CMS Template Engineer

CMS Template Engineer

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
Ruby Labs

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und skaliere unsere CMS-Vorlagen für rechtliche Dokumente.
  • Unternehmen: Ruby Labs, ein innovatives Tech-Unternehmen mit spannenden Produkten.
  • Vorteile: Remote-Arbeit, unbegrenzter Urlaub, bezahlte Feiertage und MacBook.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte rechtliche Dokumente und mache einen echten Unterschied für Kunden.
  • Qualifikationen: 2+ Jahre Erfahrung in technischem Content-Management und CMS-Plattformen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns Ruby Labs ist ein führendes Technologieunternehmen, das innovative Verbraucherprodukte entwickelt und betreibt. Wir bieten eine Vielzahl von Möglichkeiten in den Bereichen Gesundheit, Bildung und Unterhaltung. Unsere innovativen Teams gestalten die Zukunft der verbraucherorientierten Produkte, und wir suchen immer nach leidenschaftlichen Menschen, die sich uns anschließen möchten.

Über die Rolle

Wir suchen einen hochstrukturierten CMS Template Engineer, der für die Verwaltung und Skalierung der Vereinbarungsvorlagen-Engine für eines unserer Kern-D2C-Abonnementprodukte verantwortlich ist. Sie sind vollständig verantwortlich für die Übersetzung rechtlicher Anforderungen in modulare Inhaltsblöcke und bedingte Logik im CMS – Sie erstellen fragebogenbasierte Abläufe, die genaue rechtliche Dokumente für Hunderttausende von Kunden generieren. Diese Rolle befindet sich an der Schnittstelle zwischen strukturiertem Inhalt und rechtlichem Verständnis und eignet sich für jemanden, der komplexe Dokumente in klare, modulare Logik zerlegt. Jede Verzweigungsregel, die Sie erstellen, bestimmt, was der endgültige Vertrag eines Kunden enthält – Fehler summieren sich, daher ist Sorgfalt unerlässlich. Die Operation skaliert die Vorlagenausgabe um das 5–10-fache. Die Anforderungen sind hoch und ebenso die Chancen – hier wird Leistung direkt und erheblich belohnt, und starke Mitarbeiter übernehmen schnell größere Verantwortungen.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Vorlagenlogik & -erstellung: Übersetzen Sie rechtliche Entwürfe des Rechtsteams in strukturierte CMS-Inhaltsmodelle.
  • Bauen Sie modulare Inhaltsblöcke, Klauseln und bedingte Logik, die fragebogenbasierte Vereinbarungsabläufe antreiben.
  • Gestalten Sie verzweigte Frageabläufe – Abhängigkeiten, Bedingungen, Ausschlüsse – die das korrekte endgültige Dokument generieren.
  • Übernehmen Sie die End-to-End-Vorlagengenauigkeit vom rechtlichen Entwurf bis zum veröffentlichten Ablauf.

Inhaltssysteme & Bibliothek

  • Verwalten Sie Versionierung, Taxonomie und Metadaten in der Vorlagenbibliothek.
  • Überprüfen und überarbeiten Sie bestehende Vorlagen auf Genauigkeit, Modularität und Skalierbarkeit.
  • Koordinieren Sie mit der Technik, wenn Inhaltsmodelle oder Integrationen aktualisiert werden müssen.

Prozess & Geschwindigkeit

  • Treiben Sie wöchentliche Vorlagenproduktionsziele voran, während die Produktion um das 5–10-fache skaliert.
  • Nutzen Sie KI-Tools, um die Erstellung und Qualitätssicherung von Vorlagen zu beschleunigen.
  • Arbeiten Sie mit dem Rechtsteam zusammen, um Anforderungen zu klären und Überprüfungszyklen schnell abzuschließen.

Qualifikationen

Must-Have Erfahrung:

  • 2+ Jahre Erfahrung im technischen Content-Management, in Content-Operationen, Dokumentenautomatisierung oder einer ähnlichen praktischen Rolle.
  • Starke praktische Erfahrung mit CMS-Plattformen – Inhaltsmodelle, Sammlungen, Felder, Beziehungen, bedingte Logik, Versionierung.
  • Fähigkeit, rechtliche Dokumente fließend zu lesen und zu bearbeiten – Klauseln, Bedingungen und deren Interaktionen (formale juristische Ausbildung nicht erforderlich).
  • Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Dokumente oder Abläufe in modulare Blöcke und bedingte Regeln zu zerlegen.
  • Praktische Vertrautheit mit KI-Tools (ChatGPT, Claude oder ähnliche), um die persönliche Effizienz zu steigern.

