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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support exciting construction projects as a Junior-Bauleiter/in in a dynamic team.
- Arbeitgeber: Join rre Baumanagement AG, a young and innovative company in the construction management sector.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy attractive employment conditions and opportunities for personal development in a small team.
- Warum dieser Job: Be part of transforming building dreams into reality while working in a collaborative and supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed apprenticeship as an architectural draftsman or basic training in construction; further education is a plus.
- Andere Informationen: Contact Robin Rempfler at 077 445 09 56 for more information.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wer sind wir?
Wir, die rre Baumanagement AG , sind ein junges und innovatives Unternehmen mit vier Mitarbeitenden. Als Bindeglied zwischen Bauherrschaft, Planern und Unternehmern sorgen wir dafür, dass Bauträume jeglicher Art und Grösse wahr werden. Wir sind stark in den Bereichen Baumanagement und Bauherren-beratung und leiten aktuell Projekte im Raum Ostschweiz und Zürich.
Werden Sie Teil unseres kleinen Teams und unterstützen Sie uns in der Realisierung unserer spannenden Bauprojekte.
Wir suchen im Raum Winterthur per sofort einen organisationsstarken und initiativen
Junior-Bauleiter/in (80-100%)
Was erwarten wir?
- Lehre als Zeichner/in EFZ Architektur oder Grundausbildung im Bauwesen
- Von Vorteil: Abschluss als oder im Studium zum Eidg. Dipl. Bauleiter/in Hochbau
- Bauen als Passion – Es macht Ihnen Freude, bei der qualitäts-, kosten- und termingerechten Umsetzung der Bauprojekte einen massgeblichen Anteil zu leisten
Wen suchen wir?
- Sie haben eine selbstständige, verantwortungsbewusste und effiziente Arbeitsweise in einem digitalen Umfeld
- Sie sind eine lösungsorientierte, exakte und zuverlässige Person
- Sie haben ein gutes Verhandlungsgeschick und sind durchsetzungsfähig
- Sie sind stark in Organisation, Koordination und Kommunikation
Was bieten wir?
Wir bieten interessante Herausforderungen und attraktive Anstellungsbedingungen in einem kleinen Team, in welchem Sie die Weiterentwicklung mitgestalten können.
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Für weitere Informationen steht Ihnen Robin Rempfler unter 077 445 09 56 zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Junior-Bauleiter/in (80-100%) Arbeitgeber: rre Baumanagement AG
Kontaktperson:
rre Baumanagement AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior-Bauleiter/in (80-100%)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Bauwesen tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu rre Baumanagement AG herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte von rre Baumanagement AG in der Ostschweiz und Zürich. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich für ihre Arbeit interessierst und bereit bist, aktiv zur Realisierung ihrer Bauprojekte beizutragen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Arbeitsweise vor. Da sie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Person suchen, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Bauwesen! Teile deine Leidenschaft für Bauprojekte und wie du dazu beitragen möchtest, diese erfolgreich umzusetzen. Deine Motivation kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior-Bauleiter/in (80-100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die rre Baumanagement AG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und das Team zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klarer zu formulieren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und eventuell ein Motivationsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und professionell gestaltet ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Bauwesen und deine Fähigkeiten als Junior-Bauleiter/in hervorhebst. Gehe auf deine Erfahrungen und Qualifikationen ein, die dich für diese Position geeignet machen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei rre Baumanagement AG vorbereitest
✨Zeigen Sie Ihre Leidenschaft für das Bauen
Bereiten Sie Beispiele vor, die Ihre Begeisterung für Bauprojekte und Ihre Erfahrungen in der Umsetzung von Bauvorhaben verdeutlichen. Teilen Sie, warum Bauen für Sie mehr als nur ein Job ist.
✨Hervorheben Ihrer organisatorischen Fähigkeiten
Seien Sie bereit, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen Sie Ihre Organisations- und Koordinationsfähigkeiten unter Beweis gestellt haben. Dies könnte die Planung eines Projekts oder die Koordination zwischen verschiedenen Parteien umfassen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Betonen Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten und wie Sie diese in der Vergangenheit genutzt haben, um Probleme zu lösen oder Missverständnisse zu klären. Gute Kommunikation ist entscheidend in der Rolle eines Junior-Bauleiters.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereiten Sie sich darauf vor, über Ihre Erfahrungen in Verhandlungen zu sprechen. Geben Sie Beispiele, wie Sie erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert und Lösungen gefunden haben, die für alle Beteiligten vorteilhaft waren.
