Maintenance Planner
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Maintenance Planner

Wilderswil Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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RUAG AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plan and coordinate maintenance tasks for hydraulic systems, ensuring smooth operations.
  • Arbeitgeber: Join RUAG, a key player in Switzerland's safety and defense sector with 3000 dedicated employees.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, home office options, and competitive salaries with bonuses.
  • Warum dieser Job: Be part of a team that supports the Swiss Army and enhances your technical skills in a dynamic environment.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technical education in fields like metal, electrical, or automation engineering; strong organizational skills required.
  • Andere Informationen: Opportunities for professional development and additional vacation days for birthdays.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

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Wilderswil

Das kannst du bewegen

  • Termingerechtes Abarbeiten von Kundenbestellungen (SD)
  • Planen, erstellen und überwachen von Aufträgen
  • Beilegen der notwenigen Papiere an die Aufträge (Q-Nachweise, IH-Dokumente, etc.)
  • Instandhaltungsmeldungen im SAP pflegen
  • Materialbezüge ab Lager für die Fachspezialisten im SAP generieren
  • Termingerechte Lieferung an die Kunden sicherstellen
  • Terminabsprache mit den Kunden bezüglich Lieferungen von Komponenten
  • Termingerechte Erstellung der Aufträge und Überwachung des Arbeitsfortschrittes
  • Sicherstellung der Materialbezüge ab Lager für die Mitarbeiter

Das bringst du mit

  • Technische Grundausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Prozessfachmann oder techn. Kaufmann
  • Prozesskenntnisse aus Aviatik-Umfeld (MRO)
  • Exakte und vorausschauende Arbeitsweise
  • Zuverlässige, kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit
  • Gute MS-Office / SAP Kenntnisse
  • Fundierte Englischkenntnisse (B1)
  • CH-Nationalität oder Ausweis C (funktionsbedingt)

Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.

Über den Bereich

Bei uns werden elektromechanische Flugzeugkomponenten der Schweizer Luftwaffe, wie Landelichter, Steuereingaben, Akkumulatoren, Generatoren und Aktuatoren gewartet. Als AVOR bist du für die Auftragserstellung, Steuerung der Bestellungen und die termingerechte Übergabe der Komponenten an den Kunden verantwortlich.

Deine Vorteile

Lohn und Nebenleistungen

Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.

Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.

Flexibles Arbeiten

Vergünstigungen

Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.

Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

Freizeitangebote

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.

Deine Ansprechperson

Pujetha Rathakrishnan

Talent Acquisition Specialist

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Maintenance Planner Arbeitgeber: RUAG AG

RUAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein marktgerechtes Gehalt und großzügige Prämien bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen fördert, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. In Wilderswil profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team, das Ihre berufliche Entwicklung schätzt. Zudem sorgen zahlreiche Freizeitangebote und Vergünstigungen für ein positives Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können.
RUAG AG

Kontaktperson:

RUAG AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Maintenance Planner

Tip Nummer 1

Nutze dein technisches Verständnis, um in Gesprächen mit den Recruitern zu glänzen. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Bereich MRO Hydraulik unter Beweis stellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Hydraulik-Technologie und den Einsatz von SAP S/4. Zeige dein Interesse an aktuellen Trends und wie du diese in deine zukünftige Rolle als Maintenance Planner einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Betone deine organisatorischen Fähigkeiten und Teamarbeit in deinen Gesprächen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Instandhaltungsprozesse zu optimieren.

Tip Nummer 4

Bereite Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Engagement und Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maintenance Planner

Technisches Verständnis
Kenntnisse in Metall-, Elektro- oder Automatisierungstechnik
Erfahrung im prozesstechnischen Bereich
Planungs- und Organisationsfähigkeiten
Kenntnisse in SAP (PPS, Kapazitätsplanung)
Vertrautheit mit MS Office (insbesondere MS Excel)
Kommunikationsfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Teamfähigkeit
Belastbarkeit
Analytische Fähigkeiten
Detailorientierung
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über RUAG und deren Tätigkeitsbereiche. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Maintenance Planners zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle als Maintenance Planner wichtig sind. Betone deine technische Ausbildung und Erfahrungen im Bereich MRO Hydraulik sowie den Umgang mit SAP und MS Office.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Aufgaben beitragen können. Gehe auf deine Teamfähigkeit und organisatorischen Fähigkeiten ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RUAG AG vorbereitest

Technisches Verständnis zeigen

Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Fragen zu Hydraulik-Systemen und deren Instandhaltung zu beantworten, um deine Eignung für die Rolle als Maintenance Planner zu unterstreichen.

SAP-Kenntnisse hervorheben

Da die Bewirtschaftung der Aufträge im SAP erfolgt, solltest du deine Erfahrungen mit ERP-Systemen, insbesondere SAP S/4, betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit solchen Systemen gearbeitet hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

In dieser Rolle ist eine kommunikative und durchsetzungsfähige Persönlichkeit gefragt. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team kommuniziert und koordiniert hast, und teile diese Erfahrungen während des Interviews.

Flexibilität und Teamarbeit ansprechen

Zeige, dass du ein belastbarer Teamplayer bist. Bereite Beispiele vor, in denen du flexibel auf Veränderungen reagiert hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast, um die Instandhaltungsprozesse zu optimieren.

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