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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begeistere Kunden durch individuelle Beratung und aktiven Verkauf.
- Arbeitgeber: Roto ist ein dynamisches Unternehmen mit Fokus auf innovative Dachsystem-Technologie.
- Mitarbeitervorteile: 28 Tage Urlaub, Dienstwagen zur privaten Nutzung und kostenlose Arbeitskleidung.
- Warum dieser Job: Wachse in einem teamorientierten Umfeld mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb sind erforderlich.
- Andere Informationen: Interaktive Einarbeitung und spannende Teamevents warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr Beitrag zum Ganzen
- Begeisterung bestehender und potenzieller Kunden durch Analyse und Verständnis individueller Bedürfnisse
- Aufbau des Kundenstamms und aktive Neukundenakquise durch kompetente Beratung und Verkauf
- Aktive Pflege und langfristiger Ausbau von Kundenbeziehungen als vertrauensvoller Ansprechpartner
- Umsatz- und Budgetverantwortung für das eigene Vertriebsgebiet
- Zielgerichtete Bearbeitung der Region zur kontinuierlichen Steigerung des Marktanteils
- Eigenverantwortliche Durchführung von Kundenschulungen und Produktpräsentationen zur langfristigen Kundenbindung
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und Aussendienst
- Kenntnisse im Bereich Holzbau, Handwerk oder Architektur – oder Bereitschaft, sich einzuarbeiten
- Freude an der Lösung technischer Herausforderungen
- Erfolgsorientiertes Verkaufstalent mit starkem inneren Antrieb und der Bereitschaft, über das Übliche hinauszugehen und Ausdauer mitzubringen
- Wunsch, gemeinsam zu wachsen und die Marktposition auszubauen
- Gute Französischkenntnisse (mind. B2/C1)
Das erwartet Sie
- Verantwortung für ein Verkaufsgebiet in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen
- Premiumprodukte und Serviceleistungen, die unsere Kunden begeistern
- Leistungsstarkes Arbeitsumfeld mit ausgeprägtem Teamspirit
- Vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Roto Academy und Roto Campus
Ihr Start bei Roto
- Welcome Package
- Individueller Einarbeitungsplan
- Strukturierte Einarbeitung mit Paten
- Einführungstage mit interaktiven Veranstaltungen, Produkt- und Vertriebstrainings
Ihre Roto Benefits
- 28 Tage Ferien pro Jahr, nach vollendetem 2. Dienstjahr Erhöhung auf 30 Tage Ferien pro Jahr sowie diverse Sonderurlaubstage
- Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung
- Geschenke zur Geburt, Hochzeit, runden Geburtstagen, Betriebsjubiläen
- Kostenlose Roto Arbeitsbekleidung
- Gemeinsame Teamevents für einen starken Zusammenhalt
- Ausreichend kostenfreie Parkplätze
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mensch, da geht was! Karriere, Sicherheit, Lebensqualität - Willkommen bei Roto
Verkaufsberater Im Aussendienst Nordwestschweiz (Bern, Solothurn, Freibu Arbeitgeber: Roto Frank Dachsystem-Technologie (Schweiz) GmbH
Kontaktperson:
Roto Frank Dachsystem-Technologie (Schweiz) GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsberater Im Aussendienst Nordwestschweiz (Bern, Solothurn, Freibu
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Vertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Holzbau und der Architektur. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst und Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Umsatz- und Budgetverantwortung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im Vertrieb belegen und zeige, wie du zur Steigerung des Marktanteils beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Produkte und Dienstleistungen von Roto. Informiere dich über deren Premiumprodukte und überlege dir, wie du diese effektiv präsentieren und verkaufen würdest, um das Interesse potenzieller Kunden zu wecken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsberater Im Aussendienst Nordwestschweiz (Bern, Solothurn, Freibu
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Verkaufsberater im Außendienst zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Kenntnisse im Bereich Holzbau oder Architektur.
Hebe deine Erfolge hervor: Füge konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge im Vertrieb hinzu. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und Umsatz gesteigert hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in einem professionellen, aber ansprechenden Stil verfasst sind. Verwende klare und präzise Sprache und vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht allgemein verständlich ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Roto Frank Dachsystem-Technologie (Schweiz) GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kunden
Bereite dich darauf vor, im Interview zu zeigen, wie du die individuellen Bedürfnisse von Kunden analysierst und verstehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich auf Kundenwünsche eingegangen bist.
✨Präsentiere deine Verkaufserfolge
Sei bereit, konkrete Verkaufszahlen oder Erfolge aus deiner Vergangenheit zu teilen. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch deinen inneren Antrieb und deine Erfolgsorientierung.
✨Zeige deine Branchenkenntnisse
Informiere dich über den Holzbau, das Handwerk oder die Architektur, um im Interview kompetent über diese Themen sprechen zu können. Wenn du noch nicht viel Erfahrung hast, zeige deine Bereitschaft, dich in diese Bereiche einzuarbeiten.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur, den Produkten und den Erwartungen an die Rolle. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden und gemeinsam zu wachsen.
