Sachbearbeiter/in / Verkaufsberater/in Zutritt-Systeme

Sachbearbeiter/in / Verkaufsberater/in Zutritt-Systeme

Langenthal Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden zu Zutritt-Systemen und entwickle individuelle Lösungen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Kundenzufriedenheit.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
  • Weitere Informationen: Teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und verbessere die Sicherheit für unsere Kunden.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im Verkaufsinnendienst.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Als zentrale Ansprechperson für unsere Kunden beraten und begleiten Sie Projekte rund um mechanische und elektronische Zutritt-Systeme. Dabei unterstützen Sie unser Verkaufsteam und tragen aktiv zu einer hohen Kundenzufriedenheit bei.

Das dürfen Sie managen:

  • Sie beraten unsere Kunden telefonisch und schriftlich kompetent und serviceorientiert.
  • Sie entwickeln individuelle Zutrittslösungen und erstellen passende Angebote.
  • Sie erfassen Bestellungen, koordinieren die Auftragsabwicklung und behalten Termine im Blick.
  • Sie erstellen Schliesspläne sowie projektbezogene Dokumentationen sorgfältig und zuverlässig.
  • Sie arbeiten eng mit Lieferanten, Kundendienst, Aussendienst und Projektleitung zusammen.

Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über eine technische Grundausbildung und idealerweise über eine kaufmännische Weiterbildung.
  • Sie bringen Erfahrung im Verkaufsinnendienst oder in der Kundenberatung mit – idealerweise im Umfeld von Zutrittslösungen.
  • Sie arbeiten strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert.
  • Sie kommunizieren klar, sind dienstleistungsorientiert und arbeiten gerne im Team.
  • Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute MS-Office-Kenntnisse; Französisch und ERP-Erfahrung sind ein Plus.

Sachbearbeiter/in / Verkaufsberater/in Zutritt-Systeme Arbeitgeber: Rudolf Geiser AG

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Sachbearbeiter/in im Bereich Zutritt-Systeme eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Kundenorientierung großgeschrieben werden. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein offenes, kollegiales Arbeitsklima. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer zentralen Lage, die eine gute Erreichbarkeit ermöglicht.

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Kontaktdaten:

Rudolf Geiser AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter/in / Verkaufsberater/in Zutritt-Systeme erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Rudolf Geiser AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Rudolf Geiser AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Rudolf Geiser AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Rudolf Geiser AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter/in / Verkaufsberater/in Zutritt-Systeme mit Bravour zu bestehen

Technische Grundausbildung
Kaufmännische Weiterbildung
Erfahrung im Verkaufsinnendienst
Kundenberatung
Zutrittslösungen
Strukturiertes Arbeiten
Selbstständigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Rudolf Geiser AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Rudolf Geiser AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rudolf Geiser AG vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!