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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, wie man Waren effizient lagert und transportiert.
- Arbeitgeber: Rudolf Ostermann GmbH - ein internationaler Großhandel mit über 500 Kollegen.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, Gesundheitsmanagement und tolle Events für Azubis.
- Andere Informationen: Übernahmequote über 90% und Unterstützung bei Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Logistik und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Hauptschulabschluss oder höher, Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1231 - 1384 € pro Monat.
Die Rudolf Ostermann GmbH ist ein international tätiger Großhandel für Schreinereibedarf und europaweit agierender Spezialist für den Handel mit Möbelkanten und Beschlägen. Mit über 500 Kolleginnen und Kollegen an 12 europäischen Standorten arbeiten wir täglich daran, mit unseren Produkten und Services unsere Kunden bei ihrem Erfolg zu unterstützen.
Als Fachkraft für Lagerlogistik ist es Deine Aufgabe, die richtigen Waren zum richtigen Zeitpunkt in der richtigen Menge am richtigen Ort zur Verfügung zu stellen. Alle Vorgänge sind sorgfältig geplant, von der Anlieferung über die Einlagerung bis zum Versand. Du hast Interesse, uns dabei zu unterstützen? Du packst gerne mit an? Dann starte durch als Fachkraft für Lagerlogistik.
In Deiner Ausbildung lernst Du, worauf es in der Logistik bei OSTERMANN ankommt, und bekommst intensive Einblicke in die verschiedensten logistischen Abläufe und Prozesse. Ob bei der Warenannahme, der Einlagerung oder dem Versand der Waren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei! Du lernst, wie die Waren mithilfe von Flurförderzeugen von A nach B transportiert werden und sorgst beim Kommissionieren gemeinsam mit Deinen Teamkollegen dafür, dass die Lieferungen zur rechten Zeit transportbereit gepackt sind.
Im dritten Ausbildungsjahr machst Du im Rahmen einer Verbundausbildung ein Praktikum in einer Spedition. Hier lernst Du, wie Du Speditionsdokumente ausfüllst und wie die Verladung von Gütern sowie die Ladungssicherung funktioniert.
- Hauptschulabschluss oder höherer Abschluss
- Verantwortungsbewusstsein
- Umsicht
- Sorgfalt
Beginn: 01.08.2026
Dauer: 3 Jahre (bei guten Leistungen ist auch eine Verkürzung um 6 Monate möglich)
Berufsschule: Berufskolleg am Wasserturm in Bocholt
Ausbildungsvergütung:
- 1. Ausbildungsjahr: 1231,- €
- 2. Ausbildungsjahr: 1311,- €
- 3. Ausbildungsjahr: 1384,- €
Fachliche Unterstützung: fachlich spezialisierte Ausbildungsbeauftragte in allen Abteilungen, innerbetrieblichen Englischunterricht, kontinuierliche Feedbackgespräche, Jahresgespräche
Gesunde Ausbildung: innerbetriebliche Massagen, modern ausgestattete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitstage, Teilnahme an lokalen Sportevents
Events: Azubi-Ausflüge, Sommerparty, Family-and-Friends-Day
Gute Übernahmechancen: Übernahmequote mehr als 90%
Vergütung: faire Vergütung, Zusatzleistungen (Gutscheinkarte), vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildung: mögliche finanzielle Unterstützung bei beruflicher Weiterbildung (z.B. berufsbegleitendes Studium im Anschluss an die Ausbildung)
Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) Arbeitgeber: Rudolf Ostermann
Kontaktperson:
Rudolf Ostermann HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du bereit bist, mit anzupacken!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Veranstaltungen, um mehr über die Logistik zu erfahren. Je mehr du weißt, desto besser kannst du uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Rudolf Ostermann GmbH und unsere Produkte. Zeig uns, dass du nicht nur Interesse hast, sondern auch weißt, was wir tun und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch! Wir suchen nach Menschen, die wirklich Lust haben, in der Logistik zu arbeiten. Sei du selbst und zeig uns deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden. Das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähl uns von deinen Interessen und warum du dich für die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik interessierst.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für uns bist!
Zeig dein Engagement!: Erwähne in deinem Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen, auch wenn sie nicht direkt mit Logistik zu tun haben. Praktika, Nebenjobs oder ehrenamtliche Tätigkeiten zeigen uns, dass du bereit bist, anzupacken und Verantwortung zu übernehmen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rudolf Ostermann vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Rudolf Ostermann GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, in denen du Verantwortungsbewusstsein, Umsicht und Sorgfalt gezeigt hast. Diese Beispiele kannst du im Gespräch nutzen, um deine Eignung für die Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik zu untermauern.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Du musst nicht im Anzug erscheinen, aber saubere, ordentliche Kleidung ist wichtig.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zu den Ausbildungsinhalten, den Teamkollegen oder den Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Zukunft interessiert bist.