Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und betreibe ein Schwachstellenmanagementsystem und berate Kunden zu Sicherheitsstrategien.
- Unternehmen: Mittelständischer Digitalisierungspartner mit Fokus auf IT-Sicherheit und Vielfalt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Fortbildung und Mentoring.
- Weitere Informationen: Ergonomische Arbeitsmittel und verlässliche Regelungen für Eltern- und Pflegezeit.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die IT-Sicherheit für den Mittelstand und arbeite in einem offenen, diversen Team.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Schwachstellenmanagement und gute Kenntnisse in IT-Infrastrukturen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind ein mittelständischer Digitalisierungspartner– mit dem erklärten
Auftrag: IT strategisch zu denken, sie einfach zu machen und damit dem Mittelstand Sicherheit zu bringen.
Wir suchen Menschen, die genau das aktiv mitgestalten wollen.
Was uns dabei besser macht: Vielfalt.
Darum bist du, so wie du bist, bei uns willkommen – unabhängig von Herkunft, Identität oder Lebensform.
- Du betreibst und entwickelst ein kontinuierliches Schwachstellenmanagementsystem (VMS) weiter
- Du planst, steuerst und sicherst die Qualität regelmäßiger Schwachstellenscans in Kundenumgebungen
- Du analysierst, bewertest und priorisierst Schwachstellen (z. B. anhand von CVSS, betrieblichem Kontext und Ausnutzbarkeit)
- Du bereitest Ergebnisse adressatengerecht auf und erstellst klare, managementtaugliche Reports
- Du berätst Kunden fachlich zu Risiken, Maßnahmen und nachhaltigen Remediation-Strategien
- Du arbeitest eng mit internen Teams wie Pentesting, Vertrieb und Account Management zusammen
- Du bringst mehrere Jahre praktische Erfahrung im Schwachstellenmanagement oder IT Security Consulting mit
- Du verfügst über ein sehr gutes Verständnis gängiger Schwachstellen, CVEs und relevanter Sicherheitsstandards
- Du hast Erfahrung im Umgang mit Vulnerability Management Tools und Plattformen
- Du bringst fundierte Kenntnisse in IT-Infrastrukturen mit (Netzwerke, Server, Betriebssysteme, Cloud)
- Du kannst technische Inhalte strukturiert und zielgruppengerecht dokumentieren und präsentieren
- Du arbeitest analytisch, strukturiert und mit einem hohen Qualitätsanspruch
- Du bist serviceorientiert und hast Freude daran, Kunden zu beraten
- Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit möglich, hybrides Arbeiten.
- Fortbildung und Mentoring, klare Entwicklungspfade.
- Offenes, diverses Team und wertschätzende Feedback-Kultur.
- Ergonomische, bedarfsgerechte Arbeitsmittel.
- Verlässliche Regelungen für Eltern- und Pflegezeit.
Diese Festanstellung ist sowohl für Teilzeit als auch Vollzeit geeignet.
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Senior IT-Security Consultant (all genders) – Schwerpunkt Schwachstellenmanagement Arbeitgeber: R+S TGA Holding GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir dir überdurchschnittlich gute Karrierechancen in der zukunftsorientierten Branche der Elektro- und Informationstechnik. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung durch permanente Unterstützung von Mentoren und abwechslungsreiche Projekte für namhafte Kunden. Zudem profitierst du von attraktiven Vergütungen, Sonderleistungen und einem Zugang zu vergünstigten Angeboten, die dein Arbeitsleben bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior IT-Security Consultant (all genders) – Schwerpunkt Schwachstellenmanagement erhalten könntest
✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community
In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie R+S TGA Holding GmbH kennenzulernen!
✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten
Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.
✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit
Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von R+S TGA Holding GmbH zu bewerben!
✨Halte deine Skills up-to-date
In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei R+S TGA Holding GmbH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior IT-Security Consultant (all genders) – Schwerpunkt Schwachstellenmanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.
Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.
Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!
Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei R+S TGA Holding GmbH vorbereitet
✨Sicherheitsprotokolle dominiert!
Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei R+S TGA Holding GmbH könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!
✨Praktische Erfahrung zählt!
Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. R+S TGA Holding GmbH sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!
✨Teamarbeit nicht vergessen!
IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird R+S TGA Holding GmbH auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!
