Monteur/-in

Zur Erweiterung unseres Teams freuen wir uns auf Ihre Bewerbung zum Monteur/-in (m/w/d) .

Ihre Aufgaben

• Sie packen’s an, Sie kommen rum: Deutschlandweite Montagen von Stahlbaukonstruktionen, Fassaden, Türen und Fenstern im Industrie- und Gewerbebau, Trapezblech- und Sandwichmontagen.
• Man verlässt sich auf Sie beim sicheren Einsatz von technischen Montagehilfsmitteln.
• Selbständiges Arbeiten in einem großartigen Team unter Anleitung des Obermonteurs.

Wir bieten Ihnen

• Jedes Projekt ist einmalig, Ihre Aufgaben sind es auch: Interessante und abwechslungsreiche Projekte, an denen Sie fachlich wachsen können.
• In unserem modernen Arbeitsumfeld bieten wir umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Möglichkeiten zur Karriereentwicklung.
• Wenig Bürokratie, dafür selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen und offener Kommunikation.
• Wir legen viel Wert auf ein positives Betriebsklima, ein tolles Gemeinschaftsgefühl und einen Arbeitsplatz, an dem man sich wohl fühlt.
• Die Übernachtung in ausgewählten Unterkünften sowie die betrieblichen Fahrten in firmeneigenen Fahrzeugen sind selbstverständlich gewährleistet. Vollständige Ausstattung mit funktioneller und hochwertiger Arbeitskleidung.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Schlosser /Stahlbauschlosser / Metallbauer / Konstruktionsmechaniker / Industriemechaniker.
• Quereinsteiger aus technischen und handwerklichen Berufen (z.B. KFZ Mechaniker / Mechatroniker) sind ausdrücklich willkommen.
• Höhentauglichkeit und körperliche Belastbarkeit sind Voraussetzungen. Sie arbeiten lösungsorientiert und qualitätsbewusst.

Unser Betrieb wächst. Wir können Ihnen eine langfristige Perspektive bieten – wir bauen die Zukunft.

Im Rudolstädter Systembau suchen wir nach zeitgemäßen Lösungen am Bau. Wir verfolgen Ziele wie Nachhaltigkeit und Umweltverträglichkeit. Vor 110 Jahren wurde der Betrieb ins Leben gerufen. Heute erwirtschaften 170 Mitarbeiter und davon 15 Auszubildende in Rudolstadt einen Jahresumsatz im hohen zweistelligen Millionenbereich.

Sie dürfen eine mobile IT- und TK-Ausstattung, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie betriebliche Altersversorgung, steuerfreie Sachbezüge, Jobticket, Gratifikationen, Bonusregelungen, Erholungsbeihilfe, Zuschüsse, eine Kantine und Kollegen, die hinter Ihnen stehen, erwarten.

Ist das interessant für Sie? Nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Gute Gründe für RSB

Fort- und Weiterbildung

Wir unterstützen kontinuierliche Weiterbildung, setzen auf innovative Konzepte und zeitgemäße Werkzeuge zur persönlichen und fachlichen Entwicklung.

Flexible Arbeitszeiten

Wir bieten unseren Angestellten flexible Arbeitszeiten mit einem Arbeitszeitkonto, einen festen Arbeitsplatz sowie die Möglichkeit auf Home-Office je nach Position.

Attraktive Vergütung

Wir verbinden überdurchschnittliche Vergütung mit persönlicher Wertschätzung, großzügigen Bonusregelungen wie Gewinnbeteiligung in Form eines 13. Gehaltes, Gesundheitsprämien oder auch stündlichen Zuschlägen im Bereich Montage.

Zusatzzahlungen bei besonderen Anlässen (z.B. Eheschließung, Geburt eines Kindes, langjährige Betriebszugehörigkeit). Zusätzlich erhalten Sie eine Spenditcard mit einem steuerfreien Sachbezug von monatlich 50 € und jährlich 30 € zum Geburtstag.

Wir fördern nachhaltige Mobilität durch Jobrad und Jobticket/Azubiticket sowie e-Ladestationen auf unserem Firmengelände.

Verpflegung

Wir bieten eine Verpflegungspauschale (steuerfrei zwischen 20 € und 35 €), eine Kantine sowie kostenloses Obst und Wasser.

Vorsorge

Bei uns erhalten Sie 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine Gruppenunfallversicherung für alle Mitarbeiter.

Erholung und Familie

30 Tage Urlaub, Sonderurlaub ab 10 Jahren Betriebszugehörigkeit, steuerfreie Erholungsbeihilfe von 156 € für den Arbeitnehmer, 104 € für den Ehepartner und 52 € je Kind sowie regelmäßige Firmen-Events.

Modernes Arbeitsumfeld

Top-Ausstattung im Betrieb (z.B. Vollausstattung bei Arbeitskleidung in hoher Stückzahl für unser gewerbliches Personal). Zudem fördern wir die gesundheitliche Vorsorge, sind offen für moderne technische Ausstattung im Arbeitsumfeld und legen Wert auf zeitgemäße Werkzeuge und Methoden.

Starke Gemeinschaft

Wir geben uns Rückendeckung, pflegen die Kommunikation auf Augenhöhe und stärken uns wechselseitig mit konstruktivem Feedback.

Bei Fragen zu unseren Stellen und Ihrer Karriere bei RSB können Sie sich jederzeit an unsere Personalleiterin Andrea Hädrich wenden.

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