Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Implementierung und Überwachung von Compliance- und Kontrollrahmen.
- Unternehmen: RSM Schweiz, ein führendes Unternehmen im Bereich Compliance.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Projekte und Karrierechancen in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und lerne von erfahrenen Compliance-Profis.
- Qualifikationen: Bachelor oder Master in relevanten Bereichen; 0-4 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Teil der Stärkung seiner internen Compliance-Funktion sucht RSM Schweiz einen Compliance Officer / 100%, um die Implementierung, Überwachung und kontinuierliche Verbesserung der Compliance- und internen Kontrollrahmen des Unternehmens zu unterstützen. Diese Rolle bietet umfassende Einblicke in wichtige regulatorische und berufliche Standards, einschließlich KYC/AML, ISO 27001, ISQM, ESG und Datenschutz, mit einem schrittweisen Anstieg der Verantwortlichkeiten und enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Compliance-Profis.
Ihre Mission:
- KYC / AML & Unabhängigkeit
- Durchführung von regelmäßigen und ereignisbezogenen KYC-Neubewertungen gemäß den Schweizer AML-Standards
- Unterstützung bei AML-Compliance-Prüfungen und Pflege der Kunden-Due-Diligence-Akten
- Gelegentliche Unterstützung der Geschäftsteams in Bezug auf KYC und Unabhängigkeitsfragen
- Beitrag zu Aktualisierungen interner Verfahren
- Unterstützung bei der Aktualisierung, dem Testen und der Implementierung eines zukünftigen AML-Tools, um Datenqualität und ordnungsgemäße Dokumentation sicherzustellen
- ISO 27001 – Informationssicherheitsmanagementsystem (ISMS)
- Unterstützung bei der Implementierung, Wartung und kontinuierlichen Verbesserung des ISO 27001-Rahmens
- Teilnahme an Risikoanalysen, internen Audits und Kontrollüberprüfungen
- Beitrag zur Pflege der ISMS-Dokumentation (Richtlinien, Verfahren, Register)
- Unterstützung bei der Verfolgung von Abhilfemaßnahmen und Auditempfehlungen
- Datenschutz (GDPR / Schweizer nFADP)
- Unterstützung von Compliance-Aktivitäten im Zusammenhang mit Datenschutz- und Privatsphäre-Vorschriften
- Beitrag zu Aufzeichnungen über Verarbeitungstätigkeiten, DPIAs und interne Kontrollen
- Zusammenarbeit mit IT- und Geschäftsteams zu Themen des Datenschutzes und der Informationssicherheit
- ISQM & Qualitätsmanagement
- Unterstützung bei der Pflege des Qualitätsmanagementsystems des Unternehmens gemäß den ISQM-Anforderungen
- Unterstützung bei Verfahrensüberprüfungen und Nachverfolgung von Korrekturmaßnahmen
- Beitrag zu Qualitätsüberprüfungen und Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung
- ESG & andere Compliance-Projekte
- Unterstützung bei der Erfassung und Überwachung von ESG-Indikatoren
- Beitrag zur internen Dokumentation und Berichterstattung
Ihr Profil:
- Bildung & Erfahrung
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Prüfung, Risikomanagement, Compliance oder einem verwandten Bereich
- Junior-Kandidaten (0–2 Jahre Erfahrung, einschließlich Absolventen) sowie junge Fachkräfte (2–4 Jahre) mit relevanter Erfahrung in Compliance, Prüfung, Risiko oder einem regulierten/professionellen Dienstleistungsumfeld
- Fähigkeiten & Wissen
- Starkes Interesse an Compliance, Risikomanagement und regulatorischen Rahmenbedingungen
- Erste Kenntnisse oder Erfahrungen mit ISO 27001, KYC/AML, Datenschutz oder ISQM sind von Vorteil
- Fähigkeit, regulatorische Anforderungen zu verstehen, zu dokumentieren und anzuwenden
- Vertrautheit mit Verfahren, Kontrollen und Compliance-Dokumentation
- Persönliche Eigenschaften
- Starke Aufmerksamkeit für Details und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte und analytische Denkweise
- Teamorientiert mit guten zwischenmenschlichen Fähigkeiten
- Bereitschaft zu lernen und sich in einem anspruchsvollen beruflichen Umfeld weiterzuentwickeln
- Sprachen
- Fließend in Englisch und Französisch und/oder Deutsch (schriftlich und mündlich)
Arbeitsort: Genf / Lausanne / Zürich (gelegentliche Reisen zu anderen Büros in der Schweiz können erforderlich sein) – Homeoffice möglich
So bald wie möglich
Compliance Officer /100% Arbeitgeber: RSM ZA
RSM Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit einem starken Fokus auf Compliance und interner Kontrolle fördert das Unternehmen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Zusammenarbeit mit erfahrenen Fachleuten. Die flexible Arbeitsweise und die Chance, an bedeutenden Projekten in einer der attraktivsten Städte der Schweiz zu arbeiten, machen RSM zu einem idealen Ort für engagierte Talente.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Compliance Officer /100% erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Compliance-Branche in Kontakt zu treten. Wir sollten uns aktiv an Diskussionen beteiligen und unser Interesse an Compliance-Themen zeigen – das kann Türen öffnen!
✨Informelle Gespräche führen
Scheue dich nicht, informelle Gespräche mit Mitarbeitern von RSM oder anderen Unternehmen zu führen. Wir können durch Kaffeetalks oder virtuelle Meetings wertvolle Einblicke gewinnen und gleichzeitig unser Interesse an der Position zeigen.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich gut auf mögliche Interviewfragen vor, insbesondere zu KYC/AML und ISO 27001. Wir sollten auch Beispiele aus unserer bisherigen Erfahrung parat haben, die unsere Fähigkeiten im Compliance-Bereich unter Beweis stellen.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt unser Engagement und Interesse an der Stelle. Außerdem können wir sicherstellen, dass unsere Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance Officer /100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie die Rolle des Compliance Officers dazu passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei präzise und klar!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du klar und präzise bist. Verwende einfache Sprache und vermeide es, zu viele Fachbegriffe zu verwenden, es sei denn, du erklärst sie. Wir wollen verstehen, wer du bist und was du kannst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Position interessierst und was dich an Compliance-Themen fasziniert. Deine Leidenschaft für das Thema kann den Unterschied machen und uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RSM ZA vorbereitet
✨Verstehe die Compliance-Welt
Mach dich mit den wichtigsten Themen wie KYC/AML, ISO 27001 und Datenschutz vertraut. Zeige im Interview, dass du die aktuellen regulatorischen Anforderungen verstehst und bereit bist, dich in diese komplexen Themen einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Compliance-Anforderungen erfolgreich umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit anderen erfordert, solltest du deine Teamfähigkeit hervorheben. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.
