Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde IT-Experte und unterstütze bei der Administration unserer IT-Infrastruktur.
- Unternehmen: Rudolf Ostermann GmbH – internationaler Großhandel mit über 500 Kollegen in Europa.
- Vorteile: Faire Vergütung, Gesundheitsmanagement, Azubi-Events und gute Übernahmechancen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team, kontinuierliche Weiterbildung und internationale Einsätze.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem zukunftsorientierten Beruf mit spannenden IT-Herausforderungen.
- Qualifikationen: Mindestens Fachoberschulreife und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1231 - 1384 € pro Monat.
Die Rudolf Ostermann GmbH ist ein international tätiger Großhandel für Schreinereibedarf und europaweit agierender Spezialist für den Handel mit Möbelkanten und Beschlägen. Mit über 500 Kolleginnen und Kollegen an 13 europäischen Standorten arbeiten wir täglich daran, mit unseren Produkten und Services unsere Kunden bei ihrem Erfolg zu unterstützen.
Du würdest Dich als Gamer, Nerd oder einfach nur als computerinteressiert bezeichnen? Deinen PC zu Hause hast Du Dir vielleicht sogar selbst zusammengebaut? Du möchtest zukünftig bei der Administration und Betreuung unserer IT-Infrastruktur mitwirken? Dann starte durch als Fachinformatiker/in für Systemintegration.
Computer und IT-Technik sind im Arbeitsalltag nicht mehr wegzudenken. Umso wichtiger ist es, kompetente Ansprechpartner im Unternehmen zu haben, die bei Problemen mit Rat und Tat zur Seite stehen. In Deiner Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration machen wir Dich zum IT-Experten. Du baust aus verschiedenen IT-Komponenten Anwenderarbeitsplätze auf, installierst Programme und erklärst sie den Benutzern. Darüber hinaus lernst Du auch unser Netzwerk, unsere Server sowie unser Telefon- und Videokonferenzsystem kennen.
Bereits ab dem ersten Tag bist Du vollwertiges Mitglied eines starken Teams und kannst Dich aktiv mit einbringen. Wir zeigen Dir, wie Du serviceorientiert handelst und das eigene Fachwissen verständlich an die Benutzer vermittelst. Mit einem offenen Ohr für die Anwenderwünsche stellst Du bedarfsgerechte IT-Lösungen bereit und stehst bei der Einführung neuer Systeme erklärend zur Seite. Du kümmerst Dich um die Einrichtung von Arbeitsplätzen und stattest diese mit der notwendigen Hard- und Software aus. Zudem erhältst Du Einblicke in die IT-Security. Und auch im internationalen Umfeld bist Du tätig – schließlich werden unsere Niederlassungen von unserem Standort in Bocholt betreut.
Unterstützt wirst Du durchgehend von unseren erfahrenen Kollegen, die Dir das notwendige Wissen rund um Server- und Client-Systeme näherbringen. Das Beste: Durch die immer weiter fortschreitende Vernetzung und Digitalisierung auf der Welt werden IT-Administratoren immer gesucht. Der Fachinformatiker für Systemintegration ist daher ein sehr gefragtes und zukunftsorientiertes Berufsbild.
- mindestens Fachoberschulreife
- technisches Verständnis
- Spaß an fachübergreifendem und analytischem Denken
- Durchhaltevermögen (z. B. bei der Lösung von Problemen)
Beginn: 01.08.2027
Dauer: 3 Jahre (bei guten Leistungen ist auch eine Verkürzung um 6 Monate möglich)
Berufsschule: Berufskolleg Bocholt West
Ausbildungsvergütung:
- 1. Ausbildungsjahr: 1231,- €
- 2. Ausbildungsjahr: 1311,- €
- 3. Ausbildungsjahr: 1384,- €
Fachliche Unterstützung: fachlich spezialisierte Ausbildungsbeauftragte in allen Abteilungen, innerbetrieblicher Englischunterricht, kontinuierliche Feedbackgespräche, Jahresgespräche
Gesunde Ausbildung: innerbetriebliche Massagen, modern ausgestattete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitstage, Teilnahme an lokalen Sportevents
Events: Azubi-Ausflüge, Sommerparty, After-Work-Veranstaltungen
Gute Übernahmechancen: Übernahmequote mehr als 90%
Vergütung: faire Vergütung, Zusatzleistungen (Gutscheinkarte), vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildung: mögliche finanzielle Unterstützung bei beruflicher Weiterbildung (z.B. berufsbegleitendes Studium im Anschluss an die Ausbildung)
Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) Arbeitgeber: Rudolf Ostermann
Die Rudolf Ostermann GmbH bietet eine hervorragende Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Mit einer starken Teamkultur, individueller fachlicher Unterstützung und zahlreichen Gesundheits- und Freizeitangeboten fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgen auch für dein Wohlbefinden. Zudem garantieren wir durch unsere hohe Übernahmequote von über 90% eine vielversprechende Perspektive nach der Ausbildung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) erhalten könntest
✨Die richtigen Veranstaltungen nutzen
Schau dir IT-Messen und Karriere-Events in deiner Nähe an! Besonders für die Ausbildung im Bereich IT-Beratung gibt es oft spezielle Events, bei denen du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten und dich vor Ort präsentieren kannst.
