Solution Design Architect, Associate

Bei Rowan Digital Infrastructure transformieren wir die Bereitstellung von Rechenzentren für Geschwindigkeit und Skalierbarkeit. Unsere Mission ist es, erstklassige Rechenzentrumslösungen für hyperskalierte Kunden zu liefern, die unser Engagement für Nachhaltigkeit teilen, und dies mit einem unerschütterlichen Fokus auf Effizienz, Qualität und Flexibilität zu tun. Unsere Rechenzentrumslösungen sind auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten und werden von unserem außergewöhnlichen End-to-End-Team bereitgestellt. Rowan stellt ein strategisches Portfolio von Rechenzentrumsstandorten in Tier-1-Märkten in den Vereinigten Staaten zusammen, die sich in verschiedenen Entwicklungsphasen befinden, und wir suchen nach unglaublichen und leidenschaftlichen Menschen, die uns helfen, unser Unternehmen und unser Engagement für den Aufbau einer nachhaltigeren Zukunft voranzutreiben.

Wir suchen einen Associate, Data Center Solutions Architect, um die Entwicklung und Lieferung technischer Lösungen im gesamten Projektportfolio von Rowan zu leiten. Diese Rolle ist ein wichtiger Teil des technischen Teams, das das Lösungsdesign und die funktionsübergreifende Koordination von der frühen Planung bis zur Umsetzung vorantreibt. Der ideale Kandidat bringt eine starke Grundlage in der technischen Problemlösung, den Prinzipien des Lösungsdesigns und modernen Infrastrukturen oder cloudbasierten Technologien mit. Diese Rolle wird unabhängig eine Vielzahl von Aufgaben verwalten, einschließlich der Überprüfung von Einreichungen, der Überprüfung von Baufortschritten und standortspezifischen Gebäudelösungen. Während Erfahrung in Rechenzentren oder industriellen Umgebungen von Vorteil ist, ist sie nicht erforderlich. Bewerber mit breiteren Technologie-, Ingenieur- oder Architekturhintergründen, die bereit sind, komplexe Lösungsdesignarbeiten zu übernehmen, werden ermutigt, sich zu bewerben.

Der erfolgreiche Kandidat wird starke analytische und strategische Denkfähigkeiten, eine kundenorientierte Denkweise, hervorragende Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit zur gleichzeitigen Verwaltung mehrerer Initiativen demonstrieren. Komfort im Umgang mit Unklarheiten, Mentoring von Junior-Teammitgliedern und effektives Arbeiten in einem schnelllebigen, funktionsübergreifenden Umfeld sind unerlässlich.

Reise: Möglichkeit von bis zu 25% Reisen zu Unternehmensversammlungen oder zu Projektstandorten

Standort: Denver, CO (Hybrid); Remote-Kandidaten mit starken Qualifikationen werden in Betracht gezogen

Vergütung: $75k - $85k (Angebote Bonus)

Wesentliche Verantwortlichkeiten:

• Leitung der Koordination von A/S/MEP-Designaktivitäten mit externen Ingenieurbüros und Sicherstellung der interdisziplinären Designabstimmung.
• Erfassung und Dokumentation der A/S/MEP-Anforderungen der Kunden in Zusammenarbeit mit dem Solutions Architect Team, um Klarheit und Vollständigkeit zu gewährleisten.
• Bereitstellung von Vor-Ort-Führung während der Bauarbeiten, um sicherzustellen, dass architektonische und strukturelle Arbeiten mit der Designabsicht übereinstimmen.
• Förderung der Zusammenarbeit mit Design- und Bauteams zur Bewältigung standortspezifischer Herausforderungen und Verbesserung der Bauqualität.
• Überwachung der Koordination von Konstruktionsdokumenten, die von Drittanbietern erstellt wurden.
• Identifizierung und Management von Projektrisiken während des gesamten Lebenszyklus, Entwicklung von Minderungsstrategien und Eskalation nach Bedarf.
• Leitung der Entwicklung von Ingenieurstandards, Dokumentation und Teamprozessen.
• Bereitstellung technischer Daten und Dokumentation für das Commercial-Team und Programmmanager, um Genauigkeit und Übereinstimmung mit den Projektzielen sicherzustellen.
• Leitung der Überprüfung und Bearbeitung von Entwurfsunterlagen, um die Einhaltung der Rowan-Standards und Projektanforderungen sicherzustellen.
• Management der Überprüfung von Baufortschrittszeichnungen, Bereitstellung detaillierter Rückmeldungen zur Entwurfsentwicklung und Koordination über Disziplinen hinweg.
• Förderung der Entwicklung standortspezifischer Gebäudelösungen, die einzigartige Projektbedingungen, lokale Vorschriften und Kundenbedürfnisse berücksichtigen.
• Mentoring und Entwicklung von Junior-Teammitgliedern, Bereitstellung von Anleitung zu technischen Standards, Designprozessen und beruflichem Wachstum.

