Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Fulda Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
R

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beratung und Verkauf des gesamten Leistungsportfolios sowie Gewinnung neuer Geschäftspartner.
  • Unternehmen: Zukunftssicheres Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildung und Zuschüsse zur Altersversorgung.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft und fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Herausforderungen.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz

  • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub
  • Gezielte interne Einarbeitung und externe Weiterbildung
  • Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Alters- und Berufsunfähigkeitsversorgung
  • Persönliche und fachliche Herausforderungen in einem teamorientierten Unternehmen
  • Zugang zu vergünstigten Angeboten über Corporate Benefits (u.a. Reisen, Events und Shopping)

Ihr Aufgabengebiet

  • Beratung und Verkauf des gesamten Leistungsportfolios der R+S Group über alle Gesellschaften hinweg
  • Gewinnung neuer Geschäftspartner und Ausbau eines starken Netzwerks
  • Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskunden
  • Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten sowie Begleitung der Vertragsverhandlungen mit Kunden und Partnern
  • Technische Beratung und Präsentation individueller Lösungen beim Kunden vor Ort
  • Analyse von Markt und Wettbewerb zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale
  • Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Branchenevents

Das wünschen wir uns

  • Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Mechatronik mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o.Ä.
  • Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Bereich Solution Selling / Cross Selling
  • Ausgeprägte Kundenorientierung, unternehmerisches Denken sowie Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Reisebereitschaft
  • Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office
  • Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

99192 Nesse-Apfelstädt (Am Erfurter Kreuz)

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: RS Solutions

Die R+S Group bietet Ihnen als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem teamorientierten Umfeld. Profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub, gezielten Weiterbildungsangeboten und attraktiven Arbeitgeberzuschüssen zur Altersversorgung. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche und fachliche Herausforderungen und ermöglicht Ihnen den Zugang zu exklusiven Corporate Benefits, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.

R

Kontaktdaten:

RS Solutions Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen und Branchenevents, um dein Netzwerk auszubauen und potenzielle Geschäftspartner kennenzulernen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Zeige in Vorstellungsgesprächen, dass du ihre Produkte und Dienstleistungen verstehst und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.

Präsentation ist alles!

Wenn du technische Lösungen präsentierst, achte darauf, dass du sie klar und verständlich erklärst. Übe deine Präsentationsfähigkeiten, damit du beim Kunden vor Ort überzeugend auftrittst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Mechatronik
Erfahrung im technischen Vertrieb
Solution Selling
Cross Selling
Kundenorientierung
Unternehmerisches Denken
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!

Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im technischen Vertrieb und wie du Kunden erfolgreich beraten hast. Das macht einen großen Unterschied und zeigt uns dein Potenzial.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RS Solutions vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die R+S Group und deren Leistungsportfolio. Verstehe, was sie anbieten und wie du dazu beitragen kannst, neue Geschäftspartner zu gewinnen und Bestandskunden zu betreuen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder technische Lösungen präsentiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikationsstärke und dein Verhandlungsgeschick zu demonstrieren.

Zeige deine Reisebereitschaft

Da die Stelle hohe Reisebereitschaft erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du flexibel und selbstständig arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, die zeigen, dass du gerne unterwegs bist und dich schnell auf neue Umgebungen einstellen kannst.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um nach den internen Einarbeitungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt, dass du an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung interessiert bist und langfristig zum Unternehmen beitragen möchtest.