Auf einen Blick
- Aufgaben: Support IT issues and ensure system availability while working on exciting projects.
- Arbeitgeber: Join a family-run business that blends tradition with innovation in a supportive environment.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work options, and great perks like 30 vacation days and holiday bonuses.
- Warum dieser Job: Be part of a team making a real impact on safety, well-being, and sustainability in Germany.
- Gewünschte Qualifikationen: You need an IT degree and some experience with Microsoft systems and networking technologies.
- Andere Informationen: Opportunity for continuous learning and development in a friendly, collaborative workplace.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie sind auf der Suche nach einem Berufsalltag, der Sie individuell fördert, Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und neue Herausforderungen bietet? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als mittelständisches Familienunternehmen bieten wir Ihnen eine Kombination aus Tradition und Innovation.
Zur Unterstützung unseres engagierten Teams in der Abteilung Informationstechnologie am Standort Aurich suchen wir Sie in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Wir haben viel zu bieten:
- Tarifliche Entlohnung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiäres Umfeld und kurze Entscheidungswege
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit und eigenen Firmen-Laptop
- Attraktive Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Rabatte für unsere leckeren Rücker Produkte sowie weitere Vergünstigungen in unterschiedlichen Bereichen z.B. E-Bike Leasing, Reisen und vieles mehr)
- Als familiengeführtes Unternehmen leisten wir mit unseren Innovationen einen aktiven Beitrag in Deutschland – insbesondere in Bezug auf Sicherheit, Wohlbefinden, Klimaschutz sowie Nachhaltigkeit
Aufgaben:
- Aufnahme, Klassifizierung und Bearbeitung einhergehender IT-Störungen (1st und teilweise 2nd Level Support)
- Administration für VMWare, Microsoft M365, Microsoft Exchange, Backup und Telefonanlage
- Konzeption, Installation und Betreuung unserer Microsoft-Server-Betriebssysteme in einer virtuellen Umgebung
- Sicherstellen einer 24/7-Systemverfügbarkeit
- Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Projekten der Unternehmensgruppe
- Planung und Koordination externer Dienstleister
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik und erste Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenfeld
- Gute Kenntnisse von Microsoft-Windows-Servern und Client-Betriebssystemen, Terminalservern, MS Exchange, Server Virtualisierung (VMWare), Firewalls, Microsoft M365 und Netzwerktechnologien LAN/WAN/WLAN/VPN
- Erarbeitung neuer, innovativer und nachhaltiger Lösungen sowie die Initiative und das Engagement, diese voranzubringen
- Kommunikationsstärke, Aufgeschlossenheit und Freundlichkeit
- Bereitschaft zur Rufbereitschaft
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
#J-18808-Ljbffr
IT-Administrator/ First-Level-Support (m/w/d) Arbeitgeber: Rücker GmbH
Kontaktperson:
Rücker GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Administrator/ First-Level-Support (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich IT-Administration. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu erarbeiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit Microsoft-Servern und Virtualisierungstechnologien klar und präzise darstellst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kollegen oder externen Dienstleistern zusammengearbeitet hast. Das wird deine Aufgeschlossenheit und Freundlichkeit unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Administrator/ First-Level-Support (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe die Kombination aus Tradition und Innovation, die sie bieten, und überlege, wie du dich in dieses Umfeld einfügen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als IT-Administrator/First-Level-Support wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Microsoft-Windows-Servern, VMWare und Netzwerktechnologien.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse sowohl schriftlich als auch mündlich gut zur Geltung kommen, da dies eine wichtige Voraussetzung ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rücker GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position Kenntnisse in Microsoft-Windows-Servern, VMWare und Netzwerktechnologien erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Rolle des IT-Administrators ist es wichtig, dass du gut kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Probleme einfach erklären kannst, sowohl für Kollegen als auch für externe Dienstleister. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.
✨Hebe deine Problemlösungsfähigkeiten hervor
Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit IT-Störungen erfolgreich bearbeitet hast. Dies könnte die Aufnahme, Klassifizierung und Bearbeitung von Störungen umfassen. Zeige, dass du proaktiv an Lösungen arbeitest und innovative Ansätze zur Problemlösung findest.
✨Frage nach den Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Weiterbildung legt, ist es eine gute Idee, während des Interviews nach den Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und Engagement für die Zukunft des Unternehmens.