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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Service und sorge für ein unvergessliches Gästeerlebnis.
- Arbeitgeber: Wachsendes Hospitality-Unternehmen mit einzigartigem Charakter und Seele.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sportzuschüsse, Mitarbeiterrabatte und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil eines kreativen Teams und bring deine Persönlichkeit ein.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns eine innovative und herzliche Atmosphäre für internationale Gäste.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie, Flexibilität und Freude am Umgang mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Bei Ruby zählt deine Persönlichkeit, deine Zeit und wir glauben fest daran, dass wir gemeinsam besser sind. Wir sind eine stark wachsende Hospitality-Gruppe mit bestehenden Hotels und Workspaces in den spannendsten Locations Europas und vielen weiteren Projekten im Bau. Wir gehen mit unserer Lean Luxury Philosophie neue Wege und schaffen so eine zeitgemäße und bezahlbare Form von Luxus.
Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig, denn du:
- Bist aktiv im Service dabei, übernimmst als Schichtleitung die Führung des Teams und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft, ob hinter der Bar, im Service oder am Front Office.
- Stellst sicher, dass alle Service-, Qualitäts- und Hygienestandards eingehalten werden – immer mit einem Blick fürs Detail.
- Übernimmst Schulungen, Coachings und kümmerst dich um die Einarbeitung neuer Mitarbeitendender.
- Kümmerst dich um Kommunikation und sorgst dafür, dass alle Infos im Team ankommen.
- Nimmst das Feedback unserer Gäste entgegen und kümmerst dich um eine schnelle und effiziente Lösung.
- Teilst mit unseren Gästen deine Insidertipps für die besten Hotspots der Stadt und sorgst dafür, dass sie sich vom ersten Moment bis zum letzten Drink wie Zuhause fühlen.
Wir haben schon auf dich gewartet, denn du:
- Konntest bereits Erfahrung in einer ähnlichen Position sammeln, idealerweise in der Szenegastronomie oder Lifestyle-Hotellerie.
- Bist flexibel und bereit, im Schichtdienst zu arbeiten.
- Zählst Zuverlässigkeit, Multitasking und deine Lernbereitschaft zu deinen Stärken.
- Trittst souverän auf, bringst jede Menge Lebensfreude mit und Humor gehört für dich einfach mit dazu.
- Hast Spaß am Umgang mit internationalen, anspruchsvollen Gästen und weißt genau, wie du auf verschiedene Wünsche smart eingehst.
- Sprichst fließend Deutsch und Englisch.
Was dich erwartet:
- Vollzeit heißt bei uns 35 Stunden und jede Stunde zählt.
- Wir unterstützen dein Sportprogramm.
- Staff Rates - für dich und deinen Travel Buddy.
- Mit deinem Ruby F&B-Credit kannst du genießen.
- Einen Mobility-Zuschuss gibt's on top.
- Chance auf extra Cash durch Talent Scouting und positive Bewertungen.
- Trainings, Coaching und Mentoring helfen dir, über dich hinauszuwachsen.
- Innovation ist Teil unserer DNA – Lean Luxury, paperless, cashless, … you name it.
Wir suchen ständig außergewöhnliche Charaktere und leidenschaftliche Team Player. Statt auf perfekte Lebensläufe, setzen wir viel mehr Wert auf tolle Persönlichkeiten, die uns dabei helfen, Hotels und Workspaces mit Herz und Seele zu gestalten.
Diversity, Equity & Inclusion: Wir glauben daran, dass du lieben kannst, wen du willst, und dass du stolz auf deine Herkunft und Kultur sein kannst. Ismen wie Rassismus, Sexismus und Antisemitismus werden bei uns nicht toleriert.
Wenn du wissen möchtest, was dich erwartet, dann höre doch mal in die Story von Abdoulie aus unserer Ruby Rosi in München rein. Noch mehr Ruby Stories findest du hier: www.ruby-hotels.com/stories.
Bei Fragen kontaktiere uns unter jobs@ruby-hotels.com oder +49 89 125 095 220.
Supervisor F&B (m/w/d) Arbeitgeber: Ruby Hotels
Kontaktperson:
Ruby Hotels HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Supervisor F&B (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei du selbst! Zeig deine Persönlichkeit im Vorstellungsgespräch. Ruby sucht nach Charakteren, die das Team bereichern. Bring deine Ideen und deinen Humor mit – das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Mach dich mit der Lean Luxury Philosophie von Ruby vertraut. Wenn du verstehst, was das bedeutet, kannst du im Gespräch zeigen, wie du dazu beitragen kannst, diese Vision zu leben und umzusetzen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu deiner Erfahrung in der Gastronomie vor. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt hast und dein Team unterstützt hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Bewerbungssystem! Es ist einfach und direkt. So können wir dich schneller kennenlernen und du kannst uns zeigen, dass du die perfekte Olive in unserem Martini bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Supervisor F&B (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir suchen nach Persönlichkeiten, die sich authentisch zeigen. Lass deine Einzigartigkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und bringe deine eigene Note in das Anschreiben ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie dich zu dem gemacht haben, was du heute bist. Wir lieben Geschichten!
Achte auf Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Informationen enthält. Ein Blick fürs Detail zeigt uns, dass du auch im Job sorgfältig arbeitest – und das ist besonders wichtig in der Gastronomie!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruby Hotels vorbereitest
✨Sei du selbst!
Bei Ruby legen wir großen Wert auf Persönlichkeit. Zeige im Interview, wer du wirklich bist und bringe deine Lebensfreude und deinen Humor mit. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Team, dich besser kennenzulernen.
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, die deine Fähigkeiten und Stärken unter Beweis stellen.
✨Zeige dein Interesse an Ruby
Informiere dich über die Philosophie von Ruby und die Lean Luxury Idee. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Stelle eigene Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Teamdynamiken, den Herausforderungen im Job oder wie Ruby die Entwicklung seiner Mitarbeiter fördert.