Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien zur optimalen Nutzung von Fördermitteln und berate Unternehmen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Fördermittelberatung und Compliance.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Einblicke in nationale und internationale Programme mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen durch innovative Förderstrategien und persönliche Entwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Recht und erste Berufserfahrung in der Fördermittelberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Overview
In dieser Rolle unterstützen Sie Unternehmen und Organisationen beim zielgerichteten Einsatz von Fördermitteln und der Einhaltung förderrechtlicher Vorgaben.
Sie arbeiten eng mit Mandanten und dem Prüfungsteam zusammen, analysieren Geschäftsprozesse und verbessern Compliance und Effizienz.
Sie entwickeln Strategien zur Nutzung von Fördermitteln, prüfen Verwendungsnachweise und beraten zu Beihilfe- und Vergaberecht.
Die Position bietet Einblicke in nationale und internationale Programme sowie Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Leistungen / Benefits
- flexible Arbeitszeitmodelle
- Home Office-Möglichkeiten
- Wertkonto zur Freistellung
- umfassende Weiterbildungsprogramme
- Unterstützung bei berufsbezogenen Examina (z. B. WP oder CFA)
- Verantwortungsbereiche
- Strategien zur optimalen Nutzung von Fördermitteln entwickeln
- Projekte analysieren, planen und Förderfähigkeit sicherstellen
- Beratung zu alternativen Fördermöglichkeiten und Finanzierungsoptionen
- Enge Zusammenarbeit mit Fördermittelgebern und -empfängern
- Monitoring von Projektfortschritt, Berichte und Evaluierungen erstellen
- Verwendungsnachweise/Mittelabrufe prüfen
- Beihilfe- und vergaberechtliche Sachverhalte unterstützen
- First- und Second Level Control durchführen
- Schulungen für interne und externe Stakeholder zu Förderthemen durchführen
- Zentrale Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Finanzwesen, Recht oder vergleichbarer Qualifikation
- Erste Berufserfahrung in Fördermittelberatung/-prüfung oder Finanzierungsumfeld
- Grundkenntnisse nationale und europäische Förderlandschaft
- Grundkenntnisse Beihilfe- und Vergaberecht
- Hervorragende analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
- Eigenverantwortliches Arbeiten und hohe Organisationsfähigkeit
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS Office
- ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- kommunikationsstärke
- kundenorientierung
- hohe eigenverantwortung
- organisationsfähigkeit
- MS Office-Programme
Senior Consultant Wirtschaftsprüfung/Audit Fördermittel (m/w/d) in Köln Arbeitgeber: RSM Ebner Stolz
RSM Ebner Stolz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation in einer zukunftsorientierten Branche, profitieren die Mitarbeiter von einer positiven Unternehmenskultur und der Chance, an spannenden Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten. Die Lage in einer wirtschaftlich aktiven Region ermöglicht zudem eine gute Work-Life-Balance und vielfältige Freizeitmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Consultant Wirtschaftsprüfung/Audit Fördermittel (m/w/d) in Köln erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von RSM Ebner Stolz treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei RSM Ebner Stolz verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei RSM Ebner Stolz bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei RSM Ebner Stolz zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei RSM Ebner Stolz den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant Wirtschaftsprüfung/Audit Fördermittel (m/w/d) in Köln mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für RSM Ebner Stolz wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei RSM Ebner Stolz interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von RSM Ebner Stolz oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RSM Ebner Stolz vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
