w/d) in Teilzeit - auch Quereinsteiger mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Kundenfreundlichkeit:Da wir einen Sales Advisor suchen, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden hervorhebst. Erzähl uns von Situationen, in denen du besonders kundenfreundlich warst oder wie du Probleme gelöst hast.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ROSSMANN vorbereitet
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit kundenfreundlich gehandelt hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, ihnen ein positives Einkaufserlebnis zu bieten.
✨Engagement und Verantwortung betonen
Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Verantwortung übernommen hast. Das kann in einem früheren Job oder sogar in einem ehrenamtlichen Engagement gewesen sein. Arbeitgeber suchen nach Mitarbeitern, die proaktiv sind und sich für ihre Aufgaben einsetzen.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Fragen zu den Weiterentwicklungsmöglichkeiten oder dem Onboarding-Prozess sind immer gut!
✨Erscheinungsbild und Körpersprache
Achte darauf, gepflegt und angemessen gekleidet zum Interview zu erscheinen. Deine Körpersprache sollte offen und freundlich sein. Ein Lächeln und Augenkontakt können einen großen Unterschied machen und zeigen, dass du selbstbewusst und engagiert bist.
