Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe innovative Forschung zur Cybersicherheit und disruptiven Technologien durch.
- Unternehmen: Cluster of Excellence CASA an der Ruhr-Universität Bochum.
- Vorteile: Exzellente Forschungsumgebung, Unterstützung für Doktoranden und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Diversität und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Gesellschaft mit und arbeite an bahnbrechenden Projekten.
- Qualifikationen: Überdurchschnittlicher Masterabschluss in Informatik, Elektrotechnik, Mathematik oder Psychologie erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Um eine befristete Vollzeitstelle (39,83 Stunden/Woche = 100%) zum frühestmöglichen Zeitpunkt zu besetzen, suchen wir mehrere PhDs (3 Jahre) (m,f,x). Der Exzellenzcluster 'CASA: Securing the Digital Society' wird von der DFG für die Jahre 2026-2032 mit etwa 53 Millionen Euro gefördert. CASA zielt darauf ab, die Resilienz unserer digitalen Gesellschaft zu stärken. Die Entstehung disruptiver Technologien in den letzten Jahren, insbesondere künstliche Intelligenz und Quantencomputer, hat erhebliche neue Herausforderungen für die Cybersecurity-Forschung mit sich gebracht. In der zweiten Förderphase wird CASA diese Herausforderungen gezielt angehen. Thematische Schwerpunkte sind die Sicherheit von Quantentechnologien, der Schutz vor KI-basierter Desinformation und gesellschaftlicher Polarisierung sowie neue Ansätze zur Verteidigung gegen Ransomware. Neben technischen Fragen untersucht CASA auch die Wechselwirkungen zwischen menschlichem Verhalten und Cybersecurity.
Die Forschung am CASA, die am Horst Görtz Institut für IT-Sicherheit angesiedelt ist, verfolgt einen stark interdisziplinären Ansatz. Forscher aus den Bereichen Informatik, Kryptographie, Elektrotechnik, Mathematik und Psychologie arbeiten in einer einzigartigen Konstellation in Europa zusammen. Dieser ganzheitliche Ansatz ist unvergleichlich und birgt das Potenzial für wissenschaftliche Durchbrüche.
Forschungsumfeld: Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) und ihre Fakultät für Informatik bieten ein hervorragendes Umfeld für aufstrebende junge Forscher. Vor etwa 20 Jahren wurde hier das Horst Görtz Institut für IT-Sicherheit (HGI) gegründet. Es ist mittlerweile eine der renommiertesten Institutionen für grundlegende Forschung im Bereich Computersicherheit in Europa. Das HGI pflegt umfangreiche Netzwerke mit führenden Forschungseinrichtungen weltweit sowie mit Medien und Industrie. Darüber hinaus hat es zahlreiche erfolgreiche Sicherheits-Startups hervorgebracht. Die Pionierarbeit des HGI bildet die Grundlage für den Exzellenzcluster CASA. Die Ruhr-Universität Bochum ist eine der führenden Forschungsuniversitäten Deutschlands und deckt das gesamte Spektrum akademischer Disziplinen ab. Ein hochdynamisches Umfeld ermöglicht es Forschern und Studierenden, über die traditionellen Grenzen akademischer Fächer und Fakultäten hinweg zu arbeiten. Die Schaffung von Wissensnetzwerken innerhalb und außerhalb der Universität ist das erklärte Ziel der Ruhr-Universität Bochum.
Wir suchen ständig nach hervorragenden M.Sc.-Absolventen mit herausragenden Noten und Abschlüssen in Informatik, Elektrotechnik, Mathematik und Psychologie (vorzugsweise mit Bezug zur Technologie) oder verwandten Disziplinen. Ein überdurchschnittlicher Masterabschluss in Informatik, Elektrotechnik, Mathematik, Psychologie (vorzugsweise mit Bezug zur Technologie) oder verwandten Disziplinen ist für die Bewerbung zwingend erforderlich. Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ebenfalls erforderlich. Darüber hinaus sollten die Bewerber über grundlegende Kenntnisse in einem oder mehreren der für CASA relevanten Forschungsbereiche verfügen: Kryptographie, Systemsicherheit, Hardwaresicherheit, dezentrale Sicherheit, menschzentrierte Sicherheit, KI und Sicherheit.
Umfang: Vollzeit
Dauer: Befristet, 3 Jahre
Beginn: Zum frühestmöglichen Zeitpunkt
Bewerbung bis: 2026-05-25
Wir bieten dreijährige Stellen für M.Sc.-Absolventen. Die Erwartung ist, auf eine Promotion hinzuarbeiten. Wir bieten:
- Exzellentes Forschungsumfeld mit ausgezeichneten Wissenschaftlern,
- Programme zur Unterstützung von Eltern,
- Unterstützungsmaßnahmen für Frauen in der IT-Sicherheit,
- Exzellente Unterstützung für Doktorandinnen und Doktoranden,
- Chancen zur akademischen und beruflichen Weiterentwicklung,
- Budget für Kurse, Konferenzen, Ausstattung und internationalen Austausch,
- Offene Teamkultur.
Weitere Informationen: Die Stelle ist vergütet und basiert auf dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Wenn die persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfüllt sind, erhält der Mitarbeiter die Entgeltgruppe E13 TV-L. Weitere Informationen finden Sie auf der Website (in Deutsch). Der Arbeitsort ist die Ruhr-Universität Bochum. Wenn die Stelle durch Drittmittel finanziert wird, hat der Mitarbeiter keine Lehrverpflichtung.
