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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung und unterstütze die Entwicklung junger Menschen.
- Arbeitgeber: Engagierte Organisation mit Fokus auf soziale Arbeit und Gemeinschaft.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und mache einen Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erzieher oder Sozialpädagoge, Leitungserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher oder Sozialpädagogen (m/w/d) für die Leitung unserer Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung auf dem Hartmannshof. Leitungserfahrung ist von Vorteil, jedoch keine zwingende Voraussetzung. Die Stelle wird mit 70 bis 100 % unbefristet besetzt.
Kontakt: Michelle Koch, Tel. 04261 920-746
Erzieher oder Sozialpädagogen (m/w/d) für die Leitung unserer Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung auf dem Hartmannshof Arbeitgeber: Rotenburger Werke der Inneren Mission gGmbH Pflegeeinrichtung
Kontaktperson:
Rotenburger Werke der Inneren Mission gGmbH Pflegeeinrichtung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher oder Sozialpädagogen (m/w/d) für die Leitung unserer Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung auf dem Hartmannshof
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit Michelle Koch in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über aktuelle Themen in der Kinder- und Jugendhilfe. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke! Sprich mit anderen Fachleuten in deinem Bereich und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Oft ergeben sich so unerwartete Möglichkeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher oder Sozialpädagogen (m/w/d) für die Leitung unserer Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung auf dem Hartmannshof
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du bereits Erfahrung in der Leitung oder im sozialen Bereich hast, dann teile das mit uns! Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und dich schnell zu kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rotenburger Werke der Inneren Mission gGmbH Pflegeeinrichtung vorbereitest
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich gründlich über die Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung auf dem Hartmannshof. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und Ziele, und überlege, wie deine Erfahrungen und Ansichten dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Führungskompetenzen oder soziale Fähigkeiten gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Leitung der Einrichtung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Position zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ansichten. Die Interviewer suchen nach jemandem, der gut ins Team passt und die Werte der Einrichtung teilt.