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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Qualitätsmanagementsystem und sorge für die Einhaltung von Standards.
- Arbeitgeber: Rubattel & Weyermann, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität unserer Produkte und Dienstleistungen aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Ingenieurabschluss und 3-5 Jahre Erfahrung im Qualitätsmanagement.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem interdisziplinären Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Nous recherchons un/e Responsable Assurance Qualité pour piloter l’ensemble du Système de Management de la Qualité (SMQ) et garantir la performance et la conformité de nos processus. Ce rôle possède une forte dimension stratégique, avec un impact direct sur l’évolution du système qualité, l’alignement organisationnel et les standards d’excellence de la production de cadrans. Votre objectif principal sera de faire du manuel qualité un outil réellement opérationnel, garant de la qualité des produits et des services, et ancré dans les pratiques quotidiennes.
Vos responsabilités :
- Gérer et animer le département Assurance Qualité
- Piloter et maintenir le SMQ et le SMI, conformément aux normes du SGQM et aux exigences internes
- Définir et structurer un processus d’audits complet (internes et externes)
- Créer, mettre à jour et faire évoluer le manuel qualité pour en faire un outil vivant, clair et efficace
- Collaborer avec les masters-data pour intégrer le SMQ dans le SMI et assurer la cohérence globale du système
- Définir et suivre les indicateurs qualité
- Analyser les écarts, proposer et piloter les actions correctives
- Garantir la pertinence et la disponibilité des instructions de contrôle aux postes
- Contribuer activement à la culture qualité et à l’amélioration continue au sein de l’organisation
- Former et sensibiliser les collaborateurs aux exigences qualité
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes R&D, Développement, Industrialisation, Production et Supply Chain
- Intégrer la qualité dès la conception, que ce soit pour les produits, procédés ou flux
- Participer à la conception des plans d’action qualité et piloter leur mise en œuvre
Diplôme requis :
- Diplôme d’ingénieur dans un domaine technique
- Formation ou certification en Qualité
- Expérience de 3 à 5 ans dans une fonction similaire
Compétences requises :
- Compétences en leadership et en management
- Esprit structuré, analytique et orienté solutions
- Aisance dans la collaboration transversale et les environnements techniques exigeants
Intéressé(e)? N'hésitez pas à postuler, votre avenir professionnel se trouve peut-être chez Rubattel & Weyermann...
Responsable Assurance Qualité Arbeitgeber: Rubattel et Weyermann S.A.
Kontaktperson:
Rubattel et Weyermann S.A. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable Assurance Qualité
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Qualitätssicherung erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Qualität! Sprich über Projekte, bei denen du aktiv zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch bereit bist, die Qualität im Unternehmen voranzutreiben.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir freuen uns immer über Bewerbungen, die über unsere Plattform eingehen. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable Assurance Qualité
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie der Verantwortliche für die Qualitätssicherung in unser Team passt. Das hilft dir, deine Motivation klar zu formulieren.
Sei konkret und präzise: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Qualitätsmanagement erfolgreich umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.
Zeige deine Leidenschaft für Qualität: Wir suchen jemanden, der wirklich für Qualität brennt. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum dir Qualität wichtig ist und wie du zur Verbesserung unserer Prozesse beitragen kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht verloren geht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rubattel et Weyermann S.A. vorbereitest
✨Verstehe das Unternehmen und seine Werte
Informiere dich über Rubattel & Weyermann und deren Ansatz zur Qualitätssicherung. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Responsable Assurance Qualité umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Qualitätsmanagement-Strategien implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf den Système de Management de la Qualité beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung der Prozesse beizutragen.
✨Demonstriere deine Führungsqualitäten
Da die Rolle auch eine starke Führungsdimension hat, sei bereit, über deine Erfahrungen im Teammanagement und in der interdisziplinären Zusammenarbeit zu sprechen. Zeige, wie du Teams motivierst und zur kontinuierlichen Verbesserung anregst.