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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Housekeeping-Prozesse und begleite Neueröffnungen hands-on.
- Arbeitgeber: Wachsendes Hospitality-Unternehmen mit kreativer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Workation, Sportförderung und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Reisen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und gestalte Hotels mit Charakter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Housekeeping und Führungsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei Ruby zählt deine Persönlichkeit, deine Zeit und wir glauben fest daran, dass wir gemeinsam besser arbeiten. Wir sind eine stark wachsende Hospitality-Gruppe mit bestehenden Hotels und Workspaces in den spannendsten Locations Europas und vielen weiteren Projekten im Bau. Unsere Lean Luxury Philosophie schafft eine zeitgemäße und bezahlbare Form von Luxus.
Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig, denn du:
- Gestaltest Ruby-weit unsere Rooms-Division-Prozesse aktiv mit - strategisch, pragmatisch und nah an der Realität unserer Hotels.
- Entwickelst Standards, die im Hotelalltag wirklich funktionieren.
- Begleitest Neueröffnungen hands-on und setzt die Basis für einen starken Start - von der Pre-Opening-Phase bis zum ersten Check-in.
- Entwickelst unsere Housekeeping Operations Manager durch Trainings, klare Strukturen und Orientierung.
- Arbeitest an Budgets, Kostenmodellen und nachhaltigen Lösungen, die über das einzelne Hotel hinaus Wirkung zeigen.
- Sorgst dafür, dass Qualität messbar, vergleichbar und steuerbar wird.
- Arbeitest im Corporate-Umfeld, bist aber regelmäßig in unseren Hotels unterwegs, um nah an der Praxis zu bleiben.
Wir haben schon auf dich gewartet, denn du:
- Bringst fundierte Rooms-Erfahrung mit (idealerweise als Head of Housekeeping) und willst dein Know-how über mehrere Häuser hinweg teilen.
- Fühlst dich im „Büro“ genauso wohl wie im Hotelbetrieb und wechselst mühelos zwischen Strategie und Umsetzung.
- Führst gern, entwickelst Menschen weiter und hast ein gutes Gespür für Qualität im Alltag.
- Willst Verantwortung, Entscheidungsspielraum und sichtbaren Impact.
- Arbeitest strukturiert, denkst lösungsorientiert und behältst auch bei komplexen Themen den Überblick.
- Beherrschst Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards souverän und setzt sie pragmatisch um.
- Nutze MS Office und PMS-Systeme gezielt, um Prozesse smarter und transparenter zu gestalten.
- Fühlst dich in einem internationalen Umfeld mit vielen Reisen wohl (ca. 50% Reisen) und kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, idealerweise bringst du weitere Sprachkenntnisse mit.
Was dich erwartet:
- Dein Style, dein Lachen, deine Ideen – Bring your personality to work.
- Wir unterstützen dein Sportprogramm.
- Staff Rates - für dich und deinen Travel Buddy.
- Öffne dein Konto mit unserem Opening-Bonus und weiteren Bonusvereinbarungen.
- Level up your game – mit Trainings, Coaching und Mentoring.
- Innovation ist Teil unserer DNA – Lean Luxury, paperless, cashless.
Diversity, Equity & Inclusion: Wir glauben daran, dass du lieben kannst, wen du willst und stolz auf deine Herkunft und Kultur sein kannst. Ismen wie Rassismus, Sexismus und Antisemitismus werden bei uns nicht toleriert.
Wenn du wissen möchtest, was dich erwartet, dann höre doch mal in die Story von Andreea, unserer Housekeeping Operations Managerin aus London rein.
Bei Fragen kontaktiere uns unter jobs@ruby-hotels.com oder +49 89 125 095 220.
Manager Housekeeping Corporate (m/w/d) - Remote (in Deutschland) Arbeitgeber: Ruby Hotels
Kontaktperson:
Ruby Hotels HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Housekeeping Corporate (m/w/d) - Remote (in Deutschland)
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du dich bei einem Vorstellungsgespräch zeigst, wie du wirklich bist, wird das die Personaler beeindrucken. Zeig deine Leidenschaft für die Branche und erzähl von deinen Erfahrungen, die dich zu dem perfekten Kandidaten machen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Wenn du im Gespräch zeigen kannst, dass du die Philosophie von Ruby verstehst und lebst, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich in einem persönlichen Umfeld zu präsentieren. Außerdem können wir so sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Housekeeping Corporate (m/w/d) - Remote (in Deutschland)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du deine Persönlichkeit in die Bewerbung einbringst. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich einzigartig macht. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Können.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruby Hotels vorbereitest
✨Sei du selbst!
Bei Ruby zählt deine Persönlichkeit. Zeige im Interview, wer du wirklich bist und bringe deine Ideen und deinen Stil ein. Authentizität ist der Schlüssel, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Da die Rolle stark mit der Umsetzung von Standards und Prozessen verbunden ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Verstehe die Lean Luxury Philosophie
Informiere dich über die Lean Luxury Philosophie von Ruby und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Manager Housekeeping Corporate umsetzen kannst. Zeige, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die Ruby aktuell im Housekeeping hat, oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Qualität zu sichern.