Bildung, Fähigkeiten und Erfahrungen:

• Akkreditierten Studienabschluss in Architektur. Andere verwandte Bereiche können berücksichtigt werden.
• Berufliche Zulassung (RA/PE) erforderlich oder AIT/EIT mit aktivem Streben nach Zulassung. Nachhaltigkeitsdesign-Akkreditierung bevorzugt.
• 2-3 Jahre praktische Erfahrung in der Überwachung von architektonischen Design- und Bauaktivitäten im Feld mit starkem Wissen über bewährte Verfahren für Gebäudesysteme, Sicherheitsstandards und Qualitätskontrollverfahren.
• Beherrschung der MS Office Suite, AutoCAD, REVIT, NAVISWORKS und Blue Beam Revu.
• Kenntnisse über A/MEP-Design- und Baupraktiken und -prozesse erforderlich.
• Kenntnisse über Nachhaltigkeit und integrierte Designrichtlinien.
• Kenntnisse über QA/QC- und Spezifikationsprozesse.
• Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, große Teams und Berater zu koordinieren.
• Fähigkeit, Ideen klar, präzise und professionell sowohl mündlich als auch schriftlich zu kommunizieren und zu präsentieren.
• Erfahrung in der Kommunikation mit Führungskräften und Entscheidungsträgern auf allen Ebenen der Organisation.
• Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten.
• Fähigkeit, effektiv in einem schnelllebigen und hochgradig funktionsübergreifenden Umfeld zu arbeiten.
• Fähigkeit, mit wenig Aufsicht zu arbeiten. Das Rowan-Team arbeitet ständig zusammen; der erfolgreiche Kandidat sollte jedoch auch in der Lage sein, unabhängig zu arbeiten.
• Fähigkeit, Probleme zu lösen und innovative Lösungen anzuwenden.
• Fähigkeit, Entscheidungen unter herausfordernden Umständen zu treffen.
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Förderung der Zusammenarbeit in einem Teamumfeld.
• Fähigkeit, an mehreren Aufgaben gleichzeitig zu arbeiten.
• Fähigkeit, Fristen in der erwarteten Qualität effektiv einzuhalten.

Getrieben von Exzellenz & Zusammenarbeit

Bei Rowan sind wir ein verteiltes Team, das durch eine gemeinsame Mission vereint ist, die Bereitstellung von Rechenzentren zu transformieren. An unseren beiden Standorten bieten wir ein hybrides Arbeitsumfeld, das durch Teamarbeit, Technologie und Bürozeiten unterstützt wird, um Ihnen zum Erfolg zu verhelfen. Unser Hauptsitz befindet sich in der Innenstadt von Denver, Colorado, und wir haben ein Büro in Seattle, Washington. Unser Team talentierter und leidenschaftlicher Personen ist über die USA verteilt.

Hier, um Sie zu unterstützen

Bei Rowan möchten wir sicherstellen, dass Sie großartige Arbeit leisten können. Wir bieten wettbewerbsfähige Vorteile, die darauf abzielen, Ihnen zu helfen, Ihr Bestes zu geben und zu erreichen.

• Hybrides Arbeitsumfeld
• Teambildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Großzügiges Leistungspaket, einschließlich robuster Gesundheitsleistungen und einer 401(k)-Unternehmensbeitragsregelung
• Unbegrenzter PTO
• RTD ECO-Pass oder Parkkostenerstattung
• Wettbewerbsfähige Vergütung, Bonus und ein Anreizplan

Gleichberechtigter Arbeitgeber

Rowan Digital ist ein gleichberechtigter Arbeitgeber. Wir begrüßen und feiern Vielfalt in allen Aspekten unserer Belegschaft. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung oder einem anderen gesetzlich geschützten Status. Wir streben danach, ein integratives Umfeld zu schaffen, in dem jeder gedeihen kann.