Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Housekeeping-Prozesse und entwickle Standards, die im Hotelalltag funktionieren.
- Unternehmen: Ruby, ein innovatives Unternehmen mit einer offenen und vielfältigen Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Workation-Möglichkeiten, Sportunterstützung und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Reisen und internationalen Kontakten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams, das Spaß an der Arbeit hat und neue Wege geht.
- Qualifikationen: Erfahrung im Housekeeping und Freude an der Entwicklung von Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Arbeiten nach Lean Luxury Philosophie mit Ruby Spirit im Herzen. Wir wünschen uns ein Team, in dem die unterschiedlichsten Menschen ihren Platz finden, weil Vielfalt und Anderssein uns wichtig sind. Du sollst bei uns du selbst sein. Jeder bringt seinen eigenen Rhythmus und seine eigene Melodie mit. So entsteht unser einzigartiger Groove. Als Team wollen wir die Besten sein in dem was wir tun. Am liebsten gehen wir dabei neue Wege. Wir haben Spaß an dem was wir tun und nehmen uns selbst nicht all zu ernst. Am liebsten sprechen wir untereinander und mit unseren Gästen auf Augenhöhe, statt uns hinter Titeln und Förmlichkeiten zu verstecken. Alles mit einem gemeinsamen Wunsch und Ziel: allen bei Ruby – Mitarbeitern, Gästen und Kunden - das Gefühl zu geben, angekommen zu sein, und da zu sein, wo das echte Herz der Stadt schlägt. Wir suchen nicht den perfekten Lebenslauf, sondern Persönlichkeiten, die zu uns passen. Interessiert? Dann bewirb dich jetzt.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben:
- Gestaltest Ruby-weit unsere Rooms-Division-Prozesse aktiv mit - strategisch, pragmatisch und nah an der Realität unserer Hotels.
- Entwickelst Standards nicht nur auf dem Papier, sondern so, dass sie im Hotelalltag wirklich funktionieren.
- Begleitest Neueröffnungen hands-on, bringst deine Erfahrung ein und setzt die Basis für einen starken Start - von der Pre-Opening-Phase bis zum ersten Check-in.
- Entwickelst unsere Housekeeping Operations Manager durch Trainings, klare Strukturen und Orientierung.
- Arbeitest an Budgets, Kostenmodellen und nachhaltigen Lösungen, die über das einzelne Hotel hinaus Wirkung zeigen.
- Sorgst dafür, dass Qualität messbar, vergleichbar und steuerbar wird.
- Arbeitest im Corporate-Umfeld, bist aber regelmäßig in unseren Hotels unterwegs, um nah an der Praxis zu bleiben.
Profil:
- Bringst fundierte Rooms-Erfahrung mit (idealerweise als Head of Housekeeping) und willst dein Know-how über mehrere Häuser hinweg teilen.
- Fühlst dich im „Büro“ genauso wohl wie im Hotelbetrieb und wechselst mühelos zwischen Strategie und Umsetzung.
- Führst gern, entwickelst Menschen weiter und hast ein gutes Gespür für Qualität im Alltag.
- Willst Verantwortung, Entscheidungsspielraum und sichtbaren Impact.
- Arbeitest strukturiert, denkst lösungsorientiert und behältst auch bei komplexen Themen den Überblick.
- Beherrschst Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards souverän und setzt sie pragmatisch um.
- Nutze MS Office und PMS-Systeme gezielt, um Prozesse smarter und transparenter zu gestalten.
- Fühlst dich in einem internationalen Umfeld mit vielen Reisen wohl und kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, und bringst idealerweise weitere Sprachkenntnisse mit.
Wir bieten:
- Dein Style, dein Lachen, deine Ideen – Bring your personality to work.
- Better together – bei der Arbeit, bei Team Events oder einfach nur, weil Montag ist.
- Even work is better at the beach – mit deiner Workation bei Ruby.
- Keine Ausreden mehr – wir unterstützen dein Sportprogramm.
- LEGEN...wait for it...DARY Staff Rates - für dich und deinen Travel Buddy.
