Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle internationale Teststrategien und bringe frischen Wind in bestehende Testprozesse.
- Unternehmen: ROSSMANN, ein führendes Unternehmen im Einzelhandel mit über 3.000 engagierten Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem innovativen und internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Qualität und verbessere das Kundenerlebnis entscheidend.
- Qualifikationen: Erfahrung im Software-Testmanagement und tiefgehendes Know-how zu Testmethoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Millionen von Kunden im In- und Ausland besuchen täglich unsere Filialen und unseren Online-Shop. Jeder Klick in der App, jeder Scan an der Kasse und jede Warenbewegung in unseren Logistikzentren wird durch komplexe IT-Systeme gesteuert. Ein reibungsloser Ablauf ist dabei nicht nur eine technische Anforderung, sondern das Herzstück unseres Kundenerlebnisses und die Basis unseres Geschäftserfolgs.
An dieser entscheidenden Schnittstelle zwischen Technologie und Kundenzufriedenheit setzen wir auf ein professionelles Testmanagement. Es stellt sicher, dass jede neue Funktion, jede Systemanpassung und jede neue App-Version unseren hohen Qualitätsansprüchen gerecht wird – bevor sie unsere Kunden und Mitarbeiter erreicht. Als erfahrener Testmanager gestalten Sie eine gelebte Qualitätskultur, so dass Stabilität und das Kundenerlebnis Hand in Hand gehen.
Das bewirken Sie bei uns:
- Mit klarem Blick auf Qualität entwickeln Sie eine internationale Teststrategie und Testpolicy entlang etablierter Standards wie ISTQB und bringen diese immer wieder auf das nächste Level.
- Im agilen Alltag analysieren Sie bestehende Testprozesse und bringen frischen Schwung hinein – moderne Ansätze wie risikobasiertes Testen und Continuous-Testing setzen Sie gezielt ein.
- Übergreifende Verantwortung liegt bei Ihnen, wenn es um Testplanung und Monitoring geht, wobei E2E-Geschäftsprozesse stets im Mittelpunkt stehen.
- Durch Ihren strategischen Weitblick treiben Sie Testautomatisierung und den Einsatz von KI voran: Was bringt messbaren Impact für Time-to-Market und Qualität.
- Mit aussagekräftigen Reportings schaffen Sie Transparenz rund um E2E-Qualität, Fortschritt und Risiken im Testprozess.
- Als fachliche Führungspersönlichkeit inspirieren Sie QA-Spezialisten und stärken eine Kultur, die Exzellenz wirklich lebt.
- Ein strukturierter Ansatz hilft Ihnen dabei, komplexe Zusammenhänge greifbar zu machen und Testmanagement als echten Werttreiber zu positionieren.
Das bringen Sie mit:
- Ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet Ihr solides Fundament im IT-nahen Umfeld.
- Mehrjährige Erfahrung im Software-Testmanagement prägt Ihren Berufsweg und gibt Ihnen Sicherheit in komplexen Projektsituationen.
- Tiefgehendes Know-how zu Testmethoden, Prozessen und Leveln zeichnet Ihr Profil aus – eine Zertifizierung auf hohem Niveau wie ISTQB Expert unterstreicht Ihre Expertise.
- Strategisches Denken gehört zu Ihrer Stärke: Wie lassen sich Ziele in klare operative Maßnahmen übersetzen.
- Auch bei vielen parallelen Themen behalten Sie den Überblick und setzen Prioritäten mit klarem Fokus auf Wirkung und Ergebnis.
- Ein gutes Verständnis für Testmanagement-Tools und Automatisierungs-Frameworks wie Jira, Zephyr oder Playwright unterstützt Ihre tägliche Arbeit.
- Analytisches Denken und ein Gespür für Zusammenhänge sorgen dafür, dass Sie Qualität ganzheitlich betrachten und aktiv vorantreiben.
- Sowohl mit Ihrem technischen Team als auch mit dem Management kommunizieren Sie klar, überzeugend und zielgruppengerecht.
- Sie treten verhandlungssicher auf Deutsch auf und bringen zugleich solide Englischkenntnisse in internationale Kontexte ein.
Senior Testmanager im internationalen IT-Umfeld (m/w/d) Arbeitgeber: ROSSMANN
ROSSMANN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem mitarbeiterorientierten Familienunternehmen zu arbeiten, das Wert auf eine herzliche und freundliche Arbeitsatmosphäre legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie sich sowohl persönlich als auch beruflich entfalten können. Genießen Sie zudem zahlreiche Vorteile wie Personalrabatte und Zuschüsse für Ihr Deutschlandticket, während Sie Teil eines engagierten Teams werden, das den Kunden ein unvergessliches Einkaufserlebnis bietet.
