AI Project Manager*in (m/w/d)

Die Verlagsgruppe Droemer Knaur gehört mit 200 Mitarbeiter*innen, 800 Neuerscheinungen im Jahr und zahlreichen Bestsellern zu den führenden deutschen Publikumsverlagen. Anspruchsvolle Belletristik, populäre Unterhaltungsliteratur, aktuelle Sachbücher, kreative Geschenkbücher und innovative digitale Produkte dominieren das Programmprofil. Die Verlagsgruppe mit Sitz in München ist ein Tochterunternehmen der Verlagsgruppe Georg von Holtzbrinck.

Zur Verstärkung unseres Teams der Abteilung Digitales Publizieren suchen wir ab sofort in Vollzeit eine*n AI Project Manager*in (m/w/d).

Ihre Aufgaben bei uns:

• Projektmanagement: Koordination von KI-Initiativen innerhalb des Verlags, Teilnahme an der unternehmensweiten AI Working Group sowie Vertretung und Unterstützung des AI Leads.
• Produktmanagement & Product-Owner-Funktion: Identifikation, Priorisierung und Ausgestaltung von KI-Use-Cases, Steuerung externer Dienstleister und Agenturen bei größeren Projekten sowie eigenständige Umsetzung kleinerer Proofs-of-Concept.
• Implementierung & Prozessintegration: Testing, zeitgerechter Roll-out und Integration von KI-Lösungen in bestehende Systeme und Abläufe zur Erreichung messbarer Effizienz- und Umsatzsteigerungen.
• Enablement: Konzeption und Durchführung von Trainings, Workshops und Guidelines zur sicheren und effizienten Nutzung vorhandener KI-Tools durch die Kolleg*innen.
• Research & Reporting: Unterstützung bei Governance- und Reporting-Aufgaben (Trends, KPIs, Budgets, Erfolgsmessung) sowie kontinuierliche Wettbewerbs- und Trendbeobachtung im Bereich KI und Publishing.

Das bringen Sie mit:

• Fundierte Kenntnisse im KI-Bereich (z. B. generative KI) und deren praktischer Anwendung in Publishing-Prozessen sowie Vertrautheit mit Verlags- und Medienprozessen entlang der Wertschöpfungskette.
• Einschlägige Erfahrung im agilen Projekt- und Produktmanagement (z. B. Scrum) sowie nachweisbare Umsetzungserfolge von Digital- und KI-Projekten mit klaren KPIs.
• Analytische Stärke zur Bewertung von Use-Cases hinsichtlich Aufwand, Nutzen und Risiko gepaart mit einer lösungsorientierten, proaktiven Arbeitsweise.
• Kommunikationsstärke und Empathie, um komplexe technische Sachverhalte adressatengerecht zu vermitteln und interdisziplinäre Teams erfolgreich zu moderieren.
• Kreatives Mindset, hohe Lernbereitschaft und Offenheit für neue Technologien sowie Erfahrung in der Begleitung von Transformationsprozessen.
• Belastbarkeit in dynamischen Projektsituationen, Zuverlässigkeit, ausgeprägter Teamgeist sowie ein sicherer Umgang mit hybriden Arbeits- und Kollaborationsmodellen.

Das bieten wir Ihnen:

• Kreative, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten.
• Individuelle Weiterbildungsangebote zur persönlichen Entwicklung.
• Familienfreundliche Unternehmenskultur sowie Zusammenarbeit mit dem pme familienservice.
• Vermögenswirksame Leistungen.
• 32 Tage Jahresurlaub plus Betriebsruhe am 24.12. und 31.12.
• Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen.
• Flexibilität durch mobiles Arbeiten und Workation.
• Gesundheitsmanagement und EGYM Wellpass.
• Firmenevents, Yogakurs.

Das Jahresbruttogehalt für diese Vollzeitposition (39 Std./Woche) liegt zwischen 50.000 € und 65.000 €. Die genaue Einstufung erfolgt abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Wir bewerten die eingehenden Bewerbungen ausschließlich aufgrund fachlicher Qualifikation und berücksichtigen alle Kandidat*innen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Wir haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet und setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist.