Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle kreative Inhalte für Social Media und manage die Community.
- Unternehmen: RSMG kicker Schweiz AG - ein innovatives Sportmedienunternehmen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fitnessstudio, kostenlose Snacks und 6 Wochen Urlaub.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Arbeitsumfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft des Sportjournalismus.
- Qualifikationen: Leidenschaft für Sport und Social Media, Kreativität und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Du interessierst Dich für Sport und verfolgst regelmässig und leidenschaftlich Sport-Events? Bist Du ein Teamplayer und digital gut vernetzt? Dann bist Du bei uns genau richtig. Im Bereich Social Media bieten wir ab sofort oder nach Vereinbarung ein 12-monatiges Praktikum bei der RSMG kicker Schweiz AG an.
Deine Aufgaben
- Du erstellst Grafik-/Video- und Textinhalte für den Einsatz auf den Social-Media-Accounts.
- Du produzierst nicht nur Inhalte, sondern hast auch ein Näschen dafür, was unsere Community interessiert.
- Für das Publishing auf den Social-Media-Accounts bist du mitverantwortlich.
- Du übernimmst das Community-Management und pflegst einen engen Austausch mit den Usern.
- Du arbeitest aktiv mit beim Ausbau der Communities, der Promotion bestehender & Konzeption neuer Inhalte und der Umsetzung neuer Strategien.
- Du analysierst unsere Channels und Inhalte und erstellst Reportings.
Dein Profil
- Grosse Affinität für Social Media (v.a. Instagram und Facebook).
- Du bist textsicher; korrekte Grammatik und sehr gute deutsche Rechtschreibung.
- Breites Wissen im Eishockey (National League, Nationalmannschaft), Fussball (Super League, Nationalmannschaft) und Ski Alpin.
- Der Sport mit all seinen Facetten, Emotionen, Fakten und Trends interessiert dich.
- Kreativität, Genauigkeit, Zuverlässigkeit, rasche Auffassungsgabe - Bereitschaft für Abend- und Wochenendeinsätze.
Von Vorteil
- Erste Erfahrungen im Social-Media-Management.
- Kenntnisse im Bereich Grafikdesign & Content-Creation und bereits mit gängigen Tools wie Adobe Premiere/Photoshop gearbeitet.
- Studium oder eine gleichwertige Ausbildung mit dem Schwerpunkt Journalismus, Kommunikation, Marketing, Digitale Medien oder Ähnlichem.
- Kenntnisse in Französisch, Italienisch und Englisch.
Hast du Lust, in diesem vielfältigen Arbeitsumfeld und in unserem tollen Team zu arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Wichtig für uns:
- Motivationsschreiben.
- CV & Arbeitszeugnisse.
- Erzähl uns, wie dein Sportkonsum aussieht, welche Social Channels du nutzt und wie dein Social-Media-Alltag aussieht.
- Bist du schon ein Content Creator bzw. betreust Social-Media-Kanäle? Dann sende uns gleich deine Arbeitsproben mit.
Wir bekennen Farbe und sind überzeugt, dass Vielfalt eine Chance ist. Alle sollen genau so sein, wie sie sind. Wir kreieren ein Arbeitsumfeld, in dem das möglich ist. Künstliche Intelligenz gestaltet die Zukunft. Darum suchen wir Menschen, die mit uns gemeinsam die digitale Innovation vorantreiben.
Bitte beachte, dass wir für diese Stelle ausschliesslich Direktbewerbungen über unser Online-Bewerbungstool berücksichtigen. Aus Datenschutzgründen können wir Bewerbungen per E-Mail nicht bearbeiten; diese werden systemseitig gelöscht.
Deine Vorteile bei uns
- Wir verfügen über eine eigene Lounge, welche von Montag bis Freitag leckere Verpflegungsangebote bietet. Zudem befinden sich in unmittelbarer Nähe viele trendige Restaurants.
- Alle Mitarbeitenden können am Standort Zürich das Fitnessstudio, welches 24/7 geöffnet hat, gratis nutzen.
- 16 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub bei vollem Lohn. Beteiligung an den Kosten der Kinderbetreuung.
- Wir unterstützen mobiles und flexibles Arbeiten. Sechs Wochen Ferien sind Standard. 10 Tage zusätzlicher Ferieneinkauf möglich.
- Die Arbeitsplätze sind ergonomisch ausgestattet. Kaffee, Tee und Wasser stehen unbegrenzt gratis zur Verfügung.
- Wir übernehmen ca. 60 % der Vorsorgebeiträge. Möglichkeit, anhand verschiedener Sparpläne das Altersguthaben selbst zu bestimmen.
Die RSMG kicker Schweiz AG vereint zwei starke Sportmedienmarken: die führende Plattform für News, Live-Ticker, Streams und Highlights aus zahlreichen Sportarten, sowie kicker, Deutschlands traditionsreichste und reichweitenstärkste Sportmedienmarke. Gemeinsam stehen wir für hochwertige Berichterstattung, digitale Innovation und echte Sportleidenschaft. Mit unseren Angeboten gestalten wir die Zukunft des Sportjournalismus in der Schweiz aktiv mit.
Traineeship Social Media Sport * Arbeitgeber: RSMG kicker Schweiz AG
Die RSMG kicker Schweiz AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung bietet, in der Sportbegeisterte ihre Leidenschaft für Social Media ausleben können. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Benefits wie einem kostenlosen Fitnessstudio und großzügigen Urlaubstagen, fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem wird Vielfalt geschätzt und ein inklusives Arbeitsklima geschaffen, in dem jeder seine individuellen Stärken einbringen kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Traineeship Social Media Sport * erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Mach dir Gedanken über deine Social-Media-Präsenz. Zeig, was du kannst, indem du eigene Inhalte erstellst und teilst. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Leidenschaft für Sport zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeig, dass du die Werte und Ziele von RSMG kicker Schweiz AG verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung nicht im Spam landet und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Traineeship Social Media Sport * mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben:Sei kreativ und zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist! Erzähl uns von deiner Leidenschaft für Sport und Social Media. Vergiss nicht, deine Erfahrungen und Ideen einzubringen!
CV auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Social Media und Sport. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Arbeitsproben einfügen:Wenn du bereits Content erstellt hast, schick uns deine besten Arbeiten! Zeig uns, was du kannst und wie du die Community begeistern würdest. Das macht einen großen Unterschied!
Online-Bewerbung nutzen:Denk dran, wir akzeptieren nur Bewerbungen über unser Online-Tool. Mach es dir einfach und bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass wir alles bekommen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RSMG kicker Schweiz AG vorbereitet
✨Mach dich mit der Sportwelt vertraut
Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Sportarten hast, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Informiere dich über aktuelle Trends, Spieler und Ereignisse im Eishockey, Fußball und Ski Alpin. Das wird dir helfen, authentisch und kompetent zu wirken.
✨Bereite kreative Content-Ideen vor
Überlege dir im Voraus einige kreative Ideen für Social-Media-Inhalte, die du für die Plattformen erstellen könntest. Zeige, dass du nicht nur Inhalte produzieren kannst, sondern auch ein Gespür dafür hast, was die Community interessiert. Das zeigt deine Initiative und Kreativität.
✨Präsentiere deine Social-Media-Erfahrungen
Wenn du bereits Erfahrung im Social-Media-Management hast, bringe konkrete Beispiele mit. Zeige, welche Kanäle du betreust und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen bisherigen Werdegang.
✨Sei bereit für Fragen zur Community-Interaktion
Da Community-Management ein wichtiger Teil der Rolle ist, sei darauf vorbereitet, Fragen zu beantworten, wie du mit Nutzern interagierst und auf Feedback reagierst. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um das Engagement zu fördern und eine positive Community-Atmosphäre zu schaffen.
