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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Aufträge, kalkuliere Beschichtungen und betreue Kunden.
- Arbeitgeber: Rüge Galvanotechnik ist Marktführer in Norddeutschland für Oberflächenveredelung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Team-Events, Weiterbildung und coole Extras wie einen Barber Shop.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit modernster Technik und einem tollen Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Galvanik oder relevante Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Rüge Galvanotechnik GmbH & Co. KG ist Marktführer in Norddeutschland im Bereich der Oberflächenbearbeitung und –veredelung. Gegründet als Handgalvanik im Oktober 2002 hat sich die Firma Rüge Galvanik GmbH & Co. KG mittlerweile zu einem High-Tech-Unternehmen der Oberflächenbranche entwickelt. Modernste Anlagentechnik und zukunftsweisender Umweltschutz ermöglichen eine hochqualifizierte Fertigung. Für namhafte Kunden aus den Bereichen Automotive, Elektronik, Maschinenbau, Medizintechnik, Luft- und Raumfahrt und eine zukunftsorientierte Zusammenarbeit mit Forschungsinstituten veredeln über 85 Mitarbeitende deren hochwertige Produkte.
Aufgaben
- Auftragsbearbeitung
- Artikel-Stammdatenpflege im ERP-System
- Kalkulation von Oberflächenbeschichtungen
- Angebotserstellung für Kunden
- Kundenbetreuung
- Erstellung von Lieferscheinen
- Allgemeine Büro-Aufgaben
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Oberflächenbeschichtung / Galvanik oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Galvanotechnik
- Kenntnisse im Lesen von Zeichnungen
- Berufserfahrung mit unterschiedlichen chemischen Beschichtungsverfahren
- Praktische Erfahrung im Bereich Galvanotechnik wünschenswert
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Teamfähigkeit und interkulturelle Sozialkompetenz
- Gute Deutschkenntnisse
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag nach erfolgreich bestandener Probezeit
- Sehr gutes Betriebsklima und regelmäßig stattfindende Team-Events
- Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. Meisterförderung, Führerschein Klasse B, Sicherheitsunterweisungen
- Attraktive Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
- Weitere Benefits wie Jobrad, frisches Obst, Wasserspender und Corporate Benefits
- Unser Highlight: ein unternehmenseigener Barber Shop
GALVANO TECHNIKER / ARBEITSVORBEREITUNG (m/w/d) Arbeitgeber: Rüge Galvano-Technik
Kontaktperson:
Rüge Galvano-Technik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: GALVANO TECHNIKER / ARBEITSVORBEREITUNG (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Galvanotechnik. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an Innovationen und Entwicklungen in der Branche hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, sei es über LinkedIn oder lokale Veranstaltungen. Ein gutes Netzwerk kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle bei uns bringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Auftragsbearbeitung und Kundenbetreuung unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und interkulturelle Sozialkompetenz in Gesprächen. Da wir ein vielfältiges Team sind, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Menschen hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: GALVANO TECHNIKER / ARBEITSVORBEREITUNG (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Rüge Galvanotechnik GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Bereich Galvanotechnik hervorhebt. Achte darauf, spezifische Kenntnisse in der Oberflächenbeschichtung und deine Berufserfahrung klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Galvano Techniker interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören Lebenslauf, Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise deiner Qualifikationen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rüge Galvano-Technik vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Galvano Technikers spezifische Kenntnisse in der Oberflächenbeschichtung erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu verschiedenen Beschichtungsverfahren und deren Anwendungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem Unternehmen, das Wert auf interkulturelle Sozialkompetenz legt, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast, um zu zeigen, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Kenntnisse im ERP-System hervorheben
Da die Auftragsbearbeitung und Artikel-Stammdatenpflege im ERP-System Teil deiner Aufgaben sein werden, solltest du deine Erfahrungen mit solchen Systemen betonen. Wenn du bereits mit einem bestimmten ERP-System gearbeitet hast, erwähne dies und erkläre, wie du es effektiv genutzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu Team-Events, Weiterbildungsmöglichkeiten und dem Betriebsklima stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und Entwicklung im Unternehmen.
