Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle das SAP HCM Payroll-System eigenständig.
- Arbeitgeber: RTL Deutschland ist ein führendes Entertainmentunternehmen mit über 8.000 kreativen Köpfen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das die digitale Zukunft der Personalarbeit gestaltet.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder vergleichbar und mehrjährige Erfahrung im SAP HCM.
- Andere Informationen: Offene Feedbackkultur und keine Dresscode-Vorgaben sorgen für ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg. Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 8.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel.
Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln? Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen.
Als zentrale Ansprechperson für alle fachlichen und technischen Themen rund um SAP HCM für die Entgeltabrechnung, übernimmst du die eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung der SAP HCM Payroll-Systemlandschaft inkl. Customizing. Du setzt gesetzliche, tarifliche und betriebliche Anforderungen im SAP HCM-Umfeld um. Du arbeitest aktiv an strategischen Projekten zur Integration von SAP SuccessFactors Employee Central und S/4HANA. Du definierst technische Anforderungen und arbeitest eng mit IT und externen Dienstleistern bei der Umsetzung zusammen. Zudem bist du für die Identifikation sowie die Umsetzung von Optimierungspotenzialen im Rahmen der Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen verantwortlich.
Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikationen. Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld von SAP HCM mit, idealerweise mit dem Schwerpunkt Payroll. Du verfügst über fundierte Kenntnisse im SAP HCM-Customizing sowie in der Abbildung personalwirtschaftlicher Prozesse. Du hast ausreichende Praxiserfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors Employee Central und ein Grundverständnis für S/4HANA-basierte Systemarchitekturen. Zudem weist du einen sicheren Umgang mit SAP-Queries, Reporting-Tools und gängigen Office-Anwendungen auf. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt & Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen.
Dein Team: Die Abteilung People & Culture Systems bei RTL Deutschland ist das Herzstück der HR-IT und gestaltet aktiv die digitale Zukunft der Personalarbeit. Wir sind ein innovationsgetriebenes, dynamisches Team, das mit Leidenschaft bestehende Systeme betreut und neue, smarte Lösungen vorantreibt - immer mit dem Ziel, den Arbeitsalltag unserer HR-Kolleg:innen einfacher und effizienter zu gestalten. In enger Zusammenarbeit mit HR Service Partnern, HR Business Partnern, der Payroll, der IT sowie externen Dienstleister:innen schaffen wir eine moderne, vernetzte Systemlandschaft, die zukunftsfähiges Arbeiten möglich macht.
Bei RTL findest du eine vielfältige und wertschätzende Kultur. Dabei ist für uns eine offene Feedback- und Fehlerkultur genauso selbstverständlich wie ein „Du" auf allen Ebenen. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung definiert sich pro Team - so bieten wir z. B. Mobile Office und verschiedene Arbeitszeitmodelle an. Um deine Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - sowohl fachlich als auch persönlich - kümmert sich bei uns ein eigenes Team. Unsere Standorte sind zentral gelegen und mit neuester Technik ausgestattet. Du profitierst von einer Vielzahl an Mitarbeitendenrabatten. Unser Angebot für dich umfasst u. a. kostenloses Streaming von RTL+ sowie gratis Plus-Produkte unserer Marken wie z. B. STERN, CAPITAL, GEO. Einen Dresscode gibt es bei uns nicht - das Strandoutfit lassen wir trotzdem Zuhause. Anstoßen und feiern können wir auch sehr gut - am liebsten gemeinsam bei Weihnachtsfeiern, Sommerpartys, Teamevents oder zu besonderen Anlässen. Aber das ist noch lange nicht alles! Eine Übersicht der Benefits findest du auf unserer Karriereseite: rtl.com/karriere/benefits.
Payroll Spezialist SAP HCM (w/m/d) Arbeitgeber: RTL Deutschland GmbH
Kontaktperson:
RTL Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Payroll Spezialist SAP HCM (w/m/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen, die in der HR-IT oder im SAP HCM-Bereich tätig sind. Ein starkes Netzwerk kann dir wertvolle Einblicke und Empfehlungen geben, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Fachliche Weiterbildung
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP HCM und Payroll auf dem Laufenden. Online-Kurse oder Webinare können dir helfen, dein Wissen zu vertiefen und deine Fähigkeiten zu erweitern, was dich als Bewerber attraktiver macht.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls möglich, suche nach Praktika oder Projekten, die dir praktische Erfahrungen im Umgang mit SAP HCM und SuccessFactors bieten. Diese Erfahrungen sind nicht nur wertvoll für deinen Lebenslauf, sondern zeigen auch dein Engagement und deine Initiative.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Informiere dich gründlich über RTL Deutschland und die Abteilung People & Culture Systems. Bereite spezifische Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll Spezialist SAP HCM (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über RTL Deutschland und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Ziele und aktuellen Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Payroll Spezialist im SAP HCM hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in SAP HCM-Customizing und Payroll-Prozessen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du Teil des Teams bei RTL Deutschland werden möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für HR-IT und deine Erfahrungen mit SAP SuccessFactors ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle eingereichten Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar und deutlich in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben zur Geltung kommen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RTL Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die SAP HCM Landschaft
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Funktionen von SAP HCM vertraut, insbesondere im Bereich Payroll. Zeige während des Interviews, dass du die Systemlandschaft verstehst und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Customizing und in der Umsetzung von HR-Prozessen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf Team-Spirit legt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Zusammenarbeit mit IT und externen Dienstleistern zu beantworten.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.