Overview
In dieser Position unterstützen Sie das Transfer Pricing-Team bei anspruchsvollen Fragestellungen im International Tax mit Schwerpunkt Transfer Pricing. Sie erstellen Dokumentationen, entwickeln steueroptimierte Systeme und beraten zur Wertschöpfungskette; zudem verteidigen Sie Modelle in Betriebsprüfungen. Sie arbeiten eng mit internationalen Partnern zusammen und fungieren auch als Ansprechpartner für weitere International Tax Themen. Die Rolle bietet internationale Karrieremöglichkeiten und umfangreiche Weiterbildung.
Leistungen / Benefits
- Mobilitätsbudget von 100 EUR brutto/Monat
- KITA-Zuschüsse
- Freistellungen z. B. für Pflegezeiten
- Beratungs- und Betreuungsangebote
- digitales Onboarding Tool
- Patin/Pate-Unterstützung
Verantwortungsbereiche
- Erstellung von Transfer Pricing-Dokumentationen
- Entwicklung steueroptimaler Transfer Pricing Systeme
- Beratung zu Änderungen in der Wertschöpfungskette (Funktionsverlagerung, Bewertung)
- Verteidigung von Transfer Pricing-Modellen in Betriebsprüfungen
- Austausch mit internationalen Partnern
- Ansprechpartner für weitere International Tax Themen wie Quellensteuern, Betriebsstätten-Besteuerung
- Unterstützung nationaler und internationaler Mandanten
- Mitarbeit in einem international vernetzten Team
Zentrale Anforderungen
- Steuerberaterexamen
- Berufserfahrung in der Steuerberatung, idealerweise International Tax/Transfer Pricing
- Deutsch fließend und Englisch C1
- fundiertes fachliches Wissen im Bereich International Tax und Transfer Pricing
- Teamfähigkeit
- Kommunikationsstärke
- Interkulturelle Kompetenz
- Transfer Pricing Documentation
- Tax advisory on international value chain topics
- Funktionsverlagerung und Bewertungsthemen
(Senior) Manager - International Tax und Transfer Pricing (m/w/d) in Wiesbaden Arbeitgeber: RSM Ebner Stolz
RSM Ebner Stolz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation in einer zukunftsorientierten Branche, profitieren die Mitarbeiter von einer positiven Unternehmenskultur und der Chance, an spannenden Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten. Die Lage in einer wirtschaftlich aktiven Region ermöglicht zudem eine gute Work-Life-Balance und vielfältige Freizeitmöglichkeiten.