- Sharing is caring – mit unserem Opening-Bonus, wächst mit Ruby auch dein Konto.
- Egal, wie du zur Arbeit kommst – einen Mobility-Zuschuss gibt's on top.
- Take it to the next level – sichere dir extra Cash durch Talent Scouting, halbjährliche Sonderzahlungen und eine individuelle Bonusvereinbarung.
- Level up your game – mit Trainings, Coaching und Mentoring hast du die Chance, genauso sehr über dich hinauszuwachsen, wie auch Ruby wächst.
- Innovation ist Teil unserer DNA – Lean Luxury, paperless, cashless, … you name it.
Manager Housekeeping Corporate (m/w/d) - Remote (in Deutschland)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Ruby GmbH
Ruby ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Vielfalt und Individualität schätzt und ein kreatives Arbeitsumfeld bietet, in dem jeder Mitarbeiter seine Persönlichkeit einbringen kann. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, innovativen Ansätzen und einer offenen Kommunikation fördert Ruby nicht nur die berufliche Entwicklung durch gezielte Trainings und Mentoring, sondern bietet auch attraktive Benefits wie Workations, Mobility-Zuschüsse und Staff Rates. In einem internationalen Umfeld hast du die Möglichkeit, deine Karriere aktiv mitzugestalten und dabei Spaß an der Arbeit zu haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager Housekeeping Corporate (m/w/d) - Remote (in Deutschland)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Sei du selbst!
Bei Ruby suchen wir keine perfekten Lebensläufe, sondern echte Persönlichkeiten. Zeig uns in deinem Gespräch, wer du bist und was dich einzigartig macht. Lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen!
✨Bereite dich auf Fragen vor!
Überlege dir im Voraus, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt, dass du interessiert bist und dich mit der Philosophie von Ruby identifizieren kannst. Wir lieben es, wenn du aktiv mit uns sprichst!
✨Bring deine Ideen mit!
Wir sind immer auf der Suche nach neuen Wegen, um besser zu werden. Teile deine kreativen Ansätze und Vorschläge, wie du die Housekeeping-Prozesse bei Ruby verbessern würdest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst!
✨Nutze unser Netzwerk!
Wenn du jemanden kennst, der bereits bei Ruby arbeitet, frag ihn nach Tipps oder Insights. Networking kann dir helfen, einen besseren Eindruck zu hinterlassen und mehr über unsere Unternehmenskultur zu erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Housekeeping Corporate (m/w/d) - Remote (in Deutschland)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir suchen keine perfekten Lebensläufe, sondern Persönlichkeiten! Zeig uns in deinem Anschreiben, wer du wirklich bist und was dich einzigartig macht. Lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Erzähl uns von deinen Erfolgen im Housekeeping und wie du Standards entwickelt hast, die im Hotelalltag funktionieren. Zahlen und Beispiele helfen uns, dein Können besser zu verstehen.
Zeig deine Teamfähigkeit!:Bei Ruby legen wir großen Wert auf Teamarbeit. Teile in deiner Bewerbung, wie du andere unterstützt und entwickelst. Wir wollen wissen, wie du zur positiven Atmosphäre in unserem Team beiträgst!
Bewirb dich direkt bei uns!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruby GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Lean Luxury Philosophie
Mach dich mit der Lean Luxury Philosophie von Ruby vertraut. Überlege dir, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit, um zu zeigen, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Sei du selbst
Ruby sucht Persönlichkeiten, die ins Team passen. Sei authentisch und zeige deine individuelle Note. Überlege dir, welche Eigenschaften und Erfahrungen dich einzigartig machen und wie du diese in das Team einbringen kannst.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da die Rolle stark auf der Umsetzung basiert, bereite einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du Standards entwickelt und erfolgreich implementiert hast. Das hilft, deine Hands-on-Mentalität zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation auf Augenhöhe wichtig ist, übe, wie du deine Ideen klar und offen präsentieren kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen und aktiv zuzuhören, um eine echte Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