Betriebsattribute:

  • Strukturierter Denker – Sie sehen Systeme und Logik, wo andere Wände aus Text sehen.
  • Extreme Aufmerksamkeit für Details – eine falsche Bedingung in einer rechtlichen Vorlage summiert sich stillschweigend.
  • Selbstgesteuert – Sie bringen Vorlagen vom Entwurf zur Veröffentlichung ohne Anleitung voran.
  • Schnell, aber rigoros – Geschwindigkeit kommt unter Ihrer Verantwortung niemals auf Kosten der Genauigkeit.

Standort

Ruby Labs operiert innerhalb der CET (Central European Time) Zone. Bewerber aus jedem Land sind willkommen, sich für die Position zu bewerben, solange sie sich innerhalb von etwa ± 4 Stunden von CET befinden. Dies gewährleistet optimale Zusammenarbeit und Kommunikation während der Arbeitszeiten.

Vorteile

Entdecken Sie die Vorteile, Teil unseres dynamischen Teams zu sein! Wir bieten:

  • Remote-Arbeitsumgebung: Genießen Sie die Freiheit, von überall und jederzeit zu arbeiten, um eine gesunde Work-Life-Balance zu fördern.
  • Unbegrenzter PTO: Genießen Sie unbegrenzte bezahlte Freizeit, um sich zu erholen und Ihr Wohlbefinden zu priorisieren, ohne Tage zählen zu müssen.
  • Bezahlte nationale Feiertage: Feiern und entspannen Sie an nationalen Feiertagen mit bezahltem Urlaub, um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
  • Von der Firma bereitgestelltes MacBook: Erleben Sie nahtlose Produktivität mit erstklassigen Apple MacBooks, die allen Mitarbeitern zur Verfügung gestellt werden, die sie benötigen.
  • Flexibles unabhängiges Vertragsverhältnis: Nutzen Sie die Vorteile von Flexibilität, Autonomie und unternehmerischen Möglichkeiten. Profitieren Sie von steuerlichen Vorteilen, Networking-Möglichkeiten, reduzierten Beschäftigungspflichten und der Freiheit, von überall zu arbeiten.

Seien Sie Teil unseres schnell wachsenden Teams und nutzen Sie diese hervorragende Gelegenheit für persönliches und berufliches Wachstum!

Interviewprozess

Nach Einreichung Ihrer Bewerbung führen wir eine gründliche Überprüfung durch, die in der Regel 3 bis 5 Tage dauert, aber gelegentlich aufgrund des Antragsvolumens länger dauern kann. Wenn wir eine potenzielle Übereinstimmung sehen, fahren wir mit den folgenden Schritten fort:

  • Recruiter Screening (40 Minuten)
  • Technisches Interview (60 Minuten)
  • Abschlussinterview (40 Minuten)

Das Leben bei Ruby Labs

Bei Ruby Labs bewegen wir uns schnell, streben hoch und erwarten dasselbe von unserem Team. Wir sind nicht hier, um klein zu spielen – wir sind hier, um zu bauen, zu wachsen und zu gewinnen. Das bedeutet, dass wir nach Menschen suchen, die ehrgeizig, motiviert und bereit sind, jeden Tag ihr Bestes zu geben. Dies ist ein Ort für Einzelpersonen, die unter Druck gedeihen, Herausforderungen annehmen und in jedem Hindernis eine Chance sehen. Wenn Sie hungrig nach Erfolg sind, von Einfluss motiviert werden und in Ihrem eigenen Tempo wachsen möchten, bietet Ruby Labs die Plattform, um dies zu verwirklichen. Hier wird Einsatz mit Belohnung belohnt. Wir erkennen diejenigen an, die alles geben und Ergebnisse liefern, und schaffen Raum für Menschen, die mehr wollen – mehr Verantwortung, mehr Wachstum und mehr Erfolg.

CMS Template Engineer Arbeitgeber: Ruby Labs

Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Innovation und persönlichem Wachstum ausgerichtet ist. Unsere vollständig remote Arbeitsweise ermöglicht es Ihnen, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig Teil eines engagierten Teams zu sein, das sich leidenschaftlich für E-Mail-Marketing einsetzt. Wir fördern kontinuierliches Lernen und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, während wir gemeinsam an spannenden Experimenten zur Steigerung des Wachstums arbeiten.

Ruby Labs

Kontaktdaten:

Ruby Labs Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so CMS Template Engineer erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Ruby Labs bewerben

Viele Unternehmen, wie Ruby Labs, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CMS Template Engineer mit Bravour zu bestehen

Technisches Content-Management
CMS-Plattformen
Modulare Inhaltsblöcke
Bedingte Logik
Versionierung
Rechtsdokumentenverständnis
Dokumentenautomatisierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Ruby Labs und die ausgeschriebene Position CMS Template Engineer zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruby Labs vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Ruby Labs an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.