Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plan and coordinate educational programs while supporting learners and managing events.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team focused on continuous development in education.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working conditions and opportunities for further training.
- Warum dieser Job: Make a real impact in education while working in a supportive and engaging environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Administrative training, project management experience, and a willingness to learn.
- Andere Informationen: Fluency in French is a plus; start immediately or by agreement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:Mit Ihrer genauen und zuverlässigen Arbeitsweise planen und koordinieren Sie unsere Bildungsangebote (Aus-und Weiterbildungen)Sie administrieren die Bildungsprozesse und fungieren als zentrale Anlaufstelle für Anliegen interner und externer PartnerMit Ihrem Kommunikationsgeschick in Wort und Schrift und Ihrer kundenfreundlichen Haltung planen und repräsentieren Sie die Durchführung von Weiterbildungen und Anlässen (Eventmanagement)Als Berufsbildner/-in begleiten und unterstützen Sie unsere KV-Lernenden mit viel Freude und EngagementSie unterstützen die Leiterin Bildungsmanagement bei Projekten und im TagesgeschäftIhr Mitdenken und Ihre Ideen sind gefragt und Sie freuen sich darauf, sich in der kontinuierlichen Entwicklung des Bereichs Bildung einzubringen.Ihr Profil:Abgeschlossene Ausbildung im administrativen Bereich und mehrjährige BerufserfahrungSie bringen Erfahrung im Projekt- und Eventmanagement mitSie verstehen es auf die Bedürfnisse unterschiedlicher Interessensgruppen einzugehen und kommunizieren adressatengerechtSie besitzen den Berufsbildnerkurs oder haben die Bereitschaft diesen zu absolvierenIhre vernetzte Denkweise und Ihre strukturierte Arbeitsweise ermöglichen Ihnen eine vorausschauende und termingerechte PlanungUnser dynamisches, multiprofessionelles Umfeld erfordert ein hohes Mass an Flexibilität und Freude an der stetigen WeiterentwicklungFranzösischkenntnisse von VorteilUnser Angebot:Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und selbständige TätigkeitGestaltungsspielraum in einem spannenden ArbeitsumfeldMöglichkeit zu WeiterbildungenAttraktive AnstellungsbedingungenArbeitsort:BrigStellenantritt:ab sofort oder nach VereinbarungAuskünfte erteilt Ihnen gerne FrauSandra Gottsponer, Ausbildungsverantwortliche,Tel. +41 27 604 32 81, Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte über unsere Website #J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter/-in Bildung 60-70% (Koordination Aus- und Weiterbildungen) Arbeitgeber: RSV Hôpital du Valais / Spital Wallis
Kontaktperson:
RSV Hôpital du Valais / Spital Wallis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter/-in Bildung 60-70% (Koordination Aus- und Weiterbildungen)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Bildungsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Bildung und Eventmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Weiterentwicklung ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele, wie du erfolgreich mit verschiedenen Interessensgruppen kommuniziert hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. Mache deutlich, dass du bereit bist, den Berufsbildnerkurs zu absolvieren und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/-in Bildung 60-70% (Koordination Aus- und Weiterbildungen)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und Nachweisen über deine Ausbildung und Berufserfahrung. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen im Projekt- und Eventmanagement hervorhebst. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und deine kundenfreundliche Haltung zur ausgeschriebenen Position passen.
Kommunikationsfähigkeiten betonen: Da die Stelle Kommunikationsgeschick erfordert, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf Beispiele für deine schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten anführen. Dies könnte durch konkrete Projekte oder Situationen geschehen, in denen du erfolgreich kommuniziert hast.
Flexibilität und Engagement zeigen: Betone in deiner Bewerbung deine Flexibilität und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung. Beschreibe, wie du dich aktiv in die Entwicklung des Bildungsbereichs einbringen möchtest und welche Ideen du mitbringst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RSV Hôpital du Valais / Spital Wallis vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet auf die Aufgaben
Informiere dich im Vorfeld über die Bildungsangebote und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Projekt- und Eventmanagement dazu passen und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsgeschick zeigen
Da die Position viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und strukturiert sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren und auf die Bedürfnisse unterschiedlicher Interessensgruppen einzugehen.
✨Flexibilität und Engagement betonen
Das Unternehmen sucht jemanden, der sich in einem dynamischen Umfeld wohlfühlt. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Flexibilität und dein Engagement für kontinuierliche Weiterentwicklung zeigen.
✨Französischkenntnisse ansprechen
Falls du Französisch sprichst, erwähne dies im Interview. Es könnte ein Vorteil sein, besonders wenn das Unternehmen mit französischsprachigen Partnern arbeitet. Zeige deine Bereitschaft, diese Fähigkeiten weiter auszubauen.
