Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Heizungs- und Sanitärtechnik und berate unsere Kunden.
- Unternehmen: Rud. Otto Meyer Technik GmbH – ein innovatives Unternehmen mit über 2.600 Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Atmosphäre mit tollen Teamevents und Mitarbeiterrabatten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der technischen Gebäudeausrüstung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Techniker oder Meister HKLS oder vergleichbarer Abschluss; Engagement ist willkommen!
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie übernehmen die Projekt- / Auftragsleitung im Geschäftsbereich Kleinanlagenbau für die Gewerke Heizungs- und Sanitärtechnik. Dabei verantworten Sie Projekte bis in den mittelgroßen Bereich. Sie beraten vor allem unsere Bestandskunden in den Segmenten Gewerbe, Industrie, Gesundheits- oder Bildungswesen und erstellen entsprechende Angebote für Umbau- oder auch Neubaumaßnahmen. Die Anfertigung von Aufmaßen, technische Auslegung und Dimensionierung von Bauteilen, die Überwachung von Baustellen und die eigenverantwortliche Materialdisposition fallen ebenso in Ihren Aufgabenbereich. Darüber hinaus koordinieren Sie alle internen und externen Projektpartner. Auch die Erstellung von Abrechnungs- und Revisionsunterlagen liegt in Ihren Händen.
Sie haben einen erfolgreichen Abschluss als Techniker bzw. Meister HKLS (m/w/d) oder einen vergleichbaren technischen Studienabschluss in der Versorgungstechnik. Bei einem hohen Maß an Engagement ist auch Einstiegslevel als Projektleiter möglich. Ihr Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen ist routiniert. Sie zeichnen sich durch Ihre umfassende Kunden- und Dienstleistungsorientierung, hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität aus. Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B.
Eine unbefristete Anstellung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen, vielseitigen Tätigkeiten. Einen Haustarifvertrag mit attraktivem Vergütungspaket sowie vermögenswirksamen Leistungen. Umfassende Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Familienfreundliche Personalpolitik. Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung. Kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre, gestärkt durch Events wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und Teamevents. Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter). Corporate Benefits Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten. PKW mit Privatnutzung gemäß gängiger 1%-Regelung.
Die Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG – ROM Technik – plant, baut und wartet mit rund 2.600 Mitarbeitern anspruchsvolle Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung für öffentliche, industrielle und private Kunden. Mit den operativen Bereichen Elektro, Mechanik, Gebäudeautomation und Service & FM bieten wir unseren Kunden ein umfassendes Dienstleistungspaket flächendeckend in ganz Deutschland an.
Projektleiter (m/w/d) Kleinanlagenbau Heizung- / Sanitärtechnik Arbeitgeber: Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG
Die Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG bietet Ihnen als Projektleiter (m/w/d) im Kleinanlagenbau ein professionelles Arbeitsumfeld mit einer unbefristeten Anstellung und einem attraktiven Vergütungspaket. Unsere familienfreundliche Personalpolitik und die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung fördern eine positive Work-Life-Balance, während umfassende Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein kollegiales Miteinander Ihre berufliche Entfaltung unterstützen. Zudem profitieren Sie von exklusiven Mitarbeiterrabatten und einem starken Teamgeist, der durch regelmäßige Events gestärkt wird.
Kontaktdaten:
Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter (m/w/d) Kleinanlagenbau Heizung- / Sanitärtechnik erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und knüpfe Kontakte – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder Herausforderungen, bei denen du helfen könntest. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Kontext ihrer Bedürfnisse stellen kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und einen Mehrwert bieten kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (m/w/d) Kleinanlagenbau Heizung- / Sanitärtechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du die Erwartungen verstehst und genau die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Heizungs- und Sanitärtechnik vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden in Gewerbe, Industrie, Gesundheits- und Bildungswesen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und Lösungen gefunden hast, um deine Fähigkeiten als Projektleiter zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du mit internen und externen Partnern koordinieren musst, ist es wichtig, deine Teamarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
