Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der technischen Instandhaltung und sorge für reibungslose Produktionsabläufe.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen in der Verpackungsindustrie mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: 37-Stunden-Woche, moderne Arbeitsplätze, Weiterbildungsmöglichkeiten und soziale Engagements.
- Weitere Informationen: Kollegiale Atmosphäre mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Firmenveranstaltungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft nachhaltiger Produkte und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung in der Instandhaltungsleitung und Führungsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Einleitung
Als mittelständische und familiäre Unternehmensgruppe mit mehreren strategischen Standorten in Deutschland hat die Panther-Gruppe in der Verpackungsindustrie ihren festen Platz. Die Unternehmensgruppe besteht neben der Muttergesellschaft Panther Packaging GmbH & Co. KG mit Sitz in Tornesch (bei Hamburg) aus insgesamt zehn eigenständigen Unternehmen. Die Eigenständigkeit der Panther-Werke mit ihren jeweiligen Schwerpunkten trägt dazu bei, dass die gesamte Unternehmensgruppe immer flexibel auf sich verändernde Marktbedingungen und auf neue Kundenanforderungen reagieren kann. Seit 1902 agiert Panther nicht nur deutschland-, sondern auch europaweit. Mit einem Leistungsspektrum von Wellpappe, Verpackungen, Displays über Druckerzeugnisse bis hin zu maßgeschneiderten Serviceleistungen bewegt sich Panther in einem grenzüberschreitenden, dynamischen Markt. Wellpappe ist ein recyclingfähiges, ökologisches und systemrelevantes Produkt mit Zukunft. Wachstumsorientierung und Innovationsfreude haben den Erfolg bis heute gesichert. Mit insgesamt rund 1.300 Mitarbeiter/-innen leben wir bei Panther flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Wir arbeiten loyal, ehrlich und zuverlässig miteinander – Ein Arbeitsplatz mit Wohlfühlcharakter.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines Teams von Mitarbeitern
- Gesamtverantwortung für die mechanische und elektrotechnische Instandhaltung am Standort
- Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit und eines reibungslosen Produktionsablaufs
- Planung, Steuerung und Optimierung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Verantwortung für Budgetplanung, -überwachung sowie Personaleinsatzplanung im Bereich Instandhaltung
- Umsetzung und Einhaltung von Qualitäts-, Arbeitssicherheits- und Umweltstandards
- Durchführung und Weiterentwicklung von Gefährdungsbeurteilungen, Unterweisungen und Sicherheitskonzepten
- Steuerung und Bewertung externer Dienstleister sowie Koordination von Fremdfirmeneinsätzen
- Initiierung und Umsetzung von technischen Optimierungen, Investitionsprojekten und Modifikationen
- Anwendung von LEAN-Methoden und 5S-Standards zur kontinuierlichen Prozessverbesserung
- Steuerung des Bereichs anhand von KPIs sowie Aufbau eines transparenten Berichtswesens
- Analyse und Verbesserung der Energieeffizienz sowie nachhaltige Behebung technischer Schwachstellen
Profil
- Abgeschlossene Weiterbildung als Meister oder Techniker im industriellen Umfeld oder ein technisches Studium (z. B. Ingenieurwesen)
- Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltungsleitung eines produzierenden Unternehmens
- Fundierte Kenntnisse moderner Instandhaltungsstrategien, Planungsmethoden und Reparaturtechnologien
- Erfahrung in der Umsetzung von Arbeitsschutzmaßnahmen sowie im Einsatz von LEAN-Methoden
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke sowie Erfahrung im Projektmanagement
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
- Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Prozessen, insbesondere im Hinblick auf Effizienz und Nachhaltigkeit
Wir bieten
- Eine 37 Stundenwoche
- Ein Unternehmen mit nachhaltigen und umweltfreundlichen Produkten
- Moderner Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Flache Hierarchien und offene Kommunikation
- Kollegiale Atmosphäre
- Viel Freiraum für Ihre Entwicklung
- Firmenveranstaltungen (Sommerfest, Jahresabschlussfeier)
- Sehr gute Verkehrsanbindung
- Firmenparkplätze
- Kantine für alle Mitarbeiter/-innen
- Umfangreiches Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot
- Sozialkasse zur Unterstützung (z.B. bei Zahnersatz)
- Prämienbelohnung für eingebrachte Verbesserungsvorschläge
- Soziales Engagement in der Region
- Mitarbeitergeschenke zu unterschiedlichen Anlässen / Aktionen
Weitere Informationen
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an Bewerbung@rrk.de oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular auf unserer Homepage: https://www.panther-packaging.com/de/karriere/bottrop
RRK Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG
Scharnhölzstraße 340-342
46240 Bottrop
Telefon 49 2041 9901-142
bewerbung@rrk.de
www.panther-packaging.com
Leitung für Technische Instandhaltung und Anlagenverfügbarkeit (m/w/d) Arbeitgeber: RRK Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG
Die Panther-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in einem familiären Umfeld flache Hierarchien und eine offene Kommunikation bietet. Mit einem modernen Arbeitsplatz in Bottrop und einem starken Fokus auf nachhaltige Produkte fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch umfangreiche Weiterbildungsangebote und soziale Engagements in der Region. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Innovation und Effizienz schätzt und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Umwelt hat.
Kontaktdaten:
RRK Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung für Technische Instandhaltung und Anlagenverfügbarkeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung für Technische Instandhaltung und Anlagenverfügbarkeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei RRK Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG für die Position als Leitung für Technische Instandhaltung und Anlagenverfügbarkeit (m/w/d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für RRK Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RRK Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei RRK Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei RRK Wellpappenfabrik GmbH & Co. KG zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
