Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte unsere Social-Media-Kanäle und erstelle kreativen Content.
- Arbeitgeber: Ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Inhalte und wachse in einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Mediendesign oder vergleichbarem Bereich, Erfahrung in Foto-Videografie.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungen und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dein Aufgabengebiet:
- Redaktionelle Betreuung und Community Management unseres gesamten Social-Media-Content
- Eigenständige Erstellung multimedialer Inhalte (Grafik, Audio, Video)
- Du entwickelst eigenständig kreative Ideen und konzipierst hochwertigen Video-Content mit Fokus auf Food-Fotografie und -Videografie
- Erstellung abwechslungsreicher Content Pläne unter Berücksichtigung der jeweiligen Brand Guidelines für Facebook, Instagram, Youtube, Pinterest und TikTok
- Unterschiedliche Communities managst Du verantwortungsbewusst
- Recherche nach neuen Trends und interessanten Themen
- Du stellst die Qualität der Inhalte sicher und bist für deren Umsetzung verantwortlich
Das bringst Du mit:
- Social-Media-Tools sind Dein Zuhause
- Strategisches Denken liegt Dir im Blut (Ausrichtung der Kanäle, Anpassung an Zielgruppen, langfristiger Erfolg mit durchdachten Konzepten)
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Mediendesign, Fotografie/Videografie oder in einem vergleichbaren Feld
- Hervorragende Kenntnisse in Foto-Videografie und Storytelling, sowie Erfahrung in der Erstellung und Bearbeitung von Food-Videos
- Dich zeichnet eine enorme Flexibilität & ein unbändiger Innovationswille aus (Austesten neuer Formate, kurzfristige Umsetzung neuer Ideen)
- Tools wie Google Analytics, AdWords, Facebook-Ads, Adobe CC (Photoshop, Illustrator, Premiere), Keyword Planner sind Dir nicht fremd
- „Teamfähigkeit“ ist Dein zweiter Vorname
Das bieten wir Dir:
- 30 Tage Urlaub und betriebsfrei am 24.12. und 31.12.
- Eine 38-Stunden-Woche sowie ein flexibles Arbeitszeitkonto
- Ein attraktives Vergütungspaket: jährliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte und Dienstrad-Leasing
- Zahlreiche Vergünstigungen über die Plattform Corporate Benefits
- Eine fundierte Einarbeitung sowie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit offener Unternehmenskultur
- Regelmäßige Weiterbildungen
- Eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre und ein tolles Team, das sich auf Dich freut
- Die Möglichkeit Deine Ideen und Visionen aktiv einzubringen und gemeinsam zu wachsen
Social Media & Content Manager (m/w/d) Arbeitgeber: RUF Lebensmittelwerk KG

Kontaktperson:
RUF Lebensmittelwerk KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Social Media & Content Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze deine sozialen Netzwerke, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Social Media & Content Managers gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Arbeiten im Bereich Fotografie, Videografie und Content-Erstellung zeigt. Achte darauf, dass es auch Beispiele für Food-Videos enthält, da dies ein wichtiger Bestandteil der Stelle ist.
✨Tip Nummer 3
Bleibe über aktuelle Trends in der Social-Media-Welt informiert. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, konkrete Vorschläge für Content-Strategien zu präsentieren, die auf die verschiedenen Plattformen wie Instagram, TikTok und YouTube zugeschnitten sind. Dies zeigt dein strategisches Denken und deine Kreativität.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social Media & Content Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Social Media & Content Managers erforderlich sind.
Erstelle ein kreatives Portfolio: Da die Rolle kreative Inhalte erfordert, solltest du ein Portfolio zusammenstellen, das deine besten Arbeiten in Fotografie, Videografie und Storytelling zeigt. Achte darauf, dass es gut strukturiert und ansprechend ist.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für Social Media und Content Creation hervorhebt. Gehe auf deine Erfahrungen mit den geforderten Tools und Plattformen ein und zeige, wie du zur Marke beitragen kannst.
Betone Teamfähigkeit und Flexibilität: In deiner Bewerbung solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität belegen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und bereit bist, neue Ideen auszuprobieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RUF Lebensmittelwerk KG vorbereitest
✨Bereite dich auf kreative Fragen vor
Da die Rolle des Social Media & Content Managers kreatives Denken erfordert, solltest du dir Beispiele für innovative Ideen und Konzepte überlegen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Sei bereit, deine kreativen Prozesse zu erläutern.
✨Kenntnisse über aktuelle Trends zeigen
Informiere dich über die neuesten Trends in der Food-Fotografie und -Videografie sowie in den sozialen Medien. Zeige im Interview, dass du die Branche verfolgst und bereit bist, neue Formate auszuprobieren.
✨Präsentiere dein Portfolio
Stelle sicher, dass du ein ansprechendes Portfolio deiner bisherigen Arbeiten mitbringst. Dies sollte Beispiele für multimediale Inhalte, insbesondere im Bereich Food, enthalten, um deine Fähigkeiten in Fotografie und Videografie zu demonstrieren.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Betone deine Flexibilität und deinen Innovationswillen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.