Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalbetreuung.
- Unternehmen: Innovativer Anbieter von IT-Lösungen mit Fokus auf Qualität und Kundennähe.
- Vorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, Home-Office-Möglichkeiten und ein engagiertes Team.
- Weitere Informationen: Freundliches und sicheres Auftreten wird geschätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit und bring deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Lohnbuchhaltung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns:
Die RS Gesellschaft für Informationstechnik (rgi) hat sich als innovativer Anbieter von IT-Lösungen etabliert. Unser Hauptsitz mit ISO‑27001 zertifizierten Rechenzentrum befindet sich in Remscheid. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte Services, die ihre Geschäftsprozesse optimieren und ihre Wettbewerbsfähigkeit steigern. Außerdem unterstützen wir Unternehmen in allen Fragen im Bereich IT‑Sicherheit und Datenschutz. Unsere Prozesse unterliegen seit Jahren den strengen Anforderungen eines Qualitätsmanagementsystems nach DIN EN‑ISO 9001‑2015.
Unsere Tätigkeit:
Wir unterstützen Unternehmen durch innovative Technologien und maßgeschneiderte IT‑Lösungen. Als unternehmergeführtes Unternehmen setzen wir auf Kundennähe, Qualität, Zuverlässigkeit und einen exzellenten Kundenservice.
Dienstleistungen:
- Softwareentwicklung: Entwicklung individueller Softwarelösungen, die auf die spezifischen Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind.
- IT‑Beratung: Strategische Beratung zur Optimierung von IT‑Prozessen und Systemen.
- Cloud‑Lösungen: Implementierung und Verwaltung von Cloud‑Infrastrukturen, um Flexibilität und Skalierbarkeit zu gewährleisten.
- Cybersecurity: Schutz der IT‑Systeme unserer Kunden durch umfassende Sicherheitslösungen.
- Support & Wartung: Rundum‑Service für bestehende Systeme und Unterstützung bei technischen Fragen.
Aufgaben:
- Selbständige Durchführung von Eintritts- und Austrittsprozessen
- Ansprechpartner für Mitarbeiter bei administrativen Themen im Rahmen der Personalbetreuung
- Erfassung und Pflege von Personalstammdaten und digitalen Personalakten
- Selbstständige Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung geltender steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen für einen definierten Mandantenstamm in SAGE
- Provisionsabrechnung für Techniker und Vertriebsmitarbeiter auf Basis der erbrachten Dienstleistungen und verkauften Ware, sowie Km‑Abrechnung gemäß der Dienstleistungsdatenbank
- Erstattungsanträge der Krankenkassen
- Pflege der Zeiterfassungsmodelle sowie Monatsberichte der Mitarbeiter zur Information und Dokumentation
- Monatliche Lohnsteueranmeldung, sowie die Erstellung von Monats‑ und Jahresabschlüssen
- Eigenverantwortliche Vorbereitung der Prüfungsunterlagen für Prüfungen des Finanzamtes und der Deutschen Rentenversicherung
- Mandantenbetreuung in lohnsteuer‑ und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
- Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen für den Mandanten
- Ansprechpartner für Versicherungsträger und Behörden
- Eigenverantwortliche und dienstleistungsorientierte Mandantenbetreuung
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Personalverwaltung
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Lohnbuchhaltung und Lohnabrechnung
- Sehr gute Kenntnisse im Bereich Personalabrechnung und fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer‑ und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit der EDV und den gängigen MS‑Office Programmen, nach Möglichkeit Kenntnis von SAGE und Navision
- Hohe Zahlenaffinität
- Hohe Leistungsbereitschaft und ein ausgeprägter Qualitätsanspruch
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Gewissenhaftigkeit, Loyalität und Einsatzbereitschaft
- Freundliches und sicheres Auftreten
Wir bieten Ihnen ein interessantes, herausforderndes und verantwortungsvolles Arbeitsgebiet sowie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem engagierten Team. Es besteht die Möglichkeit zum Home‑Office.
Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins senden Sie bitte an die unten aufgeführte Adresse.
Sie sind mit Leidenschaft bei der Sache und möchten Ihre Ideen in einem dynamischen Team einbringen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an:
RS Gesellschaft für Informationstechnik mbH & Co. KG
z. Hd. Frau Breitfelder
Auf dem Knapp 35
42855 Remscheid
Sollte Sie im Vorfeld bereits Fragen haben, steht Ihnen Frau Breitfelder gerne telefonisch zur Verfügung unter:
Tel. - 401
RS Gesellschaft für Informationstechnik mbH & Co. KG
Auf dem Knapp 35
42855 Remscheid
Lohn- und Gehaltsbuchhalter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: RS Gesellschaft für Informationstechnik mbH & Co. KG
Als innovatives IT-Unternehmen im Bergischen Land bieten wir Ihnen als Trainee nicht nur die Möglichkeit, alle relevanten Abteilungen kennenzulernen, sondern auch eine umfassende Ausbildung, die Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen stärkt. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit im Team, während individuelle Schulungsmaßnahmen sicherstellen, dass Sie optimal auf Ihre zukünftige Position vorbereitet werden. Profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Ihnen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet und in dem Ihre Ideen geschätzt werden.
Kontaktdaten:
RS Gesellschaft für Informationstechnik mbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lohn- und Gehaltsbuchhalter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bringe aktuelle Trends oder gesetzliche Änderungen zur Sprache.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen Softwarekenntnissen vor, insbesondere zu SAGE. Wenn du bereits Erfahrung mit dieser Software hast, betone dies in Gesprächen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Zahlenaffinität und Detailgenauigkeit in Gesprächen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Lohnbuchhaltung unter Beweis stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohn- und Gehaltsbuchhalter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über die RS Gesellschaft für Informationstechnik. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Lohn- und Gehaltsbuchhalter zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung und deine Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Zielen der RS Gesellschaft passen.
Prüfung der Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Gehaltsvorstellung und der mögliche Eintrittstermin klar angegeben sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RS Gesellschaft für Informationstechnik mbH & Co. KG vorbereitet
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und deinem Wissen über Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse über SAGE und MS-Office
Da Kenntnisse in SAGE und den gängigen MS-Office Programmen gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu erläutern. Vielleicht kannst du auch konkrete Situationen nennen, in denen du diese Software erfolgreich eingesetzt hast.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da eine hohe Zahlenaffinität gefordert ist, sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest darüber sprechen, wie du mit komplexen Daten umgegangen bist oder wie du Fehler in Abrechnungen identifiziert und behoben hast.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle wirst du Ansprechpartner für Mitarbeiter und Behörden sein. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Informationen klar zu vermitteln.
