Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden bei digitaler Transformation und entwickle individuelle Finanzlösungen.
- Arbeitgeber: Wir sind Experten in Restrukturierung, Strategie und CFO Advisory mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Ausstattung, hohe Freiheitsgrade und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das positive Veränderungen in Unternehmen bewirkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Finance oder Controlling, idealerweise erste Beratungserfahrung.
- Andere Informationen: Offene Feedback-Kultur und hervorragende Verkehrsanbindung an unseren modernen Standorten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Näher dran! Nach diesem Motto arbeiten wir gemeinsam mit Unternehmern und Top-Managern an Herausforderungen unserer Kunden. Und wir sorgen dafür, dass unsere Arbeit zu messbaren Ergebnissen führt. Werden Sie Teil unseres Teams! Wir stehen für handfeste Leistungssteigerung und nachhaltige Restrukturierung. Zahlreiche Marktführer unterstützen wir durch unsere ausgewiesene Kompetenz in unseren Leistungsfeldern Restrukturierung, Strategie & Transformation, Corporate Finance und CFO Advisory.
Dank unserer Umsetzungsorientierung mit 1a Handwerkszeug und engagiertem Teamplay bringen wir positive Veränderung ins Unternehmen. Unser Erfolg lebt von starken Typen mit Ecken und Kanten. Wir bieten hohe Freiheitsgrade bei der Gestaltung Ihrer eigenen Entwicklung. In einem Team von 150 Beraterinnen und Beratern, die sich persönlich kennen und schätzen, werden Sie sich sofort wohlfühlen. Unser Ziel ist Ihre Entwicklung - individuell und ohne Up-or-Out. Dabei wählen Sie Ihr fachliches Profil, als ausgewiesener Spezialist oder generalistisch breit für die Beratung von Unternehmern auf Augenhöhe.
Für unsere Standorte Hamburg, Köln, Frankfurt, Stuttgart und München suchen wir Unterstützung.
Das können Sie bei uns verantworten:
- Digitale Transformation: Unterstützen Sie unsere Kunden bei der digitalen Transformation ihres Finanzbereichs durch die Einführung zukunftsfähiger Konzepte, Prozesse und Systeme.
- Maßgeschneiderte Lösungen: Entwickeln und implementieren Sie individuelle Konzepte und Lösungen für Group Accounting, Financial Planning und Disclosure Management mit der Finanzmanagement-Lösung Lucanet (Vorkenntnisse sind nicht erforderlich).
- Prozessoptimierung: Gestalten und optimieren Sie Finanzprozesse End-to-End, insbesondere den Record-to-Report-Prozess.
- Fach- und Umsetzungskonzepte: Erstellen Sie prüfungssichere Konzepte u. a. für IFRS-Conversions und As-if-Konsolidierungen und setzen Sie diese als Experte bei unseren Kunden um.
- Reporting für Private Equity Gesellschaften: Übernehmen Sie Erstellungsarbeiten bei Monatsabschlüssen, Konzernabschlüssen und Finanzreportings für unsere Kunden und ihre Kapitalgeber.
- Trainings: Geben Sie Ihr Know-how in Kunden- und Team-Trainings und Umsetzungsworkshops weiter (vor Ort, remote).
- Akquise-Unterstützung: Unterstützen Sie bei der Neukundenakquise durch Produktvorstellungen und überzeugende Sales Pitches.
Darüber freuen wir uns:
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance and Accounting oder Controlling.
- Idealerweise erste Berufserfahrung in der Beratung.
- Interesse an IT-nahen und Hands-on-Projekten mit hoher Umsetzungsorientierung.
- Begeisterung für die intensive Zusammenarbeit mit kundenseitigen Anwendern und Entscheidern.
- Freude an der Lösung komplexer Fragestellungen.
- Idealerweise Erfahrung im Projektmanagement.
- Kommunikationsstärke und Spaß am direkten Kundenkontakt.
Feedback, Team und Kultur: Wir leben eine offene 360°-Feedback-Kultur im permanenten Sparring und Austausch mit Mentor, Buddy und Kollegen.
Attraktive Ausstattung: Alle erhalten modernes Equipment – vom Rechner über iPad bis zum iPhone, die Sie alle auch privat nutzen können.
Exzellente Förderungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wir unterstützen unsere Kolleginnen und Kollegen kontinuierlich und bestmöglich auf ihrem persönlichen Weg – durch standardisierte Programme und der Möglichkeit zu individueller Förderung.
Hervorragende Verkehrsanbindung: Freuen Sie sich auf einen modernen Arbeitsplatz in top Lage.
Senior-/Consultant für Group Accounting, Reporting und Financial Planning (m/w/d) Arbeitgeber: RSM Ebner Stolz Management Consultants GmbH
Kontaktperson:
RSM Ebner Stolz Management Consultants GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior-/Consultant für Group Accounting, Reporting und Financial Planning (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Group Accounting und Financial Planning auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da die Position stark auf praktische Umsetzung ausgerichtet ist, übe dich in der Analyse von Fallstudien. Überlege dir, wie du spezifische Probleme im Finanzbereich angehen würdest und präsentiere deine Lösungen klar und strukturiert.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team unter Beweis stellen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte zu realisieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior-/Consultant für Group Accounting, Reporting und Financial Planning (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Mission und die spezifischen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Group Accounting, Financial Planning und Prozessoptimierung, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du an der Position interessiert bist und wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur digitalen Transformation und Prozessoptimierung beitragen können.
Prüfung auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen, wie Lebenslauf und Motivationsschreiben, enthalten sind und keine Fehler aufweisen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RSM Ebner Stolz Management Consultants GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Accounting, Reporting und Financial Planning demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.