Erforderliche Unterlagen sind:
- Motivationsschreiben,
- Nennung von mindestens 2 Personen (Betreuer, andere Forscher) als Referenzen (Namen und E-Mail-Adressen),
- Lebenslauf,
- Masterzeugnis,
- Leistungsnachweise (BA, MA).
Die RUB versteht sich als eine Universität mit internationaler Präsenz. Die Campussprache ist Deutsch und Englisch. Die Kompetenz in mindestens einer der beiden Sprachen und die Bereitschaft, die andere zu lernen, sind Voraussetzung. Die RUB bietet entsprechende kostenlose Kurse für Mitarbeiter an. Deutschkurse werden vom Universitäts-Sprachenzentrum (ZFA) im Bereich Deutsch als Fremdsprache angeboten.
Der Personalrat hat das Recht, an allen Auswahlgesprächen teilzunehmen. Auf Wunsch eines Kandidaten (m/f/x) wird er die Teilnahme am gesamten Verfahren sicherstellen. Die Ruhr-Universität Bochum steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Aus diesem Grund fördern wir ein Arbeitsumfeld, das aus heterogenen Teams besteht, und setzen uns dafür ein, die Karrieren von Personen zu fördern, die in unseren jeweiligen Berufsfeldern unterrepräsentiert sind. Die Ruhr-Universität Bochum fordert ausdrücklich Bewerbungen von Frauen an. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie im Falle gleichwertiger Qualifikationen mit männlichen Kandidaten bevorzugt. Bewerbungen von Personen mit Behinderungen sind herzlich willkommen. Bitte kontaktieren Sie wpr@rub.de.
Kontaktpersonen für weitere Informationen: Dr. Patrick Schulte, Tel.: +49 234 32 27722. Reisekosten, Unterkunftskosten und Verdienstausfälle oder andere Bewerbungskosten für Vorstellungsgespräche können leider nicht erstattet werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 2026-05-25. Bitte geben Sie die Referenznummer ANR 5595 an.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung
PhDs (3 years) (m,f,x) Arbeitgeber: Ruhr-Universität Bochum
Die Ruhr-Universität Bochum bietet eine herausragende Forschungsumgebung für aufstrebende Wissenschaftler, insbesondere im Bereich der IT-Sicherheit. Mit einem interdisziplinären Ansatz und der Unterstützung durch renommierte Wissenschaftler fördert die Universität nicht nur die akademische und berufliche Entwicklung, sondern auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die offene Teamkultur und die gezielten Programme zur Förderung von Frauen in der IT-Sicherheit machen die RUB zu einem attraktiven Arbeitgeber für talentierte M.Sc. Absolventen, die an bedeutenden Forschungsprojekten mitwirken möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so PhDs (3 years) (m,f,x) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Workshops oder Meetups und sprich mit anderen Forschern und Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Recherchiere Unternehmen und Institute, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Forschungsprojekten oder offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die spezifischen Themen und Herausforderungen, die CASA adressiert. Sei bereit, deine Ideen und Ansätze zu präsentieren, wie du zur Forschung beitragen kannst. Übe auch häufige Interviewfragen, um selbstbewusst aufzutreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unser Online-Bewerbungsportal zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PhDs (3 years) (m,f,x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben:Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Person für diese Position bist. Sei ehrlich und authentisch, und erzähle uns von deiner Leidenschaft für das Thema und deinen bisherigen Erfahrungen.
Referenzen:Vergiss nicht, mindestens zwei Personen als Referenzen anzugeben! Diese sollten dich gut kennen und bereit sein, über deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu sprechen. Achte darauf, dass du ihre Zustimmung hast, bevor du sie nennst.
Lebenslauf:Dein Lebenslauf sollte klar und übersichtlich sein. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Denk daran, auch deine Sprachkenntnisse und technischen Fähigkeiten zu erwähnen!
Online-Bewerbung:Wir freuen uns, wenn du dich über unser Online-Bewerbungsportal bewirbst! Achte darauf, alle erforderlichen Dokumente hochzuladen und die Frist nicht zu verpassen. Wir sind gespannt auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ruhr-Universität Bochum vorbereitet
✨Verstehe die Forschungsbereiche
Mach dich mit den spezifischen Forschungsbereichen von CASA vertraut, wie Kryptographie und menschzentrierte Sicherheit. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch die gesellschaftlichen Herausforderungen, die damit verbunden sind.
✨Bereite deine Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Institution. Fragen zu den interdisziplinären Ansätzen oder den Möglichkeiten zur Zusammenarbeit können besonders gut ankommen.
✨Präsentiere deine Motivation
Dein Motivationsschreiben sollte klar und überzeugend sein. Sei bereit, im Interview zu erklären, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Forschung bei CASA fasziniert. Deine Leidenschaft für das Thema kann einen großen Unterschied machen.
✨Sprich über deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten vor, die deine Fähigkeiten in den relevanten Bereichen zeigen. Ob es um technische Fähigkeiten oder Teamarbeit geht, zeige, wie du zur Mission von CASA beitragen kannst.