✨Online-Communities aktiv nutzen
Werde Teil von Online-Foren oder Communities, die sich mit IT-Beratung beschäftigen. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und eventuell sogar erste kleinere Projekte finden, die dir praktische Erfahrung und Sichtbarkeit verschaffen.
✨Ausbildung über Praktika erkunden
Nutze Angebote für Praktika, um in den Arbeitsalltag der IT-Beratung reinzuschnuppern. Sowas macht dich nicht nur interessanter für Rudolf Ostermann, sondern gibt dir auch einen realistischen Einblick in die Branche und hilft dir, die richtige Ausbildung zu wählen.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Rudolf Ostermann auf die Ausbildungsstelle zu bewerben. Dort findest du viele Ressourcen, die dir helfen, deine Bewerbung optimal zu gestalten und erfolgreich zu sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine technischen Fähigkeiten:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert! Mach deutlich, welche Programmiersprachen oder Softwarekenntnisse du hast. Wenn du schon an Projekten gearbeitet hast, egal ob in der Schule oder privat, dann erwähne das unbedingt!
Zeige dein Interesse an Beratung:IT-Beratung bedeutet, dass du mit Kunden kommunizieren und ihnen helfen musst. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du dein Interesse an der Betreuung von Kunden und der Lösungsfindung betonen. Erkläre, warum gerade diese Ausbildung für dich spannend ist!
Portfolio oder Beispiele sind hilfreich:Falls du an irgendwelchen Projekten oder Praktika teilgenommen hast, füge Beispiele oder ein kleines Portfolio hinzu. Wenn du einen Blog über technische Themen hast oder an Hackathons teilgenommen hast, ist das ein Plus! Zeig uns deine Leidenschaft für die IT!
Auf die richtigen Dokumente achten:Stelle sicher, dass deine Unterlagen vollständig sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Bewerbungsanschreiben und, falls vorhanden, dein Zeugnis oder relevante Zertifikate. Schicke alles über unsere Webseite, damit wir deine Bewerbung schnell prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rudolf Ostermann vorbereitet
✨Tech-Wissen zeigen
In der IT-Beratung ist es wichtig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch zeigen kannst, dass du die neuesten Technologien und Tools kennst. Sei bereit, in technikbezogenen Fragen dich zu beweisen und erkläre, wie du mit diesen Tools in Projekten gearbeitet hast, auch wenn es sich um Schulprojekte handelt.
✨Praktische Beispiele nutzen
Mach dir einige praktische Beispiele parat, die zeigen, wie du Problemlösungen angegangen bist. In der IT-Beratung wird oft gefragt, wie man mit schwierigen Kunden umgeht oder komplexe Probleme löst. Zeige deine Fähigkeit zur Analyse und Behebung von Herausforderungen, idealerweise aus einem praktischen Kontext, den du während deiner Ausbildung oder Praktika erlebt hast.
✨Deine Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine Ausbildung handelt, wird oft mehr Wert auf deine Motivation und Lernfähigkeit gelegt als auf spezifische Berufserfahrung. Zeig, dass du bereit bist, viel zu lernen und dass du eigenständig Lösungen suchst. Teile mit, wie du dich in der Vergangenheit in neue Technologien oder Themen eingearbeitet hast.
✨Teamarbeit ansprechen
In der IT-Beratung spielt die Zusammenarbeit im Team eine große Rolle. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in Gruppenprojekten zu erläutern, sowohl in der Schule als auch in Freizeitaktivitäten. Zeig, dass du deine Fähigkeiten in einem Team einbringst und bereit bist, von anderen zu lernen.
