Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unsere Webseiten mit kreativem Content und optimiere sie für Suchmaschinen.
- Unternehmen: Roto, ein innovativer Premium-Hersteller mit wertschätzender Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Sonderzahlungen, 30+2 Urlaubstage und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und internationaler Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Sei Teil zukunftsweisender Projekte und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Kommunikation und Erfahrung im Online-Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Werden Sie vom Mitarbeiter zum Mitgestalter bei Roto – dem Premium-Hersteller für Lösungen rund ums Dach.
Mit den Augen der Kunden sehen, im Sinne der Kunden handeln: Sie entdecken in Roto ein international erfolgreiches Unternehmen und einen wertschätzenden Arbeitgeber, der stets einen Schritt vorausdenkt, um für Handwerk, Handel und Verbraucher innovative Produkte und gewinnbringende Dienstleistungen zu entwickeln.
Dabei konzentrieren wir uns auf das Wesentliche und setzen auf effiziente Prozesse, dynamische Teams sowie kreative und zukunftsweisende Projekte.
Werden Sie Teil des Roto Teams und gestalten Sie Ihre und unsere Erfolgsgeschichte aktiv mit!
- Ihr Beitrag zum Ganzen
- Verantwortung für die inhaltliche Pflege und Weiterentwicklung unserer Unternehmenswebseiten
- Erstellung, Optimierung und Strukturierung von Content (Texte, Bilder, Videos) – zielgruppen- und suchmaschinenoptimiert
- Eigenständige SEO-Analysen (Onpage & Offpage) und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Performance-Steigerung
- Einsatz und Steuerung von KI-Tools zur Content-Erstellung, Optimierung und Übersetzung (Text, Bild, ggf. Video)
- Monitoring & Reporting der Website-Performance (Google Analytics, Search Console, weitere Tools)
- Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Agenturen (z. B. für komplexe SEO-Projekte oder technische Anpassungen)
- Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Ausbildung
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Online-Marketing, SEO oder Content-Management
- Grundkenntnisse in SEO (Onpage/Offpage, Keyword-Recherche, technische SEO-Basics)
- Sicherer Umgang mit CMS-Systemen (z. B. Hubspot, Typo3 oder vergleichbar)
- Erfahrung im Einsatz von KI-Tools für Content-Creation & Content-Optimierung (z. B. Chat GPT o. ä.)
- Analytisches Mindset mit Blick auf Performance, KPIs und kontinuierliche Optimierung
- Gute redaktionelle Fähigkeiten, Textsicherheit in Deutsch und gutes Sprachgefühl in Englisch
- Das erwartet Sie
- Zukunftsweisende Projekte mit individuellem Gestaltungsspielraum
- Internationale Zusammenarbeit
- Leistungsstarkes Arbeitsumfeld mit ausgeprägtem Teamspirit
- Gemeinsame Ziele, die zu Höchstleistungen motivieren
- Vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Roto Academy und Roto Campus
- Ihr Start bei Roto
- Welcome Package
- Individueller Einarbeitungsplan
- Strukturierte Einarbeitung mit Paten
- Einführungstage mit interaktiven Veranstaltungen und Produkttrainings
- Ihre Roto Benefits
- Attraktive Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung
- 30+2 Urlaubstage sowie diverse Sonderurlaubstage
- Zahlreiche Incentives, wie Bike Leasing und betriebliche Altersvorsorge
- Monatliche Gutscheinkarte sowie zahlreiche (über)regionale Mitarbeiterrabatte
- Betriebsrestaurant Rotoria
- Gemeinsame Events wie Weihnachtsfeier, Familienfest und Skiausfahrt
- Umfangreiche Roto macht Fit-Angebote
- Kinderferienbetreuung
- Kostenfreie Ladestationen für E-Autos
- Ausreichend kostenfreie Parkplätze
- Geschenke zur Geburt, Hochzeit, runden Geburtstagen, Betriebsjubiläen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Content Marketing Manager (m/w/d) Schwerpunkt Website Arbeitgeber: Roto Frank Austria GmbH
Die Roto Frank Fenster- und Türtechnologie GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Leinfelden-Echterdingen ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung, umfangreichen Schulungsprogrammen und einem unterstützenden Mentoren-System fördert das Unternehmen die berufliche Entfaltung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen, einem Gesundheitsmanagement sowie einem positiven Arbeitsklima, das Teamarbeit und Innovation schätzt.
