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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Angebotserstellung im ICT-Bereich und sorge für qualitativ hochwertige Angebote.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Kundenbeziehungen und Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Marktgerechtes Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung und Erfahrung im Bid Management.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
80 % Bern
Das kannst du bewegen:
- Planen und führen der Angebotserstellung als Bid Manager im ICT Umfeld
- Erstellen/Redigieren von Angeboten und der zugehörigen Kostenkalkulation gemäss Angaben von verschiedenen internen und externen Stellen
- Verantwortlich für die termingerechte Abgabe von qualitativen und sprachlich verständlichen Angeboten
- Sicherstellen, dass im Angebot Leistungsmerkmale, Kosten-, Termin- und Qualitätsziele eingehalten werden
- Verantwortlich für das Einhalten von internen Vorgaben
- Ansprechpartner für interne und externe Anspruchsgruppen
Das bringst du mit:
- Technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung Stufe HF/FH, mit Grundkenntnissen im jeweils anderen Bereich
- Berufserfahrung im Bid Management und/oder Projektleitung im ICT Umfeld
- Gute Kenntnisse im Projekt- und Risikomanagement
- Erfahrung im Umgang mit (internationalen) Partnern und Kunden und Lieferanten
- Idealerweise vertraut mit den Anforderungen im schweizerischen Sicherheitsumfeld
- Kommunikative und überzeugende Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen
- Hohe Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Dienstleistungsorientierung
- APMP, IPMA und/oder Hermes Zertifizierung von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil
- Sehr gute MS Office Kenntnisse, SAP von Vorteil
Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.
Über den Bereich:
Management der Kundenbeziehungen zum Hauptkunden VBS sowie wichtigen Kunden mit Fokus auf das Produkt- und Dienstleistungsangebot der Business Area Sensors, Communication & Ground.
Deine Vorteile:
- Lohn und Nebenleistungen: Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
- Flexibles Arbeiten: Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
- Vergünstigungen: Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
- Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
- Freizeitangebote: Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.
Deine Ansprechperson: Oliver Gurtner, Talent Acquisition Specialist
Bid Manager / Kommerzieller Projektleiter Arbeitgeber: RUAG AG
Kontaktperson:
RUAG AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bid Manager / Kommerzieller Projektleiter
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder Informationen über offene Stellen – oft erfährt man so von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es ein Projekt wäre. Recherchiere das Unternehmen und die Branche gründlich, damit du gezielt auf Fragen eingehen kannst. Zeig, dass du die Anforderungen des Bid Managers verstehst und wie du zur Erreichung der Ziele beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse an der Position!
✨Tip Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Als Bid Manager musst du überzeugend sein. Übe, deine Ideen klar und präzise zu präsentieren, sei es in einem Gespräch oder in schriftlicher Form. Das wird dir helfen, sowohl intern als auch extern zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bid Manager / Kommerzieller Projektleiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position als Bid Manager brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut organisiertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck!
Beweise deine Erfahrung!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bid Management oder der Projektleitung. Konkrete Beispiele helfen uns zu verstehen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Zeig uns, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einreichen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RUAG AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Bid Managers im ICT Umfeld vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bid Management und Projektleitung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Angebote erstellt hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das macht deinen Vortrag lebendig und überzeugend.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Sei bereit, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren. Achte darauf, auch Fragen der Interviewer präzise und verständlich zu beantworten, um deine Überzeugungskraft zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Bid Management Prozess. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
