Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Fensterbauprojekte und koordiniere die Montage eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen im Fensterbau mit einem innovativen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten von 60% bis 100% und ein angenehmes Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Nutze modernste Technologien und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fensterbaus und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Ausbildung als Schreiner und Erfahrung in Projektleitung oder AVOR sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist ein top modernes, produzierendes Unternehmen im Bereich Fensterbau im Grossraum Sissach Baselland. Für diese Firma suchen wir engagierte Persönlichkeiten als Projektleiter AVOR im Fensterbau.
Was umfasst diese Stelle?
- Nach einer guten Einführung bearbeiten Sie Ihre Kundenaufträge selbstständig.
- Sie sind verantwortlich für die Planung und reibungslose Abwicklung interessanter Fensterbauprojekte, sowie für die Koordination der Montage.
- Die Beratung beim Kunden und Detailabklärungen gehören ebenso in Ihren Aufgabenbereich, wie die Erstellung sämtlicher Arbeitspapiere.
Was erwarten wir?
- Eine fachliche Grundausbildung als Schreiner mit entsprechender Weiterbildung setzen wir voraus.
- Der Umgang und Einsatz von EDV (CAD, PPS, MS-Office) ist für Sie selbstverständlich.
- Dazu bringen Sie evtl. Erfahrung im Bereich AVOR oder Projektleitung mit.
- Knowhow im Fensterbau ist von Vorteil, jedoch nicht zwingende Voraussetzung.
- Ebenso gehört eine gute Leistungsfähigkeit, Teamgeist und Selbständigkeit zu Ihren Stärken.
Was bieten wir?
- Das innovative und erfolgreiche Unternehmen bietet Ihnen eine verantwortungsvolle und interessante Arbeitsstelle mit Zukunftsperspektiven.
- Die Anstellungsbedingungen entsprechen den Anforderungen und man ist offen das Pensum von 60% bis 100% frei zu wählen.
- Das angenehme Arbeitsklima, modernste Infrastruktureinrichtungen sowie eine gute Zusammenarbeit im Team ermuntern Sie zu Höchstleistungen und Spass an der Arbeit.
Sind Sie interessiert? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail oder über unser Online-Bewerbungstool auf www.ruepp.ch/inserate. Gerne steht Ihnen Hans-Peter Ruepp für weitere Auskünfte telefonisch zur Verfügung.
Nr. 29 – AVOR – Projektleitung im Fensterbau Raum Baselland Arbeitgeber: Ruepp & Partner AG
Unser Auftraggeber ist ein modernes und innovatives Unternehmen im Fensterbau, das seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle Position als Projektleiter AVOR bietet, sondern auch ein angenehmes Arbeitsklima und modernste Infrastrukturen. Die Möglichkeit, das Pensum flexibel zwischen 60% und 100% zu wählen, sowie die Förderung von Teamarbeit und persönlichem Wachstum machen dieses Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber im Raum Baselland.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Nr. 29 – AVOR – Projektleitung im Fensterbau Raum Baselland erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Nr. 29 – AVOR – Projektleitung im Fensterbau Raum Baselland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Ruepp & Partner AG auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Ruepp & Partner AG sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Ruepp & Partner AG zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruepp & Partner AG vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
