Senior HR-Projektmanager*in

Über unseren Kunden – die RSG Group

Die RSG Group ist eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Fitness. Seit über 25 Jahren gestaltet sie Fitness neu – mit mehr als 900 Studios in über 30 Ländern, über 4,5 Millionen Mitgliedern und starken Marken wie McFIT, Gold’s Gym und John Reed.

Für die RSG Group suchen wir dich als Senior HR Projektmanager*in (all genders). In dieser Schlüsselrolle arbeitest als HR-Generalist*in mit fundierter Projektmanagement-Erfahrung und bringst mehrere Jahre Erfahrung in der Leitung von HR-Projekten mit.

Deine Rolle

Als Senior HR Projektmanager*in (all genders) übernimmst du die operative und konzeptionelle Verantwortung für zentrale HR-Projekte und unterstützt die HR-Businesspartner*innen bei der Umsetzung strategischer und operativer Initiativen.

Deine Aufgaben:

• Personal- und Organisationsentwicklung: Bearbeitung zentraler operativer und strategischer HR-Themen entlang des Employee Lifecycles und in der Personal- und Organisationsentwicklung
• HR-Projektleitung: Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer HR-Projekte über den gesamten Projektlebenszyklus
• Kooperation und Kommunikation: Fachliche Unterstützung und Sparring für HR-Businesspartner*innen
• Präsentationen: Moderation von Workshops, Meetings, Abstimmungen und Stakeholder‑Runden
• Data‑Analytics: Ableitung von Handlungsfeldern aus Daten, Feedback und Analysen

Das bringst du mit:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, BWL, Sozialwissenschaften oder in einer vergleichbaren Fachrichtung mit HR‑Fokus
• Du bringst umfassende Berufserfahrung in verschiedenen HR‑Funktionen mit und hast erfolgreich diverse Projekte umgesetzt. Du kennst moderne HR-Prozesse, arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen und hast Erfahrungen in der Moderation von Trainings oder Workshops.
• Persönlich überzeugst du durch klare Kommunikation, Hands‑on‑Mentalität und eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) und fließende Englischkenntnisse
• Du bringst Erfahrung in E‑Learning mit und begeisterst dich für digitale HR‑Tools und Datenanalysen. Idealerweise bist du ausgebildeter Trainerin oder ein agiler Coach

Das bietet dir die RSG Group:

• Bleibe fit: Kostenfreie Mitgliedschaft in den Fitnessstudios der RSG Group für dich und eine weitere Person.
• Flexibilität und Eigenverantwortung: Bestimme deinen Arbeitsrhythmus und bring deine Ideen in die tägliche Gestaltung mit ein.
• Extra Vergütung: Freu dich auf 13 Gehälter inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld und erhalte zusätzlich anteilig dein Jobticket oder einen sachbezogenen Voucher.
• Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales, dynamisches Umfeld.
• Teamevents und Weiterbildung: Nutze regelmäßige Events, um kreativ zu sein, neue Impulse zu bekommen und dich intern auszutauschen.

Rahmenbedingungen

• Start: ab sofort, unbefristet
• Arbeitszeit: Vollzeit

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