Technischer Kalkulant Gebäudetechnik (m/w/d)

Mehr Team als Titel. Mehr Technik als Theater. Bei der R+S Group arbeitest du an Technik, die im Alltag funktioniert: Gebäudeautomation, Anlagentechnik und Schaltschrankbau für Industrie, Gewerbe und Infrastruktur. Bei uns zählen Menschen, die mitdenken, sauber arbeiten und gemeinsam anpacken.

Wer wir sind: Die R+S Group ist ein Elektrotechnikunternehmen mit Sitz in Großgmain. Wir entwickeln und realisieren anspruchsvolle Projekte - regional verankert, technisch stark und mit einem Team, das Verantwortung übernehmen.

Deine Vorteile bei uns:

• Klare Aufgaben: Du weißt, wofür du verantwortlich bist und was von dir erwartet wird.
• Echte Projekte: Du arbeitest an Lösungen, die umgesetzt werden.
• Starkes Team: Du arbeitest mit Menschen, die zusammenhalten, mitdenken und anpacken.
• Strukturierter Start: Du bekommst einen Paten, Schulungen über unsere Akademie und klares Feedback vor Ende der Probezeit.

Aufgabenbereich:

• Kalkulation in der Gebäudeautomation
• Erstellung von Angebotsunterlagen und Auftragsbestätigungen
• Vorbereitung und Zusammenstellung von Unterlagen für Vertrags- und Projektthemen
• Mitwirkung bei der Endabrechnung
• Unterstützung im Tagesgeschäft

Dein Anforderungsprofil:

• Erste Erfahrung in der Kalkulation oder kaufmännischen Sachbearbeitung im technischen Umfeld wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office und Microsoft Teams
• Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Ausgeprägte Zahlenaffinität

Wir bieten:

• Onboarding- und Patenprogramm
• Flache Hierarchien und eine offene Du-Kultur
• Die Möglichkeit, sich im kaufmännischen Team weiterzuentwickeln und mitzugestalten

Arbeiten mit Plus +: Flexible Arbeitszeiten werden bei uns gelebt. Dafür stellen wir dir ab Tag 1 Notebook und Handy zur Verfügung - auch zur privaten Nutzung! Kaffee mit KollegInnen, Feierabendbier an der Kabeltrommel oder doch lieber die Ruhe im Home Office? Wechsel mit deinem Dienstwagen bequem zwischen modernem Firmengebäude in Großgmain und Zuhause. Für kulinarische Abwechslung sorgen z.B. Geburtstagskuchen, Events oder Geschäftsführer, die für alle Mitarbeiter grillen. Gesund geht's aber auch: täglich frisches Obst und leckere Karotten! Zahlreiche Fortbildungen und Workshops in der hauseigenen R+S Group Akademie bieten dir den elektrotechnischen Puls von morgen. Teamgeist + Familiarität ist unsere Tradition und wer etwas bewegen will, bekommt die volle Power an Unterstützung. Unsere positive Energie spürt man in jedem Datenpunkt!

Gehalt: Das Gehalt liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen EUR 42.000 bis EUR 50.000 brutto/Jahr.

Dein Start bei uns: Dein Onboarding bei uns soll klar, strukturiert und praxisnah sein. Dein Pate begleitet dich vom ersten Tag an. Über unsere Akademie lernst du unsere Arbeitsweise kennen und bekommst früh Verantwortung im Arbeitsalltag. Kurz vor Ende der Probezeit führen wir gemeinsam ein Feedbackgespräch.

Zusammenarbeit: Bei uns zählt nicht nur der Lebenslauf, sondern vor allem, wie jemand arbeitet und Verantwortung übernimmt. Unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen gehören für uns dazu. Wir sprechen offen miteinander, schaffen klare Rahmenbedingungen und unterstützen dort, wo Unterstützung gebraucht wird.

Wofür wir stehen: Ownership statt Ausreden: Wir übernehmen Verantwortung für das, was wir tun. Zukunft braucht Wirkung. Wir arbeiten an Lösungen, die bleiben.

Über den Job: Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung), Gehalt: 42.000 EUR bis 50.000 EUR jährlich, Positionsebene: Berufserfahrung, Arbeitsmodell: Hybrid, Dienstort: Großgmain, Berufsfelder: Sachbearbeitung, Technik, Ingenieurwesen, Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position.

Über das Unternehmen: Arbeitgeber: R+S Group Regeltechnik und Schaltanlagenbau GmbH, Mitarbeiter*innenanzahl: 51 - 100 Mitarbeiter*innen, Standorte: Großgmain, Anger.

Detaillierte Angaben zur Stelle: Vollzeit (Festanstellung), Montag bis Freitag, 38,5 Stunden, Dienstort: Großgmain.

Erforderliche Kenntnisse: MS Office, Microsoft Teams.

Benefits: Snacks, gesunde Snacks & Candys, Getränke, gratis Kaffee, Gesundheitsmaßnahmen, Höhenverstellbare Schreibtische, Luftbefeuchtungsanlage in allen Räumlichkeiten, Erste-Hilfe-Kurse, psychologische Beratung, Sportaktionen uvm., Firmenwagen, Firmenhandy, alle MitarbeiterInnen werden mit Handys ausgestattet - auch zur privaten Nutzung, Firmennotebook, Mentoringprogramm, Onboarding mit einem Paten ab dem ersten Tag, Team-Events, Tag der offenen Tür, Grillfeiern, Weihnachtsfeiern, Sommer-Events uvm., flexible Arbeitszeiten, flexibles Vertrauensarbeitszeit-Modell, Home Office.

Alle Infos zur Bewerbung: Bewerbungsprozess: Schritt 1: Bewerbung senden, Schick uns deinen Lebenslauf über karriere.at oder per Mail. Schritt 2: Erstes Kennenlernen, In einem kurzen Telefonat klären wir die wichtigsten Fragen. Schritt 3: Schnuppertag und Gespräch, Du lernst deinen Arbeitsplatz und deine möglichen Kolleginnen und Kollegen kennen. Schritt 4: Entscheidung, Wir besprechen gemeinsam die nächsten Schritte.

Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf.

Ansprechperson: Viktoria Schunk, M.Sc +43 664 886 295 16