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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich technische Gebäudeausrüstung und arbeite eng mit Bauherr:innen zusammen.
- Arbeitgeber: Wachsendes Hospitality-Unternehmen mit kreativer und offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Workation-Möglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Räume und bring deine Persönlichkeit in ein dynamisches Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im technischen Gebäudemanagement und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Bei Ruby zählt deine Persönlichkeit, deine Zeit und wir glauben fest daran, dass wir gemeinsam besser sind. Wir sind eine stark wachsende Hospitality-Gruppe mit bestehenden Hotels und Workspaces in den spannendsten Locations Europas und vielen weiteren Projekten im Bau. Unsere Lean Luxury Philosophie schafft eine zeitgemäße und bezahlbare Form von Luxus.
Die zentrale Maintenance Abteilung innerhalb des Technical Services Departments betreut die technische Gebäudeausrüstung der Hotels und Workspaces und kümmert sich um deren Instandhaltung sowie alle technischen- und sicherheitsrelevanten Prozesse.
Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig, denn du:
- Bist Teil des Projektteams und erste Ansprechperson für alle Fragen rund um die TGA
- Trägst die Verantwortung für die Inbetriebnahme der technischen Anlagen bei Neueröffnungen
- Begleitest und berätst die Bauherr:innen bei der Planung der haustechnischen Gewerke
- Führst Baubegehungen zur Qualitätskontrolle durch und bist verantwortlich für die Einhaltung der haustechnischen Standards
- Wirkst bei der Erstellung von Nachhaltigkeitskonzepten mit und leitest Begehungen mit externen Energiemanagementfirmen, um unsere Anlagen zu optimieren
- Erstellst Konzepte und Analysen von Wartungsprozessen sowie Kosten-Nutzen-Berechnungen von Energieeinsparmaßnahmen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
- Bist zuständig für die Optimierung und die Verfügbarkeit der technischen Anlagen der Bestandsimmobilie über die gesamte Mietlaufzeit
Wir haben schon auf dich gewartet, denn du:
- Hast ein Studium im Bereich technisches Gebäudemanagement oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen
- Bringst bereits mehrjährige Berufserfahrung in einem ähnlichen Bereich mit und hast vielleicht auch schon im Ausland gearbeitet
- Siehst ein professionelles Auftreten, Loyalität und Integrität als selbstverständlich an
- Bist gerne unterwegs und Reisen gegenüber nicht abgeneigt
- Kennst alle relevanten DIN-Normen wie deine Westentasche und Begriffe wie LLED, BREEAM oder DGNB sind für dich kein Neuland
- Bist den geschäftlichen Umgang sowohl mit Investoren und Bauherr:innen als auch mit Handwerker:innen gewohnt
- Verfügst über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was dich erwartet:
- Dein Style, dein Lachen, deine Ideen – Bring your personality to work.
- Staff Rates - für dich und deinen Travel Buddy
- Egal, wie du zur Arbeit kommst – einen Mobility-Zuschuss gibt's on top
- Level up your game – mit Trainings, Coaching und Mentoring hast du die Chance, genau so sehr über dich hinauszuwachsen, wie auch Ruby wächst
- Diversity, Equity & Inclusion: Wir glauben daran, dass jeder so sein kann, wie er ist.
Wenn du wissen möchtest, was dich erwartet, dann höre doch mal in die Story von Stefanie aus unserem Construction-Team in München rein. Noch mehr Ruby Stories findest du hier: www.ruby-hotels.com/stories
Bei Fragen kontaktiere uns unter jobs@ruby-hotels.com oder +49 89 125 095 220.
Projektleiter TGA - Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d) Arbeitgeber: Ruby Hotels Internal
Kontaktperson:
Ruby Hotels Internal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter TGA - Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektleiter TGA interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kaffee, um mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon bei Ruby arbeiten oder Kontakte haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der technischen Gebäudeausrüstung und über Ruby's Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich an der Branche interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit dem Team in Kontakt zu treten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter TGA - Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir bei StudySmarter glauben, dass deine Persönlichkeit zählt. Zeig uns, wer du bist und was dich einzigartig macht! Lass deine Leidenschaft für die technische Gebäudeausrüstung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und bringe deine eigene Note in die Bewerbung ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du zur Optimierung technischer Anlagen beigetragen hast. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Informationen übersichtlich und verwende Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Punkte erfassen können. So bleibt nichts im Verborgenen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruby Hotels Internal vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Werte und die Kultur von Ruby genau an. Sie legen großen Wert auf Persönlichkeit und Teamarbeit. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, das im Gespräch zu teilen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da du als Projektleiter TGA Verantwortung über technische Anlagen trägst, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder wie Ruby die Lean Luxury Philosophie in der Praxis umsetzt.
✨Sei du selbst
Ruby sucht nach einzigartigen Persönlichkeiten, also sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die technische Gebäudeausrüstung und bringe deine kreative Seite ein. Lass sie sehen, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.