Host Service & Reception (m/w/d)

Host Service & Reception (m/w/d)

Zürich Vollzeit 24000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei die erste Ansprechperson für unsere Gäste und sorge für ein Zuhause-Gefühl.
  • Unternehmen: Ruby ist eine innovative Hospitality-Gruppe mit einzigartigen Hotels in den besten Locations Europas.
  • Vorteile: Genieße 50% Rabatt auf F&B, Mobility-Zuschuss und Profit Sharing.
  • Weitere Informationen: Vollzeit bedeutet bei uns nur 35 Stunden pro Woche – mehr Zeit für dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das neue Ideen lebt und Spaß an der Arbeit hat.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Gastronomie oder Hotellerie ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24000 - 42000 € pro Jahr.

Einleitung At Ruby, your personality really matters, your time really matters, and we strongly believe we groove way better
together. At Ruby, we keep breaking new ground. Hey Sunshine, du findest, Reisen ist mehr als nur der nächste Sommerurlaub, sondern das Gefühl
an jedem Ort dieser Welt zu Hause zu sein
? Dass dein Arbeitsplatz ein Ort mit
Charakter und Seele
sein sollte, wo neue Ideen zum Leben erweckt werden? Dann bist du die fehlende Olive in unserem Martini, die fehlende Melodie in unserer Musik und
der Herzschlag unserer
Ruby Mimi
. Wir sind eine stark wachsende Hospitality-Gruppe mit bestehenden Hotels und Workspaces in den
spannendsten Locations Europas
und vielen weiteren Projekten im Bau. Wir gehen mit unserer
Lean Luxury Philosophie neue Wege
und schaffen so eine zeitgemäße und bezahlbare Form von Luxus. Join us and make it your own story TLNT1_CH Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig, denn du: Bist nicht nur Allrounder:in und Multitasking Talent, sondern auch die erste Ansprechperson für unsere Gäste und sorgst dafür, dass sie sich vom ersten Moment bis zum letzten Drink wie Zuhause fühlen Unterstützt unsere Gäste beim Self-Check-In Prozess und übernimmst darüber hinaus auch weitere Rezeptionstätigkeiten Bereitest Cocktails, weitere Drinks und leckere Snacks mit ein paar gekonnten Handgriffen zu und sorgst für einen reibungslosen Service Kümmerst dich am Morgen liebevoll um unser Frühstücksbuffet und verzauberst unsere Gäste mit deinen Barista-Skills Packst mit an, wenn es um Warenannahme, -kontrolle und -verräumung geht und achtest dabei auf das richtige Mise-en-place nach unseren vorgegebenen Setups und Standards Teilst mit unseren Gästen deine Insidertipps für die besten Hotspots der Stadt Wir haben schon auf dich gewartet, denn du: Musst noch nicht wissen, was Mise-en-place bedeutet, hast aber im besten Fall bereits Erfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie sammeln können Bist flexibel und dazu bereit im Schichtdienst zu arbeiten Zählst Zuverlässigkeit, Multitasking und deine Lernbereitschaft zu deinen Stärken Gehst empathisch mit deinen Mitmenschen um und überträgst deine Begeisterung gerne auf andere Hast Humor, Spaß an der Arbeit im Team und genießt den Kontakt mit unseren Gästen Sprichst fließend Deutsch und Englisch What's in for you? So grooven wir: Dein Style, dein Lachen, deine Ideen – Bring your personality to work. Vielleicht mit einem neuen Tattoo, Piercing oder einer neuen Haarfarbe? Wir connecten am liebsten per du - dürfen wir vorstellen: Michael, Gründer von Ruby Better together – bei der Arbeit, bei Team Events oder einfach nur, weil Montag ist
Less work, same money – Vollzeit heißt bei uns 35 Stunden und jede Stunde zählt Keine Ausreden mehr – wir unterstützen dein Sportprogramm LEGEN…wait for it…DARY Staff Rates – für dich und deinen Travel Buddy
Sip, snack, repeat – mit deinem Ruby F&B Credit Egal, wie du zur Arbeit kommst – einen Mobility-Zuschuss gibt's on top Take it to the next level – sichere dir extra Cash durch Talent Scouting und positive Bewertungen
Level up your game – mit Trainings, Coaching und Mentoring hast du die Chance, genau so sehr über dich hinauszuwachsen, wie auch Ruby wächst Innovation ist Teil unserer DNA – Lean Luxury, paperless, cashless, … you name it

Host Service & Reception (m/w/d) Arbeitgeber: Ruby Mimi

Ruby ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine lebendige und kreative Arbeitsumgebung legt. Mit einer flexiblen 35-Stunden-Woche und einem starken Fokus auf Teamgeist und persönliche Entfaltung bietet Ruby nicht nur spannende Karrieremöglichkeiten in der Gastronomie, sondern auch einzigartige Vorteile wie Mitarbeiterrabatte und Unterstützung für sportliche Aktivitäten. Hier kannst du deine Persönlichkeit einbringen und Teil einer dynamischen Hospitality-Gruppe werden, die an den aufregendsten Standorten Europas tätig ist.

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Kontaktdaten:

Ruby Mimi Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Host Service & Reception (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie und Hotellerie in Gesprächen. Wenn du die Möglichkeit hast, mit Mitarbeitern oder Führungskräften von Ruby zu sprechen, teile deine Begeisterung für den Service und wie wichtig dir der Kontakt zu Gästen ist.

Tip Nummer 2

Nutze soziale Medien, um dich mit der Marke Ruby zu verbinden. Folge ihnen auf Plattformen wie Instagram oder LinkedIn und interagiere mit ihren Inhalten. So kannst du ein Gefühl für die Unternehmenskultur bekommen und eventuell auch Kontakte knüpfen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, während des Vorstellungsgesprächs Beispiele für deine Multitasking-Fähigkeiten zu geben. Überlege dir konkrete Situationen aus der Vergangenheit, in denen du mehrere Aufgaben gleichzeitig erfolgreich gemeistert hast.

Tip Nummer 4

Informiere dich über die Lean Luxury Philosophie von Ruby. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ansätze des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Host Service & Reception (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Multitasking-Fähigkeiten
Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Barista-Fähigkeiten
Erfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenskultur:Informiere dich über die Philosophie von Ruby und deren Ansatz zu Lean Luxury. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.

Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie hast, hebe diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor. Konkrete Beispiele für deine Fähigkeiten im Kundenservice oder Multitasking sind besonders wertvoll.

Persönliche Note:Bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Ruby sucht nach jemandem, der Humor hat und Spaß an der Arbeit im Team. Zeige, wie du mit deiner positiven Einstellung das Team bereichern kannst.

Sprachkenntnisse hervorheben:Da fließende Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf klar angibst. Wenn du zusätzliche Sprachen sprichst, erwähne diese ebenfalls.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruby Mimi vorbereitet

Sei du selbst

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Die Hospitality-Gruppe sucht nach jemandem, der authentisch ist und seine Begeisterung für den Kontakt mit Gästen zeigt. Lass deinen Humor und deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen.

Bereite dich auf praktische Fragen vor

Da die Rolle viel Multitasking erfordert, sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Gastronomie oder Hotellerie betreffen. Überlege dir Beispiele, wie du in stressigen Situationen ruhig geblieben bist oder wie du Gäste bei ihren Anliegen unterstützt hast.

Kenntnis über die Lean Luxury Philosophie

Informiere dich über die Lean Luxury Philosophie des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du verstehst, was zeitgemäßer und bezahlbarer Luxus bedeutet und wie du dazu beitragen kannst, diese Philosophie in der täglichen Arbeit umzusetzen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb der Gruppe.